为进一步推进“县级工会加强年”暨强县级工会行动,配强基层工会人员力量,夯实基层基础,临泽县总工会面向社会公开招聘社会化工会工作者,现将招聘事宜公告如下:
一、招聘方式
本次社会化工会工作者招聘工作,由临泽县总工会委托甘肃新北方劳务派遣有限公司按照公开、公平、公正的原则进行。
二、岗位及人数
社会化工会工作者3名。
三、社会化工会工作者主要职责
1.指导基层单位做好工会组建、会员发展工作,指导基层工会开展规范化建设和建家活动;
2.帮助指导职工签订劳动合同、开展集体协商、参与企事业单位民主管理,维护职工的劳动经济权益和民主权利;
3.向职工宣传普及《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》及劳动法律知识和政策法规;
4.推动企事业单位不断改善劳动条件,加强劳动保护,支持和帮助职工预防和治疗职业病,维护职工劳动安全、休息休假和职业健康权益以及女职工的特殊劳动保护权益;
5.了解困难职工及其家庭基本生活情况,开展困难帮扶工作,促进困难职工解困脱困;
6.掌握职工思想动态,反映职工诉求,开展人文关怀和心理疏导,提高职工心理适应能力,结合实际做好释疑解惑、化解矛盾等工作,及时报送工作信息;
7.帮助指导基层工会组织职工投身建功立业,广泛开展劳动和技能竞赛,推进职工经济技术创新,参与“五小”群众性活动;
8.运用信息化手段,开展“互联网+”工会普惠性服务;
9.做好上级工会和同级工会安排的其他工作。
四、招聘条件
1.政治素质好,综合能力强,遵纪守法,品德良好,作风正派,群众基础好;
2.具有大专及以上学历,具备与岗位职责所需的专业知识,具有一定的组织协调能力、文字表达能力和计算机操作水平,热爱工运事业,善于做群众工作;
3.本次招考年龄限在40岁以下,具有临泽户籍,身体健康,适应岗位要求;
4.有下列情形之一的不得报考:
(1)被判处刑罚或有其他违法犯罪记录的;
(2)涉嫌违法违纪正在接受调查的;
(3)有失信行为被纳入失信被执行人名单且尚未撤销的;
(4)本人及家庭成员或近亲属被判处刑罚,参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(5)已经被公安、城市执法、民政等部门及事业单位聘用的协管和辅助等人员,不得参加本次招聘;
(6)法律法规规定不得参加招聘的其他情形。
五、工资福利及经费保障
社会化工会工作者薪酬、福利待遇以及经费保障方式参照《张掖市工会社会化工会工作者管理暂行办法》规定执行。
六 、招聘程序
招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
招聘公告由本次招聘服务承接主体制定并通过临泽公务网向社会发布,并组织报名。
(二)报名时间及报名方法
1.时间:
2.现场报名:地点:临泽县沙河镇枣乡路惠安小区商业街14号,临泽县零工市场;
3.所需资料及相关规定:
(1)填写《临泽县社会化工作工作者报名登记表》1份(见附件,以下简称报名登记表);
(2)近期2寸正面免冠证件照片5张(蓝底);
(3)身份证、毕业证原件及复印件各一份;
(4)学信网学历验证报告原件;
4.报名注意事项
(1)报考人员所提供的相关证件、资料必须真实有效,不得弄虚作假。凡弄虚作假者,一经查实,取消报名资格。
(2)招聘人数与报名人数原则上达到1:3方可面试。报名人数达不到面试比例的,由招聘领导小组另行研究确定。
(3)应聘人员要准确填写联系电话并保持畅通,若因手机停机、关机、无法接通或联系不上的,视为自动放弃。
(三)资格审查
报名结束后,由甘肃新北方劳务派遣有限公司人力资源部对报名者材料进行审核,确定笔试人员。甘肃新北方劳务派遣有限公司将在3-5个工作日内,以电话方式通知笔试人员领取准考证。资格审查贯穿于公开招聘的全过程。凡发现报考人员有关材料主要信息不实,或不符合报考岗位条件和要求的,即取消其报考资格。资格审查后对资格审查合格人员统一组织考试。
(四)笔试
1.笔试:笔试采取闭卷方式、裸考形式进行,满分100分。主要测试公共基础知识、工会相关知识及劳动法律法规、公文写作等。
2.考试时间和地点:考试时间以《笔试准考证》的时间和地点为准。报考人员携带身份证按确定时间到报名处领取《笔试准考证》,逾期不领取准考证者作自动放弃处理。
(五)资格复审
1.根据应聘人员笔试成绩,从高分到低分的顺序依次按计划招考人数1∶3的比例确定面试人员,并进行资格复审。对于达不到面试比例的岗位,由招聘领导小组另行研究确定。
