长春兴隆综合保税区投资建设集团有限公司2024年春季招聘信息

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基本信息
  • 发布时间:2024-03-29
  • 截止日期:2024-04-01
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

长春兴隆综合保税区投资建设集团有限公司(简称:综保集团)成立于201010月,属于综合性国有企业集团,是吉林省开放层次最高、优惠政策最多、海关特殊监管功能最齐全的长春兴隆综合保税区的运营主体单位。

目前综保集团建设运营一个双创总部基地;五个产业园区(科技孵化、医疗器械产业、智能制造产业、应用化学产业、石墨烯产业);三个海关监管外贸平台口岸(铁路场站、整车口岸、冰鲜水产口岸);二个中心(国际快件中心、进出口商品展示交易中心);集团下设九个管理部门与六家二级子公司。综保集团已经建成跨境电商综合服务、冷链物流、国外特色资源加工等多个产业平台,着力打造市场化、国际化的营商环境,聚焦国际贸易形势变化,提高政策针对性、有效性,持续创新优化服务模式,全面落实吉林省一主六双高质量发展战略,充分发挥好兴隆综保区特殊功能平台作用,持续提升吉林省对外开放合作水平。

未来,综保集团将发挥区位优势,在深度融入国内国际双循环中厚植优势,坚定不移以高水平开放推动高质量发展。推进制度和政策创新,吸引优质资源、优质项目加速集聚,抓住中俄两国开展东北远东地区互利合作等重大机遇,纵深推进五个合作,精准有效开展招商引资,进一步提升口岸建设水平、畅通开放大通道,诚邀各界精英共同创造美好未来。

一.资格条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护党的路线方针政策,具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

3、具有良好的道德品行;

4、全日制专科及以上学历;

5、身体健康,符合企事业单位录用体检标准;

6、符合法律法规和招聘职位规定的其他条件。

7、每名应聘人员仅可应聘1个岗位,请慎重选择。

(二)下列情形不得报考:

1、曾在公务员招录、机关事业单位公开招聘等考试中,因严重违纪被取消考试资格的;

2、曾因犯罪受过刑事处罚的;

3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的,或受党纪、行政处分尚未解除处分的;

4、按照法律法规规定不得聘用的其他情形人员。

二.招聘岗位

综合管理部:文字综合岗位1

大学本科以上学历,汉语言文学、新闻学专业,3年以上新闻媒体、记者工作经历

资产管理部:

资产运营综合岗1人(校园招聘)

计算机等相关专业,大学本科以上学历,含国家统一招生的普通高校毕业生,离校时在规定的择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

机电工程1

全日制本科以上学历,机电相关专业,具有机电工程项目管理和机电设备的维修维护工作经历。

电气工程1

全日制本科以上学历,具有弱电现场施工管理和丰富工作经验。

IT信息部:信息综合岗1

大学本科以上学历,计算机科学与技术、软件工程类等相关专业,年龄30周岁以下,熟悉硬件设备维护、软件应用管理、网络运维等相关工作。

三.招聘程序

本次招聘采用网上报名、资格审查、面试与考核相结合的方法,招聘程序主要包括:发布招聘信息、网上报名、资格审查、面试、考察、公示和聘用。

(一)报名时间

202432541,在长春经开人才网(www.cctalent.com)发布招聘公告;

(二)线上报名

采取邮箱报名方式,报名人员将个人信息发送至报名邮箱cczbjt@126.com,包括招聘人员个人信息表,个人简历、身份证照片、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表等相关信息;应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告;

(三)资格审查

本次招聘实行网上审查的方式进行。请认真读取报名条件,将报名所需材料发送至报名邮箱,要真实有效。审核人员按照发送材料进行审核,如若发现不符合报名条件,取消录取资格。

四.面试及录取

经开人才网公布进入面试的人员名单以及面试时间地点,主要考察自我认识、逻辑思维、语言表达、组织协调、临机应变等能力,采取结构化面谈方式,满分100分,面试成绩不足60分不予录取。

(一)体检和考察

1、考察。对体检合格人员,按相关规定进行组织考察;

2、递补。面试结束后至拟聘用人员公示前,因自动放弃体检考察或体检考察不合格出现职位空缺的,从报考同一职位人员中按照总成绩由高分至低分依次递补。

(二)公示和聘用

1、经过面试、考察确定拟聘用人员名单后,将在长春经开人才网公示,公示期为5个工作日;

2、公示期届满,对有严重问题并查实不符合本次招聘条件和有关规定的,不予聘用;

3、公示期届满,对没有问题或所反映的问题不影响录用的,确定为本次招聘聘用人员。

五.招聘人员管理方式

(一)本次所招聘聘用人员与用人单位签订聘用合同(合同期限两年);

(二)正式聘用之日起一个月内签订劳动合同,试用期为1个月;

(三)聘用人员,人事档案由长春兴隆综合保税区投资建设集团有限公司统一管理。

六.工资、福利待遇

(一)按《劳动法》和《劳动合同法》有关规定,为所聘人员提供相应待遇,月应发工资4500-6000元,有年终绩效,按规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及住房公积金,提供就餐、办公室设备等必要保障;

(二)聘用人员在合同期内享有国家规定的带薪年假及其他法定假期。

七.信息发布及咨询电话

此次公开招聘工作的官方网站为长春经开人才网(网址www.cctalent.com)发布,有关公开招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布,请注意查询;咨询电话0431-81880016

八.其他注意事项

资格审查贯穿招聘全过程。在各环节发现考生不符合报考条件的,均取消其报考资格或聘用资格。

点击下载相关附件:招聘人员个人信息表

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.cctalent.com/view.asp?Id=13248&ProID=3973

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