香港中文大学(深圳)学能提升研究中心2024年行政专员招聘启事

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基本信息
公告详情

职位说明

工作职责:

1. 对接各学院推进内外部质量保障流程,包括专业外审委员、校外专家委员会、内部项目评审等;

2. 开展和推广各类学生调查问卷,如入学调查问卷、学习体验问卷、毕业生问卷等;

3. 运用统计知识和写作技能,分析数据并生成质量保障和学生问卷报告;

4. 设计和实施有关教学的专项调研;

5. 协助管理教学创新基金,包括从提案征集到总结报告收集和审核;

6. 完成上级安排的其它工作。

岗位要求:

1. 教育学或相关学科研究生及以上学历,量化教育研究方向优先;

2. 至少三年相关工作经验,具有高校或教育行政部门的质量保障、教育研究等经验者优先;

3. 具备分析不同类型的教育数据的统计学知识和技能;

4. 优秀的中英文表达能力,文字功底扎实,口语流利;

5. 具备团队合作精神,良好的人际沟通能力,适应快节奏工作环境。

薪酬及福利

具有竞争力的薪酬,根据个人资历和经验而定;由香港中文大学(深圳)直接聘用;享有中国大陆现行的劳动法所规定的相关福利。

申请程序

请准备好完整的中、英文简历和/或职位申请表(附件下载),并附上三位推荐人的姓名,发送至邮箱:hr@cuhk.edu.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名

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