为加强学校人才队伍建设，进一步拓宽选人用人视野，实现建设“红色一师、品质一师、活力一师、幸福一师”，建成特色鲜明的师范大学的发展战略目标，经学校党委研究，决定面向校内外公开招聘部分二级学院院长、副院长，热忱欢迎有志之士前来应聘。现将有关事项公告如下。
一、学校简介
湖南第一师范学院素有“千年学府、百年师范”的美誉，是湖湘文化的发祥地和中国现代师范教育的摇篮之一，是中国共产主义运动和新民主主义革命的策源地之一，更是毛泽东思想的萌芽地和马克思主义中国化的发源地之一。学校前身为南宋著名理学家张栻于公元1161年创办的长沙城南书院，1903年始立为湖南师范馆，举办现代师范教育，2008年升格为本科，2018年批准为湖南省立项建设硕士学位授予单位，2019年列为湖南省本科第一批招生高校，2021年教育部设立专项计划支持我校与湖南师范大学联合培养硕士研究生。现为全国重点文物保护单位、全国爱国主义教育示范基地、全国红色旅游经典景区、全国中小学生研学实践教育基地、国家教育体制改革试点单位、国家语言文字推广基地、教育部人工智能助推教师队伍建设试点高校、教育部卓越教师培养计划改革承担单位。学校始终坚持“人才强校”的发展理念，高度重视人才队伍建设，着力为高层次人才搭建事业平台，开拓发展空间。
二、招聘岗位
|
序号 |
岗位名称 |
招聘计划 |
职称要求 |
学历学位要求 |
专业要求 |
年龄要求 |
|
1 |
外国语学院院长 |
1 |
教授 |
博士研究生 |
英语语言文学及相关专业 |
50岁及以下 |
|
2 |
文学与新闻传播学院副院长 |
1 |
副教授及以上 |
博士研究生 |
汉语言文学、新闻传播学及其相关专业 |
教授50岁及以下；副教授45岁及以下 |
其他要求及说明：
1.“45岁及以下”是指
2.应聘外国语学院院长岗位的人员，若学术能力突出或有高等院校、科研院所中层主要管理岗位任职经历，其学历学位可适当放宽至在读博士研究生；特别优秀者，其年龄可放宽至
三、招聘原则
（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准。
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
四、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律。
（三）政治思想素质高，热爱高等教育事业，熟悉高等教育教学规律；为人正派，治学严谨，具有良好的品行和职业道德、高度的事业心和责任感、较强的创新意识和团队精神；具有胜任相关岗位的组织管理和综合协调能力，服务意识强；无违规违纪情况。
（四）具有岗位所需的学历和职称要求，有与所应聘岗位相对应的学科或专业背景，有较高的专业教学和科研水平。
（五）上一年年度考核等次需达到合格及以上等次。应聘院长原则上应有高校中层副职及以上的任职经历。
（六）身心健康，能全职到校工作。
五、报名时间、方式及材料
（一）报名时间：即日起至
（二）报名方式及材料
网上报名，每人限报一个岗位。请应聘人员登录网上系统进行报名：请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。报名材料均需在招聘系统内上传，具体包括：
1.《湖南第一师范学院公开招聘二级学院院长、副院长报名表》（PDF格式）；
2.相关证件扫描件：身份证或护照、学历和学位证书（从第一学历起；若在国外获得学位者应提交教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、专业技术任职资格证书及聘书等；
3.主要成果（代表性学术论文、著作、专利、项目、奖励等）证明材料扫描件；
4.其他能充分反映本人学术水平以及管理业绩的材料。
六、招聘程序及待遇
（一）招聘程序
1.资格审查与教学科研成果核查；
2.面试；
3.学校党委确定考察人选；
4.按照干部、人事管理有关规定进行考察；
5.学校党委确定聘用（拟任）人选；
6.公示无异议后予以正式任职。
（二）待遇
1.参照学校高层次人才引进办法，依据教学科研成果业绩评定相应等级，享受学校相应等级的人才待遇，具体面议。
2.外国语学院院长岗位为学校紧缺学科专业岗位，其待遇依据教学科研成果业绩评定相应等级后上调一个等级。
3.校内在编教师应聘，不享受人才引进待遇。
七、联系方式
联系人：组织统战部
人事处
办公室：湖南第一师范学院东方红校区百熙楼815人事处
人才工作办公室
学校地址：湖南省长沙市岳麓区枫林三路1015号
电子邮箱：dysfrsc@126.com
湖南第一师范学院
附件【附件：湖南第一师范学院公开招聘二级学院院长、副院长报名表.doc】
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://www.hnfnu.edu.cn/info/1045/20681.htm
