龙游县水务集团有限公司（简称龙游水务集团）属于国有独资企业，成立于2015年7月，下属全资及控股子公司10家。集团目前主要负责管理龙游县城镇及农村自来水生产销售，城镇生活污水和工业污水的处理，水利水电工程和市政工程的开发建设，水资源及水电设施开发、利用，水源和水利供水工程设施的养护，水利发电与生产，县域内河道疏浚及砂资源开发，负责工业污泥、市政污泥、建筑垃圾等一般固体废弃物处置，及新型建材产品的开发与销售。
为满足公司发展需求，经研究，决定面向社会公开招聘合同制工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘1个岗位共1人，用工性质：合同制。具体要求详见《龙游县水务集团有限公司招聘岗位计划表》（附件1）。
二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法、法律、法规；品德优良，作风正派，诚信廉洁，勤奋敬业；
2.具备履行职责所需的专业知识、工作经验、执行力及团队协作能力；
3.具有正常履行职责的身心条件；
4.因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在各级公务员招考（事业单位招聘）中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及其他不宜聘用为国有企业工作人员情形的人员，不得报考；
5.具备招聘岗位要求的专业、学历及其他相应条件；
6.应聘人员不得报考与招聘单位有公务员法第七十四条所列回避情形的岗位。
本次招聘所涉及工作经历时间、相关年限要求均计算到2024年4月17日。在全日制普通高校学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历（经验）。
三、招聘程序及办法
此次招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按以下步骤进行。
（一）发布信息
通过龙游县人力资源和社会保障网、浙江龙游人才科创有限公司公众号等平台对外发布招聘信息。
（二）报名程序
1、网上报名
报名时间：2024年4月17日9：00－2024年4月26日9：00。应聘人员登录龙游国资招聘网站（https://wecruit.hotjob.cn/SU6225ad6c0dcad4640463dafd/pb/index.html#/）并注册个人真实信息后（填写完整简历信息内容），选择单位和岗位进行简历投递，并以压缩包形式上传报名材料扫描件（压缩包命名格式为“应聘岗位+姓名”），具体操作流程见附件2，每位应聘人员限报其中一个岗位，仅注册不投递简历，视为无效报名。
报考人员必须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
2、报名材料
（1）有效期内的第二代身份证正反面、国家承认的学历学位证书、报考岗位所需的职称证书、职业资格证书及其它相关证书原件和复印件，教育部学历证书电子注册备案表（学信网）；
（2）近期电子免冠彩色照片1张；
（3）留学生还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书；
（4）报考岗位有工作年限及从事岗位要求的须提供相应年限的“社保缴费记录”、“劳动合同”或“工作经历证明”等材料。
3、资格审查
时间：2024年4月17日－4月27日，资格审查结果将通过邮件或电话通知，条件符合的报考人员进入面试环节并在网站上进行公示，条件不符合的报考人员不再另行通知。
4、领取面试通知单
资格审查结束后，将通过邮箱或电话通知领取面试通知单的时间、地点。
（三）考试
本次考试采用直接面试形式，满分100分，合格分为60分，面试不合格者，不得列入体检对象。报考人数不足3人的按符合面试条件的实际参加人数确定。根据实际面试情况，面试不合格，以上招聘可容缺。
面试地点、时间另行通知，具体以面试通知单为准。
（四）体检、考察
面试合格的，根据面试成绩从高分到低分按1:1确定体检对象。体检工作参照人力社保部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）执行。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知（人社部发[2016]140号）政策执行。体检费用自理。入围对象不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检；自动放弃或体检不合格的，由第二名递补，其余名次不列入递补范围。
考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）及《公务员录用考察办法（试行）》（中组发[2021]11号）执行。侧重于考察思想政治表现、道德品质，核查档案资料是否有不良记录等。
（五）公示、聘用
经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，通过龙游县人力资源和社会保障局官网、浙江龙游人才科创有限公司公众号等媒体平台统一公示，公示时间为7日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员在公示结束后放弃或无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格，相关岗位不再递补。
四、其它事项
1、资格审查、面试、体检等招聘过程中相关信息均通过龙游县人力资源和社会保障局网站和“浙江龙游人才科创有限公司”微信公众号及时予以公布，不再另行通知，请报考人员密切关注。
2、对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
3、本次招聘工作由龙游县纪委县监委驻县国资办纪检监察组全程监督。
4、联系电话：吴女士0570-7396012、13735071983；杨先生15068900492。
浙江龙游人才科创有限公司
2024年4月17日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.longyou.gov.cn/art/2024/4/17/art_1339780_59213458.html
