根据工作需要，我单位面向社会公开招聘1名编外人员，现公告如下：
一、招聘信息
（一）招聘人员
公开招聘编外人员1名（参照区辅助类合同制职员管理），拟安排到办公室工作，具体按实际情况安排。
（二）招聘条件
1.学历：全日制本科及以上学历；
2.年龄：35周岁以下；
3.户籍：广东省内户籍；
4.专业：不限；
5.其他要求：熟悉日常计算机应用及办公软件操作；擅长公文写作者优先；具有两年以上工作经验或有不动产登记、行政事业单位窗口工作相关经验者优先等。
（三）薪酬待遇
参照金湾区相应合同制职员的薪酬待遇标准。
二、报名事项
（一）报名方式
采取网上报名，扫描下方二维码获取报名。
二维码（请点击链接查看详情）
（二）报名时间
本公告发布日起至
（三）报名材料
1.《珠海市不动产登记中心金湾分中心公开招聘编外人员报名表》扫描件一份（见附件1，扫描件需本人填写并签名）；
2.应聘者本人身份证（双面）扫描件一份；
3.学历、学位证扫描件一份；
4.留学回国人员报名的，还须提供教育部中国留学服务中心境外学历学位认证书、我驻外使领馆开具的留学证明等扫描件一份；
5.户籍本扫描件一份；
6.应聘者近期彩色免冠一寸照片电子版1张。
（四）资格审查及初步筛选
资格审查主要根据报考者提交的资料，严格按照招聘条件择优筛选，通过筛选参加考试的人员将以邮件或短信方式通知报考者具体考试信息，请留意邮件或短信。对于未入选人员不予通知。
因个人原因无法联系或未按通知时间参加考试的，视为应聘者自愿放弃应聘资格，相关后果由报考人员自行承担。
报考者应对本人证明材料以及在报名表中所填信息的真实性、准确性、全面性和有效性负责，虚假信息或欺诈、隐瞒真实信息等行为一经查实，即取消参加本次公开招聘的资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。
三、考试事项
采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。
成绩计算公式为：考试总成绩＝笔试成绩（满分100分）×50%＋面试成绩（满分100分）×50%（分数按四舍五入保留小数点后2位）。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时，按照1:3的比例核减招聘人数或延长报名时间。面试人员按照笔试成绩由高分到低分，按招聘人数的1:3的比例确定，面试人员名单及面试通知于笔试结束后3个工作日内在珠海市不动产登记中心官网（http://bdc.zhuhai.gov.cn/）公布。
考生参考时，须携带本人身份证、户籍本、学历证书、纸质版简历原件及扫描件。
四、其他事项
（一）对应聘者的资格审核，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。
（二）本公告未尽事宜，由招聘方负责解释。
联系人：蒙女士，联系电话：0756-7260660（咨询时间为：9:00-12:00、14:00-18:00）。
珠海市不动产登记中心金湾分中心
附件1：2023年珠海市不动产登记中心金湾分中心公开招聘编外人员报名表.docx
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://bdc.zhuhai.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_3589452.html
