为保证学校工会工作正常开展，2024年工会计划招聘劳务派遣制工作人员1人，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
工会管理岗
二、应聘条件
1.有较强的事业心和责任感；
2.遵纪守法，有良好的品质、敬业精神和团队精神；
3.身心健康，能够胜任本职工作，履行岗位职责；
4.学历及其他要求：硕士研究生及以上学历；35周岁及以下；具有文艺类专长。
三、人员待遇
学校对聘用人员实行劳务派遣制管理。具体管理办法详见学校人事处、人才工作办公室网站。聘用人员到法定退休年龄后劳动合同自动终止。
四、考核方法
人事处、人才工作办公室组织审核应聘人员材料，提前2-3天通知应聘人员参加面试。
人事处、人才工作办公室组织对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、所提供材料真实性等进行全面复审，并报学校审批。
五、公示和聘用
拟聘人员名单在校园网人事处、人才工作办公室信息公告栏公示一周，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格后办理进校手续。
六、联系方式
应聘人员通过电子邮件方式递交个人简历，并同时提交相关佐证材料（含教育背景、工作经历等相关内容），应聘人员须对所提供资料的真实性负责。电子邮箱：rsk@njit.edu.cn（邮件标题格式：工会+姓名+高校人才网。邮件格式不符合要求的视为报名无效）。报名截止时间：2024年2月16日。
联系电话：025-86118844（人事处）
025-86118983（工会）
人事处
2024年1月26日
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来源链接：
https://rsc.njit.edu.cn/info/1066/2895.htm
