澳門城市大學承擔著社會責任,秉持“服務澳門、融入灣區”的辦學宗旨。城大積極配合特區政府經濟社會發展的長期策略與重大舉措,致力於建設成為一所具有“澳門特色、中國靈魂、國際視野”的都會大學,現正廣邀全球高水平人才加入我們。
澳門城市大學現有學生逾10,000名,提供12個學士學位、19個碩士學位及15個博士學位的逾40種中英文制課程。城大設有商學院、數據科學學院、金融學院、人文社會科學學院、創新設計學院、國際旅遊與管理學院、教育學院、法學院、葡語國家研究院、大健康學院在內的10大學院。城大實踐“國際學習”、“體驗學習”、“跨文化學習”、“同伴學習”與“增值學習”並行的多元學習模式。現時,澳門城市大學是澳門五所開展“本、碩、博”全層次辦學的綜合性大學之一,城大持續提升教學質量,“社會科學總論(SOCIALSCIENCES,GENERAL)”進入科睿唯安基本科學指標數據庫(ESI)全球前1%,彰顯大學在人文社科學科領域的特色和優勢。同時,城大率先開展課程國際權威認證,旅遊業管理專業的博士、碩士、學士學位課程為均獲聯合國世界旅遊組織(UNWTO)TedQual優質教育素質認證的特色課程,旅遊休閒管理學科位居軟科“2022世界一流學科排名”入庫排名高校全球前20%,位列排名51-75。
近年來,澳門積極推動經濟多元發展,推行“1+4”適度多元發展策略。其“1”為建設世界旅遊休閒中心的目標要求,促進旅遊休閒多元發展,做優做精做強綜合旅遊休閒業;其“4”為持續推動中醫藥大健康、現代金融、高新技術、會展商貿和文化體育等四大重點產業版塊發展,着力構建符合澳門實際且可持續發展的產業結構。澳門在積極促進發展新產業的同時,亦加強鞏固和提升傳統優勢產業。澳門城市大學持續配合特區政府發展策略,緊跟區域發展的趨勢與產業需求,培養澳門、大灣區和國家發展所需的應用型、實務型高端專業人才,持續為城市及社會發展貢獻力量。
領導及主管職位
領導及主管職位須持有碩士學位,及9年或以上工作經驗
合適之領導及主管職位應聘人將儘快安排入職
大學將根據獲聘者的學歷、當前職位和專業經驗提供富有競爭力的薪酬福利。目前澳門所得稅率最高為12%,如符合條件可獲得一定程度減免,實際所得稅率約為5%至7%。
員工福利
澳門城市大學專注提升員工福祉。除有薪年假、病假、婚假、產假、侍產假外,我們亦提供醫療保險、人壽保險、勞工保險和旅遊保險等;
並提供住房津貼、餐飲津貼和自願性的退休金計劃等一系統的福利支持。為了營造和諧的工作氛圍,大學定期舉辦節慶活動和員工活動,以促進員工間的溝通。
職涯發展
澳門城市大學提供多項活動支持員工的發展及進步,如職前培訓、在職進修資助等校內外的個人發展機會。
如欲提交職位申請,請瀏覽大學招聘專頁並填寫網上職位申請表:
https://career.cityu.edu.mo/Job/Login
如有任何查詢,歡迎發送郵件至人事處郵箱:jobs@cityu.mo
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