东海县是“世界水晶之都”，江苏东海水晶产业发展集团有限公司是由东海县人民政府出资设立的县属国有独资企业，成立于2013年，注册资本4.1亿元，三大主营业务是水晶产业投资、市场管理服务、水晶文化推广，现有二级子公司8家。现为满足企业发展需要，进一步加强人才队伍建设，集团公司决定面向社会公开招聘工作人员4名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
具体岗位及各岗位招聘条件等详见《2023年江苏东海水晶产业发展集团有限公司招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）,《岗位表》可在东海县人民政府网（http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html）“公示公告”版块或中国东海水晶城官网查询、下载。
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）身体健康，遵纪守法，能吃苦耐劳。
（三）具备《岗位表》中岗位要求的资格条件，其中：“专业”条件按《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》（附件3）设置并审核；具有国（境）外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证材料。
（四）年龄40周岁以下，
（五）有下列情形之一的，不得应聘：
1.曾因违法犯罪受过刑事处罚或正在接受调查的。
2.曾被开除党籍、开除公职的。
3.受党纪、政纪处分尚在处分期或影响期的。
4.有参加邪教组织或非法活动等其他违纪违法行为的。
5.近5年内有违反社会治安等不良记录的。
6.其他不适合作为招聘对象的人员。
三、招聘程序
（一）报名和资格初审
1.报名时间：截至
2.报名方式：采用网上报名形式，应聘者将《江苏东海水晶产业发展集团有限公司招聘报名表》（附件2）、身份证、学历证、学位证（或学信网学籍证明）、相关职称、职业资格证书、表彰证书、其他相关经历、能力等证明材料扫描打包后，文件夹命名为“姓名+岗位代码+岗位名称”，压缩发送至邮箱：dhsjjtrz@163.com。
3.资格初审时间：截至
4.陈述申辩时间：截至
5.每人限报一个岗位，资格初审通过后，不得更改报名信息，不得改报其他岗位。
6.资格初审：由招聘单位对应聘者所提供的电子材料进行资格初审，应聘者可到原使用报名电子邮箱查询是否通过资格初审。初审合格人员，由招聘单位通知应聘者参加笔试、面试等环节。
7.报名材料要求：应聘者按要求真实准确完整地填写报名表有关信息，提供符合要求的材料证明，岗位要求提供工作经验的需提供社保、任职等证明材料。工作经验年限指周年，截止时间计算到招聘公告发布日期。提供本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为100kb以下。
8.凡提供虚假履历、伪造涂改证件证明等违反公开招聘纪律行为，或以其它不正当手段获取应聘资格的，将取消应聘资格。对已聘用人员，一经查实，即予解除聘用合同。
9.联系电话：0518-87165112，17826230689。
（二）考试
1.考试采取笔试和面试相结合的方式进行，A04岗位加试专业技能测试。
2.笔试。笔试满分为100分。开考比例为1:3，如未达到开考比例的，经研究将核减或取消招聘岗位，应聘岗位被取消的报名成功人员可在
A02岗位持有工程中级及以上专业技术职称、二级建造师及以上执业资格证书者可在笔试成绩中加2分;A03岗位持有工程中级及以上专业技术职称或二级以上造价师者可在笔试成绩中加2分。A04岗位持有机电准入类证书可在笔试成绩中加2分。
3.专业技能测试。A04岗位组织专业技能测试，满分100分，合格线60分。如报名人数比例超过1:5，则笔试成绩前5名的考生参加专业技能测试，如报名人员比例未达到1:5，则全部参加专业技能测试。在专业技能测试成绩合格人员中，根据笔试和专业技能测试成绩之和从高到低依次排名，按招聘1：3的比例确定面试对象。
4.面试。面试总分为100分，合格分数线为60分。
根据笔试（专业技能测试）成绩，按1:3的比例确定进入面试的人员名单，不足1:3比例的，按各岗位笔试成绩合格的实际人数确定面试人数。
5.考试时间及方式。笔试、面试、技能测试时间、地点等另行通知。
6.岗位代码A01-A03岗位，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
岗位代码A04岗位，总成绩=笔试成绩×30%+技能测试成绩×30%+面试成绩×40%。
按总分高低排序，取高分者。
7.总成绩及排名在东海县人民政府网、中国东海水晶城官网公布。
（三）体检
考试结束后，在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据招聘岗位拟招聘人数，按照总成绩排名1:1的比例进入体检。如总成绩相同，笔试成绩高者参加考察体检。如笔试成绩仍相同，则组织加试，加试方式另定。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由考生自理，试用期合格后予以报销。放弃体检或体检不合格的，按照总成绩依次递补。
（四）考察
招聘单位对通过考试并体检合格的应聘者进行政审考察，并对应聘者资格条件进行复审。因应聘者体检、政审考察和资格复审不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，可在报考同一岗位的人员中按总成绩(合格分数线以上)从高分到低分的顺序进行一次性递补。
（五）公示与录用
经考试、体检、考察合格后，拟录用人员名单将在东海县人民政府网、中国东海水晶城官网公示5个工作日。对公示无异议人员，由招聘单位与拟录用人员办理相关录用手续。
四、待遇
1.录用人员缴纳五险一金，试用期2个月，试用期满考核合格的，按照公司薪酬管理办法执行。试用期内考核不合格的，依法解除劳动关系由本人自主择业。
2.被录用人员与原单位签有劳动或录用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。因应聘人员个人原因逾期没有报到或未能办理录用手续的，做自动放弃处理。
五、招聘纪律
招聘工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，全程接受集团纪委及群众的监督。从事招聘考试、考察的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。监督电话：13961325559。
六、本公告未尽事宜由江苏东海水晶产业发展集团有限公司负责解释。
附件1：2023年江苏东海水晶产业发展集团有限公司招聘工作人员岗位表1110(5).doc
附件2：江苏东海水晶产业发展集团有限公司招聘报名表1110(4).doc
附件3：江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录(4).doc
江苏东海水晶产业发展集团有限公司
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/content/673ae37b-fab0-4572