2.拟参加面试的人员需进行资格复审,资格复审工作由甘肃新北方劳务派遣有限公司会同相关部门组织实施;资格复审的时间、地点,另行通知;资格复审时,报名人员不再提供材料;资格复审不合格者,依次递补符合条件者参加面试;资格复审合格者由甘肃新北方劳务派遣有限公司发放《面试通知书》。
(六)面试
面试满分为100分,由甘肃新北方劳务派遣有限公司和相关部门负责组织实施。主要测试应聘者专业素质、业务水平及综合能力。面试时间、地点,另行通知。
(七)成绩计算
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
综合成绩确定后,根据应聘人员综合成绩由高分到低分等额确定体检考察人选。若综合成绩出现并列时,笔试成绩高者确定为体检考察人选。
笔试、面试和综合成绩如出现小数,保留小数点后两位,第三位小数按照“四舍五入”办法处理。
(八)成绩公示
考试成绩及取得相应资格人员名单在临泽公务网进行公示。
七、体检
根据综合成绩由高到低按1:1的比例确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。必要时进行复检,结论以复检为准,复检只进行1次。体检费用由报考人员自行负担。应聘人员应严格遵守体检规定和要求,如发现他人替检、弄虚作假、隐瞒影响聘用的疾病病史等导致体检结果失真的违纪违规行为,不予聘用;体检不合格者不予聘用。体检不合格或本人主动放弃体检资格者出现岗位空缺的,经公司核准后,按该岗位总成绩由高到低的顺序依次等额递补。
八、考察
(一)考察方式:体检结束后,由甘肃新北方劳务派遣有限公司组织专人对体检合格人员进行考察。采取审核考察对象档案、个别谈话、查询社会信用记录、同报考人选面谈等方式,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。考察结束后写出书面考察报告,考察合格人员确定为拟聘用人选。同时收集报考人员档案等相关资料。
(二)有下列情况之一者,考察直接确定为不合格:
1.伪造证件、弄虚作假或证件不全者;
2.不符合招聘公告中职位所规定的报考条件者;
3.招聘公告中规定不得报名的;
4.被人民法院列为失信被执行人的;
5.法律法规规定的其他不得录(聘)用情形的。
体检和考察不合格者,该职位按考试成绩从高分到低分的顺序依次等额递补,递补只进行一次。
九、公示和聘用
体检、考察合格人员名单在临泽公务网进行公示,公示时间不少于5个工作日。公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为聘用人员,因体检、考察不合格或本人放弃出现缺位时,在报考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。递补对象出现综合成绩相同时,以笔试得分高者优先。聘用人员试用期为2个月,试用期考核不合格的,解除聘用关系。
拟聘用人员经公示无异议后,按照相关规定办理入职手续,逾期不能报到的,县总工会有权取消聘用资格。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。
十、其他要求事项
(一)应聘人员须对报名提供的各类证件和资料的真实性负责,如发现弄虚作假等问题,取消录用资格,并向有关部门反映;
(二)应聘人员提交的报名资料不予退还;
(三)为保证及时收到通知,请应聘人员保持通讯畅通;
(四)本次招聘考试收取报名费每人150元,一经收取,不予退还。笔试、面试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,对冒用工会名义发布虚假招聘信息的个人或机构,将追究法律责任;
(五)本着公开、公平、公正的原则,坚持谁聘用谁管理。按照《甘肃省工会社会化工作者管理暂行办法》加强对聘用人员的管理培训,建立工作档案,严格年度考核,考核情况作为续聘、解聘的重要依据。
十一、报名咨询
本公告未尽事宜,由甘肃新北方劳务派遣有限公司负责解释。
咨询地址:临泽县沙河镇枣乡路惠安小区商业街14号临泽县零工市场
咨询联系人:史嘉伟 15593616333
甘肃新北方劳务派遣有限公司
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来源链接:
http://www.gslz.gov.cn/dzdt/tzgg/202311/t20231110_1138944.html