来凤县丰茂粮食储备有限公司为县属国有企业。现因业务发展需要，面向社会各界诚邀勇于接受挑战、德才兼备的人才加盟，特公开招聘工作人员1名。
一、招聘岗位
办公室综合管理岗1名。
二、报名时间
三、工作地点
来凤县丰茂粮食储备有限公司
四、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，年龄在35周岁以下（
2.拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和各项法律法规。具有良好的政治素质和道德品行;具有良好的个人品质和职业道德；无违法、违纪等行为记录；
3.具有良好的身体条件和心理素质，执行能力强，并能服从公司工作安排；
4.具有符合职位要求的工作能力，无不良嗜好，具备拟聘任职位所要求的其他资格条件。
(二)具有下列情形之一者不得参加本次招聘
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员;
2.在人事考试中被认定有严重违纪违规行为，被记入诚信档案库长期记录或在记录期内的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的;
4.现役军人、在校学生;
5.按照有关规定应当执行回避制度的人员；
6.法律法规和政策规定的其他情形。
五、岗位资格条件
（一）岗位职责：
负责办公室日常事务。
负责全公司党建工作及思想、文化、精神文明建设，筹划各种增强职工凝聚力的宣传、教育活动；
协助建立各项规章制度。制定企业行文管理的各项规定，提高办事效率；
监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规章制度的执行情况，协助处理公司各种突发事件；
安排工作会议，并负责检查会议决定事项的执行情况；
组织起草综合性文件，起草、修改工作规划、报告、总结、请示、通知等等函件；
行使内部日常监督权利，对违法乱纪、违反公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查等。
领导交办的其他工作。
(二)应聘条件：
1.本科及以上学历，中共党员；
2.粮食、计算机、管理、经济、金融、财务、法律等相关专业；
3.善于处理流程性事务，工作细致，有良好的职业操守和团队精神；
4.具备良好的学习能力、沟通技能、业务协调能力和综合分析能力和责任心；
5.熟练使用办公软件。
六、招聘方式及流程
（一）报名
1.本次招聘采取网上报名方式，应聘者直接将《应聘报名表》以“姓名+应聘职位”为命名发至指定邮箱。
2.《应聘报名表》个人简历填写要求：结合工作总结填写个人简历，需完整叙述工作经历，并以工作总结方式将工作岗位、工作内容、工作绩效、工作感悟和个人优缺点全面、完整、准确的描述。应聘者还需提供身份及学历证明等相关材料的扫描件（包括：毕业证、学位证、职称、资格证书、重要荣誉以及其他代表个人能力的相关证书，应聘者对材料真实性负责），附在应聘报名表之后。
3.针对报名未通过审核的人员，相关报名资料由公司统一销毁，恕不退还，我公司会严格保守每一位应聘人员的个人信息。
4.报名截止日期：
（一）资格预审
报名结束后，公司对投递简历及相关证件、证明进行预审，对通过资格预审的应聘人员，将通过电话或邮件形式通知考试形式及相关事项。
（二）考试
资格预审后电话通知笔试时间，笔试结束后通过笔试者将电话通知面试时间及其他事项。面试人员按照1:3的比例进入面试。笔试、面试成绩占比为：4:6。面试后三个工作日内公布面试及最终成绩。并对拟录取人员名单进行公示。
（三）考察
公司将采取多种形式对进入考察人员进行考察，重点考察应聘人员的职业道德、思想作风、工作经历、工作能力以及是否存在影响其聘用的其他因素等情况，择优确定进入体检人员。
（四）体检
体检须在县级医疗机构进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发﹝2016﹞140号）执行，如有体检不合格人员则依次递补。
（五）录用
体检合格后经公司研究确定录用人员，录用人员与公司签订劳动聘用合同，试用期3个月。经录用后，按照公司薪酬管理办法享受薪酬和福利待遇，最低服务期3年。若有自动放弃人员则依次递补。
七、其它
1.拟聘用人员需提供无犯罪记录证明以及个人征信报告；其他企业人员报考需提交单位同意报考证明。
2.报考人员报名登记的联系电话需保持24小时畅通，如电话关机、停机等原因造成未能及时通知招聘相关事项的，后果由报考人员自负；
3.对考生的报考资格审查和考察工作贯穿招聘工作始终。在任何环节和阶段一经发现不符合报考、聘用等条件的均可取消考试资格或者聘用资格；
4.报考人员报名考试时应仔细阅读招聘公告的内容，清楚并同意有关诚信报考要求及其他有关的公告内容；
5.本《招聘公告》未尽事宜由丰茂粮食储备有限公司负责解释。
咨询电话及指定邮箱：
来凤县丰茂粮食储备有限公司办公室：18986844966,指定邮箱：652031379@qq.com。
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