一、招聘岗位
信用卡销售主管
信用卡销售专员
二、招聘条件
1．原则上应取得全日制大专学历，具有信用卡营销经验且营销业绩突出者可适当放宽；销售专员接收应届毕业生；
2．原则上年龄35周岁（含）以下；
3．具备相应的知识和专业技能，有营销经验者优先；
4．目标明确、执行力强，具备突出的抗压能力；
5．身心健康、反应灵敏、相貌端正，有较强的人际沟通能力；
6．符合我行履职回避管理办法相关规定要求；
7．信用卡销售主管除满足以上条件外，应至少具备2年及以上信用卡营销从业经验。
三、薪资待遇
1.薪酬：
绩效系数最高1.5+竞赛奖励+津贴+核卡抽成+月度绩效等级，多劳多得，上不封顶（销售主管薪资面议）。
2.福利与待遇：
缴纳五险一金、购买意外伤害保险；享受国家法定假日及节日慰问；享受午餐、住房、话费等津贴；享受带薪年假、生日福利。
3.其他：
提供职工食堂、行服、定期体检、定期开展团建等企业文化生活。
重点区域展位项目秒批秒用，邮储银行拥有超半数以上的厦门岛内外常住居民基础客群。深耕细作，未来可期！
四、用工性质
国有企业劳务派遣制用工
五、公司简介
中国邮政储蓄银行是中国领先的大型零售商业银行，拥有近4万个营业网点服务个人客户超过6亿户，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业，致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务
六、招聘程序
简历筛选和初面：根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定入围初面人员。
招聘步骤
步骤一
资格审查
步骤二
面试
步骤三
背景调查
步骤四
体检
步骤五
择优录取
七、其他须知
1.工作时间：弹性工作制
2.工作地点：厦门市思明区后江埭路37号美仁宫邮政大楼5楼
3.信用卡部联系人：张经理0592-2629303\18659995050。
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来源链接：
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