根据工作需要，成都市金牛国投人力资源服务有限公司（以下简称“国投人力”）面向社会公开招聘编外人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围及对象
符合招聘岗位条件要求的社会在职、非在职人员和高校毕业生，已取得岗位要求相应学历的毕业证书。
二、招聘岗位
中共成都市金牛区委党校图书管理员（行政辅助岗位）1名。
三、应聘资格条件
（一）应聘人员应同时具备的条件
1.具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策；
2.遵纪守法、品行端正，具有工作热情、创新精神、担当精神、团队协作精神和服务协作意识；
3.年龄在45周岁及以下（
4.已取得教育行政主管部门认可的国民教育大学全日制本科及以上学历；
5.具有一定的计算机应用能力，具备学习掌握图书馆管理系统等多种先进应用技术的操作能力；
6.图书馆学、图书情报、档案学专业优先，具有图书管理相关工作经验者优先。
（二）有下列情况之一者，不得应聘
1.曾受过刑事处罚或被免于刑事处罚的；
2.曾被开除公职或公务员（参公人员）被辞退未满五年的；
3.涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
4.参加或曾经参加非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
5.具有法律、政策规定不得报考和聘用的其他情形。
四、报名
（一）报名时间
（二）报名方式
本次招聘采取网上报名，不设现场报名。考生在规定时限内将《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》（附件）以及个人简历电子版发至报名邮箱：978700123@qq.com。（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）
（三）报名要求
应聘人员本人的有效毕业证及其所载学历和专业名称，应与资格条件要求相符，报名时应聘人员个人应认真详实填写报名信息表，提供的信息和材料应该真实完整，任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
应聘人员在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，应主动告知招聘实施单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
五、考试考核
1．本次公开招聘考核采取面试方式进行。根据报名人员提供的基本信息对照岗位要求进行筛选，按照同一招聘岗位的招聘人数与进入面试人数按照1:5的比例，择优选择应聘人员进入面试环节。
2．面试内容（包含但不限于）：（1）图书管理相关业务能力；（2）个人求职意向、工作经历等方面情况；（3）服务意识和行为规范。
3．参加面试人员及面试时间地点通过电话方式（或电子邮件方式）告知。参加面试时，须携带第二代居民身份证，并携带毕业证、学位证及其他相关等级证书及资格证书。
4．面试组织方式：结构化面试。
六、体检及考察
根据考生考试成绩排名，按照从高到低的顺序等额确定体检人选，通过电子邮件（电话）等方式通知进入体检环节人员，并组织人员体检（体检费用由应聘人员承担）。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行。
对体检合格的应聘人员实施考察，主要考察有无刑事犯罪记录以及现实表现情况。
体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。
七、聘用
体检、考察合格者确定为拟聘人员，在金牛区人民政府门户网站（http://www.jinniu.gov.cn/）进行公示3日。经公示无异议的拟聘人员按有关规定办理聘用手续。
八、其他
1.按有关规定与招聘人员签订劳动合同，招聘人员薪酬待遇按照金牛区编外人员管理有关规定执行。
2.其他未尽事项请电话咨询：028—87530361（中共成都市金牛区委党校）。
附件1-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年编外人员补员岗位表
附件2-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表
成都市金牛国投人力资源服务有限公司
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c161343/2024-02/22/content_cac3b
