青海省投所属青海桥头发电有限责任公司注册成立于2017年2月，位于青海省西宁市大通回族土族自治县桥头镇，离青海省会西宁市
一、招聘范围
面向社会公开招聘。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备、选贤用能。
（二）坚持公开公正、竞争择优。
（三）坚持人岗相适、人事相宜。
（四）坚持五湖四海、任人唯贤。
三、招聘计划
岗位表（请点击链接查看详情）
四、任职条件
（一）基本任职条件
1.具有良好的思想政治素质和职业道德。遵守国家法律、法规，忠诚于企业，愿意为青海省投公司发展贡献力量。具有较强的责任意识和服务意识，具备履行岗位职责所必需的专业知识、管理能力和实践经验。
2.品行端正，自我要求严格，坚持正确行使职权，依法办事、规范管理、以身作则、廉洁从业。乐观开朗，积极向上，具有良好的沟通协调能力，较强的团队合作精神，适应力强。
3.实事求是，与时俱进、开拓创新，能够从工作实际出发，深入调查研究，创造性地开展工作，讲实话、办实事、求实效。
4.工作业绩优良，具有较好的心理素质，身体健康，能满足岗位任职要求。
5.有下列情形之一的人员，不得参加招聘：
（1）严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的；
（2）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的；
（3）《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。
（二）岗位主要职责及任职要求
见附件1、2。
五、招聘程序
本次公开招聘按照发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、公示、聘用等程序，择优确定聘用人选。
（一）公开报名
符合条件的应聘者，于
1.身份证扫描件；
2.学历/学位证书扫描件；
3.职称/技能证书、上岗证书或其他资格证书扫描件；
4.其他获奖证书扫描件；
5.其他需要说明的资料和情况。
联系人：
联系电话：0971-6233565
邮箱：3680809909@qq.com
地址：西宁市城西区新宁路36号青海省投公司人力资源部（2105室）。
（二）资格审查
根据报名人员情况进行资格审查，无异议的进入笔试。
（三）笔试
1.笔试内容主要为招聘岗位专业相关技术知识、经验水平及综合能力素养。卷面满分100分，占招聘总成绩的40%。
2.笔试委托第三方统一组织。
（四）面试
面试以答辩形式进行，面试评委由内部相关人员和聘请的外部专家组成，根据笔试成绩，按照不高于1:3的比例确定进入面试环节人选，主要测试应聘者的知识面及个人综合素质，包括语言组织和表达能力、应变及分析能力、逻辑思维及创新能力、对应聘职位的认识和所需专业知识的熟悉程度等。面试满分为100分，占招聘总成绩的60%。面试成绩低于70分的，不予录取。
（五）公示
确定拟聘人员，进行公示。
（六）聘用
按照招聘成绩确定录用人选，依据有关法律规定，签订劳动合同，试用期为3个月，试用期满后进行考核，对于考核不合格或不能胜任本岗位工作的，对其进行降级使用或解除劳动合同。
六、薪酬待遇
按青海桥头发电有限公司薪酬制度执行。
七、其他事宜
1.本次招聘岗位任职工作年限和年龄计算截至
2.应聘人员须对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消应聘或录用资格。
3.被录用者在原单位的离职调动手续由本人负责办理。在规定时间内未能办理完成离职调动手续的，公司将不予录用。
附件:
1.岗位职责
2.竞聘条件
3.公开招聘报名表
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.spic.com.cn/2018rlzy/zpxx/202401/t20240123_323195.html
