根据工作需要，天等县发展和改革局拟面向社会公开招聘临聘工作人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名，公平、公开、公正竞争，择优聘用。
二、招聘人数
工作人员2名
三、招聘岗位条件及要求
（一）报名人员必须具有如下资格条件：
1.具有全日制大专及以上学历，专业不限；
2.年龄在18-45周岁，有较强的事业心和责任感；
3.热爱本职业，有良好的团队协作精神，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
4.身体健康，具有正常履行工作的身体条件；
（二）有下列情形之一的不得应聘：
1.被辞退未满5年的公务员或事业单位工作人员；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的；
3.曾被开除公职或学籍的；
4.其他不符合报名资格条件的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：现场报名
2.报名时间：即日起至
3.报名地点：天等县发展和改革局办公室（天等县天桃路76号县国土大院办公楼二楼）
4.报名时须提供材料：个人简历、本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、各类资格证书等相关材料原件及复印件（原件现场核验）。
（二）面试：由天等县发展和改革局组织实施，时间和地点另行通知。
（三）体检：对面试合格人员进行体检（费用自行承担），体检由县发展和改革局组织实施，体检不合格的不予聘用。
（四）公示：确定拟聘用人员，并进行公示，公示期限为7天。
（五）聘用形式
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，试用一个月，试用期内表现合格的由县发展和改革局与受聘人员签订劳动合同，如试用期不合格，用人单位可取消聘用资格。劳动合同采取一年一签的方式。劳动合同一式二份，用人单位与受聘人员各执一份。期满后可根据工作需要和本人意愿续签合同。
五、工资、福利和待遇
（一）按天等县人民政府确定的聘用人员工资标准每人每月2400元（含养老、医疗、失业保险等三险的个人负责部分）发放。
（二）聘用期间，单位为个人购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等规定险种并负责缴纳单位部分，聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险个人部分（由单位从个人工资中代扣代缴）。
（三）因公出差与在编人员同等待遇。
本简章由天等县发展和改革局负责解释。
咨询电话：0771-3521101
天等县发展和改革局
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http://www.tiandeng.gov.cn/tzgg/t17976005.shtml
