公司简介
四川九华光子通信技术有限公司是四川九州光电子技术有限公司全资子公司，于2020年成立于四川省绵阳市涪城区涪金路389号5G科技园，注册资本5000万元。公司主要面对5G通信、大数据中心市场配套生产100G/400G高速光模块。具备光通信领域光器件（模块）的研发、封装和销售综合能力。公司计划发展成为中国西部COC/COB、100G/400G高速光模块重要生产基地。公司已拥有万级净化厂房以及研发场地7000平米，装备世界先进的共晶机、贴片机、打线机、耦合台、等离子清洗机、老化及测试等关键工艺设备200余台（套），实现多种核心装备的自主研发和应用。自动化、信息化、人员专业化是构成公司核心竞争力的三大基石。公司拥有自主开发软件能力，条码系统、数据库、MES系统、防错混料系统均自主开发，具备完善的生产管控及追溯能力。具备完善信息安全和网络安全管理制度和能力。拥有高水平的设计及工艺开发能力，具备COC、COB、BOX、蝶形器件等各种封装形式的光模块制造能力，可为客户提供最专业、最有竞争力的产品及技术解决方案。
一、岗位信息
部门 | 岗位名称 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历要求 | 政治面貌 | 岗位描述 | 资格条件 |
综合管理部 | 人事行政专员 | 1人 | 人力资源、行政管理、工商管理等相关专业 | 大专及以上 | 不限 | 1、负责人员招聘工作，配合产线制定人力资源应对方案，提供可行性建议并推动实施； 2、负责员工异动管理、员工关系管理； 3、负责员工档案管理、劳动合同管理； 4、负责人员培训工作； 5、根据公司业务发展与变化，及时完善及修订人各项规章制度，确保与公司发展同步； 6、负责人事行政工作目标的执行； 7、完成公司领导临时交办的各项工作任务。 | 1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神； 2.教育背景：人力资源、行政管理、工商管理等相关专业； 3.应聘年龄：25-35岁； 4.技能要求：人力资源管理理论基础知识扎实，事务操作流程熟练，熟悉国家劳动及相关法律法规，善于员工关系的处理，良好组织、协调能力，团队合作意识强，同时具备独立处理事务的能力，原则性强； 5.工作经验：一年以上相关工作经验。 |
二、报名时间
2024-04-28至2024-05-27，招满即止
三、薪酬待遇
薪酬和福利按照四川九华光子通信技术有限公司有关规定执行
四、招聘程序
1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况，以电话方式通知全部合格应聘人员，参加面试。3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式通知拟录用人员。4.正式聘用。拟聘用人员按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、报名方式
报名联系人雷女士，联系电话0816-2623178，邮箱tingting.lei@jiuzhouoe.cn。
六、监督投诉渠道
1.企业纪检部门：联系人袁先生、联系电话0816-2471093、监督邮箱xryr.jd@jiuzhouoe.cn。
2.绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2212875
绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com
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来源链接：
http://gzw.my.gov.cn/mysgzw/c101662/202404/eae731cf5b874eea8e40b9291b407718.shtml
