盐城市国有资产投资集团有限公司(以下简称“盐城国投集团”)成立于2006年12月，由盐城市人民政府出资组建，注册资本22亿元，是市属国有一档企业，现有能源、创业、贸易、资源、置业、酒店等业务板块，连续四年跻身中国服务业企业500强。现因发展需要，面向社会广纳贤才，诚邀有志之士加盟，共谋发展，共创未来。
一、中色地科矿产勘查股份有限公司
(一)招聘岗位、人数、要求及工作地点
1.总工办(研发中心)主任1名
要求：本科及以上学历，地质类、计算机类、工商管理类相关专业，5年及以上相关工作经验。业务能力：掌握地质勘查、矿业开发、战略管理知识，熟悉国家、行业相关法律法规;熟练操作地质软件、具有良好的计划、组织、协调能力以及招投标的组织策划能力、经济标书的编制与判断分析能力。
工作地点：北京市。
2.人力资源部薪酬绩效岗1名
要求：本科及以上学历，劳动与社会保障、人力资源管理、哲学、公共管理、社会学、行政管理、法学等相关专业。有相关工作经验者优先。
工作地点：北京市。
3.党委办公室党建工作岗1名
要求：本科及以上学历，具有相应学位，马克思主义理论、公共关系、汉语言文学类、管理学类等相关专业优先，中共党员，有相关工作经验者优先。
工作地点：北京市。
(二)报名时间
二、河北中色测绘有限公司
(一)招聘岗位、人数、要求及工作地点
1.经营部经营管理岗1名
要求：本科及以上学历，年龄30岁以下，有过行政管理等相关工作经验并具有驾照者优先。
工作地点：河北省廊坊市及国内各区域市场。
2.北京事业部专业技术岗8名
要求：本科及以上学历，测绘相关专业，有一定测绘经验者可放宽专业和学历要求。能使用CASS。AutoCAD。MAPGIS和ArcGIS等软件进行内业数据处理等工作。熟悉GPS。全站仪。水准仪等测量仪器操作。
工作地点：河北省廊坊市国内各区域市场。
3.河北事业部专业技术岗1名
要求：本科及以上学历，测绘相关专业，具有1年以上的工作经历，有一定测绘经验者可放宽专业和学历要求;能熟练使用CASS。AutoCAD。MAPGIS和ArcGIS等软件，能够进行内业数据处理等工作;熟悉GPS。全站仪。水准仪等测量仪器操作，具有现场管理和技术指导经验，能分析处理运行技术问题;主持过工程测绘、不动产测绘、地理信息系统等项目。
工作地点：河北省廊坊市及国内各区域市场。
4.燕郊事业部专业技术岗1名
要求：本科及以上学历，测绘相关专业，有一定测绘经验者可放宽专业和学历要求;能使用CASS。AutoCAD。MAPGIS和ArcGIS等软件进行内业数据处理等工作;熟悉GPS。全站仪。水准仪等测量仪器操作。
工作地点：河北省廊坊市及国内各区域市场。
5.规划事业部专业技术岗2名
要求：本科及以上学历，测绘。林业相关专业，有一定测绘经验者可放宽专业和学历要求。熟悉测绘地理信息项目流程等。
工作地点：河北省廊坊市及国内各区域市场。
6.综合部综合岗1名
要求：本科及以上学历，年龄30岁以下，工商管理或测绘相关专业，沟通表达能力良好，工作态度端正，责任心强，有较好的团队合作意识和敬业精神。
工作地点：河北省廊坊市。
(二)报名时间
三、报名条件
应聘人员应同时满足以下条件。
(一)资格条件
1.政治素质良好，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导，热爱祖国，具有良好的道德品行;
2.身心健康，有责任心，吃苦耐劳、踏实肯干，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录;
3.具备招聘岗位要求的专业、学历及其他相应条件。
4.每个报考人员只能报一个岗位，多报岗位视为无效报名。
(二)不得报考情形
具有下列情形之一的，不得报考：
1.因违纪违法受到过党纪或政务处分的;
2.正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
3.品行不端、弄虚作假、道德败坏，个人征信系统存在不良信用记录，处于个人失信被执行期间，或涉及竞业限制情形的;
4.聘用后构成回避关系的;
5.法律法规和党纪党规规定不适合担任国有企业工作人员的。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名方式：采取线上报名方式，应聘人员请填写报名资料电子档，在规定时间内发送至邮箱：ycgtjthr@qq.com，邮件命名：应聘公司+岗位+姓名，联系电话：0515-80552107。
2.应聘人员需提供以下报名资料：报名表、近期正面免冠证件照，身份证、学历和学位证书(含学信网或党校系统认证的学籍证明，国(境)外毕业生提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)、技术职称、任职证明等扫描件。
(二)资格审查
1.资格审查内容包括应聘者政治素质、报名资格、亲属回避等。
2.应聘人员应确保报名材料的真实性和完整性，凡有弄虚作假者，一经查实，取消资格。
3.应聘人员限报一个岗位，报名材料提交后不得改报其他岗位。
4.本次招聘开考设1:3比例，对于未达到开考比例的岗位，取消该岗位招聘计划。
(三)综合测试
采取两轮面试方式进行，对符合资格审查条件人员通过电话、微信或电子邮件方式通知参加笔试或者面试。根据岗位招聘计划在合格线以上从高分到低分按不低于1:2的比例确定第二轮面试人员。
(四)体检考察
1.按照招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定体检人选，体检标准参照现行《公务员聘用体检通用标准(试用)》执行。
2.对体检合格人员，组织开展考察工作。
3.根据体检和考察结果，研究确定拟聘用人选。
4.若体检、考察不合格或个人放弃等原因出现岗位空缺，集团根据空缺岗位成绩排名研究递补或放弃本岗位招聘。
(五)公示聘用
1.拟聘用人员名单将在盐城国投集团官网公示，公示时间为5个工作日。
2.对公示无异议人员，用人单位按规定办理聘用手续，试用期为6个月。试用期考核不合格的，用人单位予以解聘。
五、薪酬福利
公司将提供本地具有竞争力的薪酬福利待遇及良好的培训锻炼机会。
六、纪律与监督
本次招聘工作严格贯彻“公平、公开、平等、竞争、择优”原则，严肃招聘纪律，接受市国资委、集团纪委和社会监督。监督电话：0515-86661279(市国资委人教处)、0515-80552012(盐城国投集团纪委)
本公告由盐城国投集团人力资源部负责解释，联系电话：0515-80552107
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