(一) 学院介绍
南京大学环境学院在历次教育部学科评估中均名列前茅,入选国家"双一流建设"学科,2023年“地球与环境科学”自然指数全球高校第一。学科下设环境科学、环境工程、环境规划与管理三个系(南京校区),以及环境与健康研究院(苏州校区,招聘信息另见《南京大学环境与健康研究院2024年度准聘长聘教师岗位招聘公告》)。
学院拥有一流的师资队伍。现有专任教师90人,其中中国工程院院士3人、国家教学名师1人、国家级高层次人才计划21人、国家级青年人才计划39人、国家自然科学基金委/教育部/科技部/江苏省/中石化协会创新群体或团队6个。建有基金委“水质风险控制工程学”基础科学中心、污染控制与资源化研究国家重点实验室、国家有机毒物污染物控制与资源化工程技术研究中心、国家环境科学与工程实验教学中心、国家社会经济环境系统虚拟仿真实验教学中心、国家技术标准创新基地和6个省部级平台、14个校地联合平台,并控股一家上市公司。
(二) 招聘岗位设置
面向全球招聘环境科学与工程领域的优秀人才。本次拟招聘准聘助理教授3名、准聘副教授3名,兼顾海内外人选;特别优秀的高层次人才另议。拟聘岗位的研究方向包括:
(1)碳中和与绿色可持续发展
(2)环境健康风险识别与控制
(3)环境标准与装备
(4)智慧环境与大数据
(5)多学科交叉环境科技前沿
(三) 应聘条件
(1)遵守中华人民共和国法律和法规,热爱教学科研事业;
(2)具有良好的师德师风,恪守学术道德,勤勉工作,无犯罪记录,无违反师德师风和学术道德惩处记录;
(3)一流的学术背景:具有相关学科领域的博士学位,具有一流教学科研机构的学习、工作经验,熟悉相关领域国际前沿的研究动态。原则上,准聘助理教授要求博士毕业从事学术研究两年以上,准聘副教授要求博士毕业从事学术研究四年以上;
(4)出色的教学能力:应具有能够胜任本学科核心基础课程和前沿课程的教学能力,掌握良好的教学方法,具有较强的语言表达能力;
(5)突出的科研成果显示度与未来科研发展潜力:应有相关研究方向的成果显示度,对相关研究领域有创新性观点,未来研究计划思路清晰,具有较好的学术潜力。
(6)身体健康。
(四) 应聘材料
(1)详细个人简历(含已发表学术成果目录)
(2)研究成果与创新性
(3)研究计划与研究潜力
(4)三封推荐信,必须包括博士生导师和博士后导师(如有)
(5)教学经验(如有)
申请人通过链接https://table.nju.edu.cn/dtable/forms/6b795e35-aec3-45f1-bd17-0eadff409d6f/填写申报简表,同时登录南京大学人才招聘平台(http://zp.nju.edu.cn/)申请相关岗位并将以上申请材料(除推荐信外,其他材料须提供中英文版)上传提交。
(五) 薪酬待遇和相关配套
1.事业编制岗位或参照事业编制聘用
2.实行年薪制(具体另行商定)
3.科研启动经费
4.研究生招生
5.学校提供短期周转住房和住房补贴,获聘人可优惠购买学校提供的商品房
6.协助子女就读小学和中学
(六) 申请截止日期
2024年08月10日
若到期单个岗位申报人数较少则适当延长。
请点击左侧【点击申请】或登录南京大学人才招聘网(http://zp.nju.edu.cn/)注册报名,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】。
(七) 政策咨询
联系电话:张老师+862589680567
电子邮箱:ndhjhr@nju.edu.cn
学院网址:https://hjxy.nju.edu.cn/cpyc/2018/001.html
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://rczp.nju.edu.cn//zrjs/zrjsgwlb/20240408/i263725.html