一、岗位招聘
本次招聘为新增事业编制教学岗教师岗位，招聘教学岗副教授1名（已在本校事业编制内教师岗位任职人员不在申报人员之列）。
二、应聘要求
（1）政治思想与师德师风要求：遵守《高校教师职业道德规范》、《新时代高校教师职业行为十项准则》等规定，政治思想与师德师风良好。
（2）具有较强的母语与外语语言表达能力，掌握科学有效的教学方法，能够胜任大学外语核心基础课程及特色选修课的教学。个人职业发展计划思路清晰，有较强的课程改革意识和课程建设能力，综合素质能力高的优先考虑。
（3）学历及职称要求：具有博士学位；博士毕业后在高校或研究机构工作两年以上，或具有五年及以上讲师的任职经历。
（4）研究方向：外国语言学及应用语言学、外国文学与文化、（外语）教育学、国别与区域研究等。
（5）外语水平：要求有熟练的阅读专业文献、撰写论文及学术交流的英语能力，具有专业英语八级通过证书或具备同等水平。
（6）年龄要求：原则上不超过40周岁（1984年1月1日之后出生）。
（7）教学与研究要求：具有较强的教学能力，通过学校组织的教学岗要求的教学水平评估；以第一作者或通讯作者名义发表过较高水平研究论文多篇，且符合下列条件之一：（1）获省部级教学成果奖（排名前三）；（2）主持省部级及以上课题；（3）出版校级以上精品教材（担任主编）。教改成果突出的优先考虑。
三、岗位待遇与管理
薪酬待遇根据事业编制相应岗位标准执行，实行合同管理按聘期聘用，获聘教师与学校签订聘用合同和岗位协议，三年为一个聘期，相关考核按学校相关文件执行。
四、申报方式与截止日期
高级职称评聘采取线上、线下相结合的方式进行。线上申报系统网址为http://shenbao.nju.edu.cn/；纸质材料提交至南京市栖霞区仙林大道163号南京大学大学外语部（潘琦楼314室），邮政编码：210023
联系人：李老师，电话：025-89682063，邮箱：lijizhe@nju.edu.cn
本次招聘截止日期：2024年7月30日
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