企业简介：新疆双河能源发展（集团）有限公司注册成立于2018年3月，是一家以发电、供电、供热为主体，以电力、热力工程施工、安装为辅的国有企业，履行着政治、经济和社会三大责任。集团下设新疆双能电力有限责任公司、博乐博能电力有限责任公司、双河市众源售电服务有限公司。其中，新疆双能电力有限责任公司下设发电分公司、供电分公司、热力分公司、电力调控运维中心。近年来，公司全面贯彻新发展理念，突出供电、供热主责主业，以项目建设为重点，以提质增效为主线，奋力推进新时代集团各项工作迈上新台阶、开创新局面。
一、招聘原则
（一）坚持民主、公开、竞争、择优的原则。
（二）坚持德才兼备、以德为先的用人标准。
（三）坚持平等自愿、协商一致的原则。
二、招聘计划
面向社会公开招聘员工20名，其中电力运检员10名，网络管理员1名，信息技术员2名，工程预算员2名，电力施工技术员3名，供热技术员1名、法务1名。
三、招聘条件及范围
（一）拥护中华人民共和国宪法及中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质，遵守国家法律法规，品行端正，无违法违纪行为。
（二）具有较强的事业心和责任感，工作踏实肯干、认真负责，能够吃苦耐劳；具有良好的团队合作精神、沟通协调能力。
（三）年龄在30周岁及以下，要求全日制本科及以上学历。条件优秀者可适当放宽条件。
（四）专业要求：水利水电、机电一体化、电气自动化、计算机科学技术、网络工程、工程造价、热能工程、法学（取得法考证优先）等相关专业。
（五）具有特种作业证书者和实际工作经验者及复转军人优先。
四、岗位职责
（一）电力运检员：具备电工专业知识及技术；熟悉电工操作要求，具有良好的专业基础知识；负责供电线路的架设、检修和运行维护；供电线路设备的安装、检修和运行维护；供电设施抢修等。服从集团安排的其他相关工作。
（二）网络管理员：具备网络故障诊断和处理能力；负责集团信息化机房管理；负责网络系统建设、维护，确保集团网络的正常运作；负责集团路由器、交换机、防火墙、服务器等管理和维护。
（三）信息技术员：负责集团采集、营销系统正常运行；适应信息技术不断发展的需要，保证公司的业务流程正常运行；负责检测应用软件各模块的功能协调与维护。
（四）工程预算员：熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定；协助有关部门做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。
（五）电力施工技术员：熟练掌握施工规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量；负责制定本专业的质量、进度、成本计划，材料购配计划等相关工作；协助技术负责人做好施工技术管理，处理施工现场技术问题；负责项目施工期间的安全防范。
（六）供热技术员：熟悉供热系统的工作原理和设备，了解供热系统的工作流程、热力设备、管网等，能够对系统进行维护和故障排除；定期对供热系统的运行情况进行监测，收集和分析相关数据，提出改进和优化措施。
（七）法务：熟悉民法典等法律法规及政策；负责起草、参与制订并汇编、完善整理集团规章制度，审查其合法、合规性；审核集团各项合同、文件、档案等相关法律内容；提供与集团生产经营、业务开展相关的法律咨询，负责配合有关部门对职工进行法制宣传教育。
五、报名范围
符合条件者均可报名参加。
凡有下列情况之一者，不得参与报名
（一）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，因违纪违规被开除、辞退、解聘的。
（二）受到党纪政纪处分，处分期未满的。
（三）正在受纪检监察机构立案审查调查或者司法机关立案侦查的尚未作出结论的人员。
（四）法律、法规规定不得聘为国企工作人员的其他情形。
（五）不符合招聘岗位基本条件要求的。
（六）原工作单位不同意报名或解除聘用关系的。
六、招聘程序
工作程序为：网上报名—资格审查—面试—体检—公示聘用。
（一）网上报名
1.报名时间：
2.报名方式：应聘人员在规定的报名时间报送以下电子版材料：
（1）填写《新疆双河能源发展（集团）有限公司招聘报名表》电子版（粘贴一寸近期免冠彩色电子照片1张）详见附件。
（2）提交以下证件电子版（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：有效身份证件、学历学位证件、学历认证材料、职称证件、资格资质证件、户口本、荣誉证书证件、现岗位任职证明文件、无犯罪记录证明等。
（3）以上材料以压缩文件形式（文件命名方式为：岗位名称+姓名），发送至邮箱675575905@qq.com。
（二）资格审查
根据招聘岗位条件，对应聘者进行资格审查，并通过电话、短信等方式通知审查结果，未通过者不再另行通知。
（三）面试
面试时请将相关纸质材料交至新疆双河能源发展（集团）有限公司，同时携带个人简历、相应证书原件以备查验。
面试地点：新疆双河市能源集团大厦。
面试具体时间另行通知。
（四）体检
根据面试结果确定体检候选人员。
1.通知体检候选人员在指定医院进行健康体检。
2.体检结果按照有关规定不合格、或放弃体检等情形的应聘人员不予聘用。
（五）公示和聘用
对体检合格的候选人，进行任前公示，公示期限3个工作日。公示期间未发现有影响聘用问题的，签订合同，合同期满后合格者办理正式入职手续。
七、薪资待遇
月薪：5000-6000元，享有五险一金、单位福利、采暖补贴。
八、工作地点
第五师双河市
九、应聘须知
（一）资格审查贯穿整个招聘过程，应聘人员对填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合公开招聘条件并弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。集团承诺为应聘者信息保密，报名资料恕不退回。
（二）应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅通造成的后果，集团不承担责任。
（三）应聘人员须服从对其工作岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。
（四）本公告由新疆双河能源发展（集团）有限公司解释。
（五）联系电话：0909-2276375
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来源链接：
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