一、招聘计划
根据公司工作需要，结合实际情况，经研究决定，拟面向社会公开自主招聘6名临聘工作人员。
二、招聘原则及程序
严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，招聘工作按照发布公告、报名、面试、体检、综合考察、签订劳动合同等程序进行。
三、招聘人员要求
计划招聘临聘工作人员6名，岗位职责：负责公司日常工作。
岗位要求：
1、学历：大专及以上；
2、专业：不限，
3、年龄：22—35周岁，具有C1驾照；
4、具有较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于协调和沟通；
5、从事过市场管理工作经验者、有写作经验者优先。
四、凡有下列情况之一的取消应聘
1.现役军人、在读的非应届毕业生；
2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满5年的人员；
3.任职（工作）或服兵役期间发生重大责任事件，曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分；
4.报名聘用后即构成回避关系职位的人员；
5.不符合招聘职位所需资格条件的人员；
6.司法机关正在立案查处的人员；
7.有法律、法规规定不得聘用的其他情形的。
五、报名须知
报名采取线上报名与线下报名的方式相结合。
1.报名时间：2024年2月5日—2024年2月7日；
报名需提交的资料：
（1）网上报名方式：邮件主题及简历命名格式：姓名+电话；应聘人员需在报名时间内，将简历及以下资料原件扫描件：本人的有效身份证件（身份证、护照或永久居留证）、学历证、学位证、职（执）业资格证、专业技术资格证书发送到指定邮箱（2737526385@qq.com）。
（2）线下报名方式：（贵州省兴仁市东湖新城门面7-1-5）；应聘人员线下报名需要提供的资料有：个人简历及本人的有效身份证件（身份证、护照或永久居留证）、学历证、学位证、职（执）业资格证、专业技术资格证书原件及复印件。地点：贵州仁兴人力资源有限公司（贵州省兴仁市东湖新城门面7-1-5）；
咨询电话：0859-6218958，18748818640（陈女士）。
注：报名要求简历填写信息不真实、填写错误的，责任自负，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名或招聘资格。应聘人员报名以后应随时保持所留通讯工具的畅通，确保招聘单位能够及时进行联系通知相关事项,如因电话关机或停机等原因导致招聘单位无法联系，责任由应聘人员自负。
六、资格审查
资格审查贯穿于整个招聘工作的始终，请报名人员务必按照《公告》及职位要求进行应聘。在招聘工作中，任何一个环节发现应聘人员不符合所应聘职位要求或证书证件等弄虚作假的，随时取消其应聘资格，其责任由应聘人员自负。对已办理正式聘用手续的，一经发现有弄虚作假行为的，一律作出开除处理；报名资料通过招聘小组审核后择优通知面试。
七、面试
对经筛选合格的人员以电话的形式通知面试，面试时间地点另行通知。
八、体检
面试合格的应聘人员，体检由贵州仁兴人力资源有限公司指定医院进行。医院在规定时间内进行并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。未参加体检或体检不合格的人员取消聘用资格；体检费用考生自行承担。体检时间由贵州仁兴人力资源有限公司招聘工作领导小组办公室另行通知。
九、聘用、劳动合同的签订和待遇
1.聘用及劳动合同的签订：通过面试、体检等环节的应聘人员，公司根据《中华人民共和国劳动法》办理聘用手续，并签订劳动合同；
2.薪酬待遇：参照公司临聘人员薪酬制度执行。
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来源链接：
http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202402/t20240205_83786187.html
