根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江农林大学拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江农林大学：浙江省属公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于厅级。单位位于杭州市临安区。
二、招聘岗位、条件及待遇
（一）需求计划
本批次招聘需求为2个岗位2人。岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（附件1）。
（二）招聘对象
招聘对象不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。
普通高校应届毕业生及留学人员取得学历学位证书（含境外学历学位认证书）的时限为2024年9月底前。
（三）资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；
2、具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3、具备适应岗位要求的身体条件；
4、与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5、能在岗位时限内及时入职；
6、具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
（四）岗位待遇
招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1、网上报名。时间：
2、资格初审。时间：
3、应聘资格的取得。通过资格初审的人员在
信息与教育技术中心/职员岗位通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消招聘计划。取消招聘计划的，告知报考人员。学工部、学生处/心理健康教育中心职员岗位不设最低开考比例。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分（未按百分制计分的，先进行等比例折算），并分别按40%和60%计入总成绩。
学工部、学生处/心理健康教育中心职员岗位招聘博士研究生，无需笔试，通过资格审查后直接进入面试环节，面试成绩按100%计入总成绩。
1、笔试
笔试由浙江农林大学组织，具体安排以准考证为准。
时间、地点：暂定
科目：综合能力测试。
笔试成绩预计可于
笔试后，根据笔试成绩从高到低，按不超过1：5的比例确定信息与教育技术中心/职员岗位入围面试人员名单。
2、面试
面试前安排资格复审。资格复审和面试有关安排另行在网上（http://rsc.zafu.edu.cn/）通知。面试主要考查岗位认知、语言表达能力、沟通协调能力、应变能力、分析和解决问题能力等。面试还包括心理测试，测试结果作为面试成绩评定的考量要素。面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考察
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位按总成绩从高分到低分等额确定体检、考察对象。体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。
（四）公示
经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律、监督与咨询
（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：
1、招聘单位网站（http://rsc.zafu.edu.cn/“人才招聘/招聘信息”专栏）；
2、浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）。招聘过程相关信息（资格审查、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。
监督电话：0571-63740121（浙江农林大学纪检监察室）。
（四）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
通讯地址：杭州市临安区武肃街666号（邮编311300）。
咨询电话：0571-61067679（杨老师）。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://rlsbt.zj.gov.cn/art/
