长江财产保险股份有限公司（简称长江财产保险）成立于2011年11月18日，总部设在武汉，是湖北省首家全国性法人财产保险公司，为湖北省委、省政府管理的国有金融企业，注册资本金27.97亿元人民币。长江财产保险已在湖北区域实现机构全覆盖，并在省外设立多家分公司，业务范围涉及全国主要行政区域。长江财产保险经营范围为财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、上述业务的再保险业务、国家法律法规允许的保险资金运用业务、经保监会批准的其他保险业务，形成涵盖12个大类、200多个主险、2000多个附加险的产品体系。
因业务发展需要，现面向社会公开招聘部分岗位人员，现将有关招聘岗位及具体要求事项公告如下：
一、招聘岗位
产品精算部精算室（副）主任
二、招聘岗位职责及任职要求
（一）岗位职责
1.根据监管要求和公司管理需要，建立准备金评估模型；
2.进行总、分公司准备金评估、准备金回溯、偿二代评估工作，并完成相关准备金报表、报告编制和报送；
3.与公司各级机构、各部门、内外部审计机构沟通精算结果；
4.预算支持、业务分析及预测；
5.未决赔款准备金基础数据跟踪监测；
6.为业务部门及分支机构提供技术支持；
7.参与新保险合同会计准则研究和落地实施工作。
（二）任职要求
1.学历：全日制本科及以上。
2.专业：精算、数学、统计等相关专业。
3.年龄及工作经验：42周岁以内，具有3年及以上精算评估相关工作经验，有产险相关行业工作经验者优先。
4.职业资格或技术职称：通过精算师考试4科及以上，获得准精算师资格者优先考虑。
5.其他要求：熟练掌握SAS、SQL等软件。
三、招聘程序
招聘工作按照公开报名、资格审核、履历评价、面试、体检、考察/背景调查、公示等程序进行。本次招聘通过长江财产保险股份有限公司官方网站、微信公众号等方式公开发布招聘信息。
四、薪酬待遇
聘用人员按规定实行试用期。试用期签订目标责任书，试用期考核合格，予以正式聘用；试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒相关情况致使人员条件不符合岗位条件要求的，一律取消聘用资格。公司将为聘用人员提供具有市场竞争力的薪酬待遇，同时提供丰富的培训和实践锻炼机会，为人才搭建广阔的工作展现平台和职业发展机遇。
五、应聘方式及有关事项
（一）报名方式：请准确、完整填写《应聘人员登记表》（见附件），将应聘人员登记表电子版(附照片)以及个人签名后的扫描件、个人学历、学位等相关证件证书的扫描件、个人身份证扫描件等足以证明应聘条件的材料，一并发送至hr@cjbx.com.cn邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。应聘者对应聘信息真实性负责，公司对应聘者信息将予以保密。
（二）报名岗位时间：自公告发布起1个月内有效。
（三）请确保个人手机号码、电子邮件等联系方式填写准确，请保持通讯畅通，以便接收相关信息；报名条件审核不合格或面试不合格的，恕不另行通知。
六、其他
招聘过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询：
联系电话：027-83766666-9830
附件：应聘人员登记表.docx
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来源链接：
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