北京大学光华管理学院2023年招聘4名劳动合同制工作人员

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

对外关系部

岗位名称：

高级经理/经理

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（综合事务）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.结合时事与品牌定位，整合学院资源并制定传播计划；

2.整理和挖掘学院教授学术成果和观点，撰写官网官微文章；

3.负责媒体关系维护及日常舆情管理工作；

4.完成部门交代的其他文字或文案工作。

应聘条件：

1.政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强；

2.本科及以上学历，新闻、中文或者传媒专业优先；

3.文笔功底好，能把握热点话题及网络用语，具有较强的话题创意能力；

4.热爱教育行业，对宏观经济新闻或话题感兴趣，有媒体从业经验更佳；

5.熟悉媒体环境，善于挖掘并整合资源；

6.高度的敬业精神和事业心，工作态度积极乐观，乐于接受挑战。

岗位待遇：

薪酬面议。

应聘程序：

1.初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称+高校人才网”;

2.面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。

应聘材料：

个人简历。

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位岗位名称+高校人才网）

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2023-11-29

截止日期：

2023-12-08

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

图书资料实验教学中心

岗位名称：

副主任

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（综合事务）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.负责中心日常行政工作，包括协调学院内部行政工作以及对外宣传等事务；

2.分管图书分馆工作，包括图书分馆日常业务及图书特色资源建设工作，并负责对接学校图书馆分馆办公室；

3.协助数据库资源建设工作，包括数据库资源需求调研、采购、开发和管理；负责中心的资源咨询和培训工作；

4.完成领导交办的其他工作。

应聘条件：

1.硕士及以上学历，经济管理、信息管理等相关专业优先；

2.熟练掌握各种常用办公软件，具有较强的数据分析能力；

3.具有较强的责任心、协调沟通能力和团队意识，工作认真细致；

4.具有良好的文字表达能力及中英文沟通能力。

岗位待遇：

薪酬面议。

应聘程序：

1.初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称+高校人才网”;

2.面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。

应聘材料：

个人简历。

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位岗位名称+高校人才网）

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2023-11-29

截止日期：

2023-12-08

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

图书资料实验教学中心

岗位名称：

技术主管

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（综合事务）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.负责中心机房的系统、软件、硬件以及其他设备设施的升级和维护，保证机房设备和专业软件的良好运行状态；统筹机房设备的升级改造规划，提升机房自动化运维的技术水平，保持机房设备和服务的先进性；

2.承担中心机房的日常值班工作，包括机房常见业务咨询、技术支持和故障排除，

3.负责维护机房整体运行日志和值班咨询日志等，并定期出具机房运行维护报告；

4.负责中心设备管理，包括中心所有设备采购、维修和报废工作；

5.领导交办的其他工作。

应聘条件：

1.政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强；

2.本科及以上学历；

3.熟悉计算机系统及常用软件的安装维护，网络及其他硬件设备的设置，有较强的独立运维优化能力；有机房管理工作经验优先；

4.工作踏实、负责，具有良好的团队合作精神和服务意识；

5.具有良好的文字表达能力及中英文沟通能力。

岗位待遇：

薪酬面议。

应聘程序：

1.初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称+高校人才网”;

2.面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。

应聘材料：

个人简历。

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位+高校人才网）

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2023-11-29

截止日期：

2023-12-08

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

图书资料实验教学中心

岗位名称：

科研助理

岗位类型：

专技

岗位细分：

专业技术（其他）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

1.协助中心服务器运维，数据开发管理等工作；

2.负责数据库软件的测试和技术文档撰写；

3.承担教学科研相关的数据咨询和服务；

4.负责中心内部技术支持和培训工作；

5.领导交办其他工作。

应聘条件：

1.政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强；

2.经济管理、统计、计算机等相关专业，硕士研究生及以上学历；

3.熟悉服务器系统运维和数据库运维工作；熟练掌握常用数据分析工具和语言，具有较强的编程能力；

4.具有较强的责任心、协调沟通能力和团队意识，富有创新精神；

5.具有良好的文字表达能力及中英文沟通能力。

岗位待遇：

薪酬面议。

应聘程序：

1.初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称+高校人才网”;

2.面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。

应聘材料：

个人简历；

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位+高校人才网）

备注说明：

此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。

发布日期：

2023-11-29

截止日期：

2023-12-08