赣州市水利电力勘测设计研究院创建于1963年，2020年转制为国有独资企业，隶属于赣州市水利局，是一家专业齐全、技术水平较高、实践经验丰富的水利水电勘察设计服务单位，是支撑赣州市水利高质量发展规划与建设、防汛抗旱等涉水服务的重要技术力量。主要业务范围为：（1）水利规划（流域综合规划、水安全保障规划、防洪规划、水资源规划、河道整治规划、水土保持规划、采砂规划）、（2）工程设计（水利工程、电力工程、岩土工程、水土保持工程）、（3）勘察测绘（工程测量、岩土工程勘察、工程物探、地质灾害防治）、（4）工程咨询（水利电力工程、工程全过程咨询、防洪影响评价、水资源论证、用水节水评估、水土保持、岩土工程）、（5）工程检测（岩土工程、混凝土工程、金属结构、机电设备安装、量测）、（6）智慧水利（智慧水利咨询设计、自动化控制安装实施、智慧监测运维）、（7）工程监理（水利水电工程监理）、（8）建设运营（水利工程总承包、项目管理、技术咨询、水利设施运维管养）等八大板块。直接招录专业技术岗位职责和要求如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过报名、资格审查、初试、面试、体检等考核程序择优录用。
二、招聘岗位、数量、职责、任职条件
招聘岗位、数量、职责、任职条件及用工形式详见附件1。
三、招聘方式及程序
此次招聘工作采取面向社会公开考核招聘方式进行，按照发布招聘信息、报名、资格审查、初试、面试、体检、审定、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：自发布公告之日起，招满为止（以邮箱收到报名资料时间为准）。
2.报名方式：报名人员将报名表格、个人简历、成绩单、相关证书及实习、毕业设计、工作业绩、专业成果及相关技术成果资料等报名材料电子版（扫描件PDF版本），以“报考岗位+姓名+联系电话”命名打包发至邮箱：jxgzsdsjy@163.com（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网），并拨打电话号码0797—8222897确认报名。
报名所需提供的材料包括：
（1）《报名表》（附件2）及《信息表》（附件3）电子档各1份；《报名表》扫描件1份。注：《报名表》扫描件须填写《报名表》电子档并插入本人近期免冠1寸红底彩照（格式为JPG，大小为40K以下，宽度90像素，高度120像素，分辨率300像素），彩色打印并签名后进行扫描。
（2）本人身份证正反面扫描件1份。
（3）毕业证和学位证（含大学本科学历学位）原件扫描件1份。历届毕业生学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果（原件扫描件各1份，请注意有效期限应在2024年1月以后，以备核查有效性）；应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》原件扫描件、学历学位证明原件扫描件（各1份）。
（4）学历、学位在国（境）外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料原件扫描件1份，报名提交的专业名称须与教育部留学服务中心认证的专业名称相一致。
（5）本人近期免冠1寸红底彩照电子版（照片须与《报名表》张贴的照片一致）。
（二）资格审查
报考人员的资格审查贯穿于整个招聘工作的全过程，应聘人员应如实填写或提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。材料不全者，资格审查不予通过。弄虚作假的，一经查实将取消资格。应聘人员报名时所留联系方式应保持畅通。
（三）初试
1.历届毕业生（具有相关工作经验者）提供工作业绩和专业成果，现场或线上进行专业答疑，招聘组打分，成绩满分100分，成绩80分以下者不得入选。
2.应届毕业生提供成绩单、毕业设计或其他设计成果，招聘组打分，成绩满分100分，成绩80分以下者不得入选。
（四）面试
面试时间另行通知。面试主要测试口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试成绩满分100分，成绩80分以下者不得入选。
面试结束后，按面试成绩从高到低确定入闱体检人选。
（五）体检
入闱人员按要求到正规医院进行规定项目体检，体检合格者提交院长办公会及支委会联席会议审定。
（六）审定
由院长办公会及支委会联席会议对入闱人选进行审定，确定拟聘用人员。
（七）公示
对拟聘用人员进行5个工作日公示。
在体检、审定、公示等环节出现职位空缺的，均按该岗位面试通过人员的成绩由高到低依次递补。
（八）聘用
1.公示期满，予以办理聘用手续。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期六个月，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。
2.具有相关专业技术岗位工作经验或取得相关专业注册执业资格证书者，根据工作表现，可适当缩短试用期。
3.新招录还未取得技术职称人员实行见习期一年，科室安排经验丰富、专业水平较高的专业技术人员，对见习生进行指导和帮助，以便尽快适应工作需要。见习期满考核合格，核定定级工资。
4.直接招录新入职人员按照《赣州市水利电力勘测设计研究院职工收入分配方案》核定基本工资等级，按标准发放。工资总额由基本工资、绩效工资、津贴补贴三大部分组成，其中：基本工资由岗位工资和薪级工资组成（参照赣州市机关事业单位工作人员基本工资标准执行）；绩效工资由基础性绩效工资和奖励性绩效工资组成，按多劳多得的分配原则，计发效绩工资；津贴补贴严格按照国家相关规定执行。
四、其它
相关解释权由赣州市水利电力勘测设计研究院办公室负责。
赣州市水利电力勘测设计研究院
2024年2月8日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://slj.ganzhou.gov.cn/gzsslj/bsskxw/202402/6e312d4d486c4a6f8ce3b852833632ba.shtml
