赣州保税实业集团有限公司（简称“赣州保税集团”），由赣州市国有资产监督管理委员会、赣州经开区财政局共同出资。因业务发展需要，集团决定面向社会公开招聘3名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、总体要求
严格按照公开、平等、竞争、择优的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作。
二、招聘人数、岗位及条件
本次公开招聘工作人员3名（关注赣职网微信公众号，回复“赣州保税集团报名”获取招聘岗位明细表）。
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的任职资格、技能要求和身体条件；
5.具备岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一的人员，不具备应聘资格：
1.向企业提供虚假应聘资料的；
2.曾受过刑事处罚，曾被开除中国共产党党籍或公职的人员；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.过往工作中存在劣迹不适合从事国有企业有关工作的人员；
5.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推）；
6.从同一家区属国有企业离职未满2年，或离职前在职不满1年的；
7.现役军人；
8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
9.相关法律法规和政策规定不允许聘用为国企人员的；
10.参加区属国有企业近3年内公开招聘并入围体检，但放弃体检资格或体检通过放弃入职的。
（三）学历、年龄及岗位要求
1.年龄计算时间截止为公告发布之日。岗位要求的学历、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。岗位要求全日制学历，以高于最低学历条件报考的，报考使用学历也应当为全日制(如，招聘岗位要求全日制本科的，则以研究生或博士学历报考也应为全日制学历，另有说明的除外)。考生所学专业参照《江西省2023年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》分类。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。
2.招考职位有工作经历要求的岗位，工作经历计算截止时间为报名公告发布时间。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。所有职位工作经历要求必须提供佐证材料，具体为劳动合同、工资发放记录、社保缴费记录、公积金缴纳记录、工作证明、相应国家机关事业单位具有管理权限的组织人事证明材料，或者其他可以明确证明工作经历且无歧义的材料等。
3.报考者取得学历(或学位)的时间应在报名时间之前。
三、薪酬待遇
薪酬福利待遇按照集团薪酬制度执行，依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金。
四、招考程序
招聘工作按照网上报名、笔试、面试、资格审查、体检、考察、公示和聘用等步骤实施。
报名咨询电话：0797-8371550
（一）网上报名
1.报名时间：
2.报名网址：关注赣职网微信公众号，回复“赣州保税集团报名”获取报名网址。
注意事项：
①本次考试采用网上报名，不接受现场报名和信函报名，每人限报一个岗位。报考多个岗位的，报名无效。
②报名人员报名时需提供本人1寸电子彩照。
③报考人员仔细对照所报岗位条件要求报考。不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和录用资格。如对本人是否符合岗位资格条件有疑问，报名前应先向招聘部门咨询，确认符合条件后再填报。
④报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。
⑤对报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划；对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划，并在网站公布。
（二）笔试
笔试满分为100分，笔试采用闭卷方式进行，所有岗位考生凭本人身份证或社保卡、笔试准考证参加笔试。
1.笔试时间：详见笔试准考证。
2.笔试地点：详见笔试准考证。
3.笔试内容：笔试采用闭卷方式，主要测试应试人员报考岗位相关内容。
每个招聘岗位根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1：3的比例确定面试入闱人员，确定入闱人员时，末位同分者一并列入。笔试成绩及入闱面试人员名单、面试前资格审查事项将在网站进行公告。
（三）资格审查
1.资格审查方式：资格审查采取现场审核方式，入闱面试人员在规定的时间、地点现场参加资格审查。如本人无法提交，可手写委托书委托他人代交，逾期递交，不予受理。
2.资格审查时间：待定。
3.资格审查地点：待定。
4.所需材料：
①应聘报名表一式贰份；
②本人有效身份证、毕业证书、学位证书、职(执)业资格证书、工作经历证明、个人简历等相关证书原件及复印件贰份(拟录用人员需另行提供最近一份工作的离职证明);
③学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》;
5.未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃；对不符合报考岗位条件和职位资格条件的及未在资格审查规定时间内提交材料的，取消面试资格。
6.资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程（含聘用后的试用期内），应聘人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息弄虚作假，不真实、不完整，重要信息遗漏或恶意填写错误，与招聘岗位所要求的资格条件不符，或存在隐瞒身份报考等违规违纪行为，一经查实取消聘用资格，由此产生的后果由考生本人负责。
（四）面试
经资格审查后，如招聘人数与入闱面试资格审查合格人数达不到1：3的，从报考该职位的考生中，按笔试成绩从高分到低分递补，如无法递补的，入围面试人数与岗位招聘计划数须形成竞争关系(即入围面试人数多于岗位招聘计划数)，未形成竞争关系的，核减相应招聘计划数。
考生凭本人身份证或社保卡、面试准考证参加面试。面试满分为100分，采取结构化面试的方式进行，主要测试应者综合分析、逻辑思维、创新意识、语言表达、应变能力、举止仪表等。
面试时间：详见面试准考证。
面试地点：详见面试准考证。
总成绩实行百分制，其中笔试成绩占30%，面试成绩占70%。
（五）体检
根据考试总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考察对象，如末位总成绩相同的，取面试高分者，笔试总成绩和面试总成绩相同者，采取加试方式确定体检人员。
由公司组织入闱体检人员进行体检，体检费由考生自理，体检标准参照人力资源和社会保障部的《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行，报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论电话通知之日起7日内，向公司提交书面复检申请，公司按规定安排复检。报考者对当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，可以当场申请复检，公司将在当日、当场安排复检，当场复检原则上不超过三次，体检结果以复检结论为准。公司对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。体检不合格者不予录用。
（六）考察
考察采用函审方式进行，主要审查考生本人政治素质、道德品德、廉洁自律、诚信记录、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法等情况。考察时还将对报考人员进行资格复审，对政治上不合格的实行一票否决不予录用。
（七）公示
对体检、考察合格的拟聘人员名单，按照规定的程序予以公示，公示时间为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。对反映存在影响聘用的问题并查实的，不予录用。
（八）聘用
聘用人员需在通知时间内报到，逾期未报到的，视为放弃聘用资格。因个人原因放弃或资格审查、体检、考察不合格者该岗位成绩从高分到低分顺延递补。
拟聘人员必须服从公司的工作安排，包括岗位调剂。岗位设置有试用期，试用期工资按核定工资的80%发放，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、有关要求
1.资格审核贯穿招聘工作全过程。报考人员应认真阅读公告、岗位要求，对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。
2.报考人员在招聘过程中，查明有违规违纪违法行为的，按照相关法律法规，予以严肃处理和责任追究。涉嫌违法犯罪的，移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
六、咨询监督举报电话
咨询电话：18107075689
监督电话：0797-7300990
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