一、基本信息：
中国教育发展战略学会简介
中国教育发展战略学会（英文译名“ChineseSocietyofEducationalDevelopmentStrategy”，缩写为CSEDS）是为适应教育事业发展与改革的需要，于2005年经教育部、民政部批准成立的全国性学术团体。业务主管单位是中华人民共和国教育部。中国教育发展战略学会是由从事教育战略、规划研究和教育决策、管理的相关机构和人员自愿组成的群众性学术团体，是非营利性的社会组织。
中国教育发展战略学会现设终身学习专业委员会、教育财政专业委员会、教育信息化专业委员会、高等教育专业委员会、教育法治专业委员会、国际教育专业委员会、高中教育专业委员会、未来教育专业委员会、民办教育专业委员会、儿童教育与发展专业委员会、人文教育专业委员会、人才发展专业委员会、教育教学创新专业委员会、促进西部教育发展专业委员会、现代教育管理专业委员会、思想道德建设专业委员会、人工智能与机器人教育专业委员会、区域教育专业委员会、安全教育专业委员会、生涯教育专业委员会、传统文化教育专业委员会、教师发展专业委员会、教育新闻传播专业委员会、教育考试专业委员会、教育认证专业委员会、教育大数据专业委员会、产教融合专业委员会、心理教育专业委员会、家校协同专业委员会等35家分支机构。
学会宗旨：
推动和组织教育发展战略性问题和决策性问题的研究与交流，为国家教育发展和重大教育决策服务，为地方、行业和学校教育发展服务。
业务范围：
推动和组织教育改革发展的全局性、综合性、前瞻性、战略性问题研究和交流；组织和承担国家、地方政府、行业组织、教育机构和国际组织委托的研究任务；为国家和地方政府、行业制定教育改革发展战略、教育规划和政策提供咨询服务，接受政府有关部门委托开展教育评价、科研立项评审和成果鉴定等中介服务工作；推动和组织国内外学术交流与合作，依法依规举办国内和国际（双边或多边）学术报告会、研讨会和学术论坛；开展有关教育改革发展、政策和管理培训；依照有关规定，编辑、出版学术刊物、专著和信息资料；通过网站、微信、期刊等发布推广研究成果和相关信息；开展教育教学改革实验、成果推广和举办展览展示活动；研制发布团体标准。
二、招聘需求：
1、行政秘书兼出纳1名
岗位要求：
岗位职责：
（1）从事学会秘书处日常行政工作，负责文件收发运转、登记归档及对外联系等工作；
（2）协助领导安排行政会议、撰写会议纪要及会议决议事项的催办；
（3）协助领导起草学会相关规章制度、文件、总结、决议等文稿；
（4）负责办公设备、用品等物资的采购、管理与维护；
（5）兼任学会财务中心出纳；
（6）完成学会领导交办的其他相关工作。
任职条件：
（1）拥有经济管理、理工类、教育类等相关专业全日制本科及以上学历，拥有会计从业资格证书；
（2）具有较强的沟通能力、文字表达能力和组织协调能力；能熟练运用常用办公软件；
（3）对工作认真负责、严谨踏实，具有团队意识和服务意识。
有机动车驾驶证者优先考虑。
薪资待遇：
对录用人员学会按照国家相关规定签订劳动合同，按北京市社会保险的政策规定办理社会保险和住房公积金，不解决事业编制和北京户口。
工资待遇包括基本工资和绩效工资，基本工资参照事业单位工资标准、根据被录用人员具体情况确定，绩效工资根据工作绩效确定，具体待遇面议。
2、财务会计1名
岗位要求：
岗位职责：
（1）处理日常会计、账务核算等事务；
（2）从事预算编制、财务统计、报表填报工作；
（3）处理结账、税费申报等事宜；
（4）从事同银行、财税等相关的业务；
（5）从事领导交办的其他财务相关工作。
任职条件：
（1）具有会计专业本科及以上学历，具有会计从业资格证书，具备会计及财务管理的专业知识与能力，有会计工作经验者优先录用；
（2）熟悉国家财税、审计法律规定及非营利组织会计制度；
（3）熟练使用财会软件；
（4）具有认真负责的工作态度、团队意识和服务意识；
（5）具备一定文字表达能力。
薪资待遇：
对录用人员学会按照国家相关规定签订劳动合同，按北京市社会保险的政策规定办理社会保险和住房公积金，不解决事业编制和北京户口。
工资待遇包括基本工资和绩效工资，基本工资参照事业单位工资标准、根据被录用人员具体情况确定，绩效工资根据工作绩效确定，具体待遇面议。
3、学术秘书1名
岗位要求：
岗位职责：
（1）从事学会科研课题管理日常工作，包括课题立项、实施、评审过程中的联系工作，学术文件的整理及归档等工作；
（2）协助起草学术工作文件、学术规范、工作报告等；
（3）就学术工作联系协调学术委员会与分支机构；
（4）协助领导策划组织学术活动及学术研究成果的宣传推广等；
（5）完成学会领导交办的其他相关工作。
任职条件：
（1）拥有教育学、管理学等相关专业全日制硕士及以上学历；
（2）热爱教育科研事业，熟悉教育科研方法及学术规范，有科研管理相关工作经验者优先录用；
（3）具备良好的沟通协作能力、责任意识与服务意识；（4）具有较好的文字表达能力，熟练使用办公软件。
薪资待遇：
对录用人员学会按照国家相关规定签订劳动合同，按北京市社会保险的政策规定办理社会保险和住房公积金，不解决事业编制和北京户口。
工资待遇包括基本工资和绩效工资，基本工资参照事业单位工资标准、根据被录用人员具体情况确定，绩效工资根据工作绩效确定，具体待遇面议。
三、招聘流程：
1.报名表提交及审核：有应聘意向者请于10月30日前将简历发送至指定邮箱cseds@126.com。
2.面试：我会将电话通知初审合格人员进行面试；初审未通过人员不再另行通知。
四、联系方式：
联系人及电话：张丽娟010-88155107
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来源链接：
https://px.chinanpo.mca.gov.cn/personnel_show/231025147a.html
