新疆轻工职业技术学院参加高校人才网2024年博士暨中高级人才RPO线上面试会,欢迎海内外优秀人才报名参会,与新疆轻工职业技术学院上线交流。
1.参会场次
举办平台:腾讯会议平台
RPO线上面试会第五场(举办时间:9月20日)
RPO线上面试会第六场(举办时间:10月24日)
RPO线上面试会第七场(举办时间:11月20日)
2.报名通道:
本次招聘会针对参会人才免费,不收取参会人才任何费用。
3.活动咨询
咨询微信及热线:刘老师13903072917
(添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+RPO面试会”,后续我们将邀请您加入活动交流群)
4.入场方式
活动开始前我们将会通知您意向单位的面试房间号,届时凭面试房间号入场与参会单位交流面试。
一、学校简介
新疆轻工职业技术学院前身是1958年创办的乌鲁木齐纺织工业学校,2000年成为自治区首批高职院校,隶属于自治区工业和信息化厅。学校先后入选国家百所骨干示范高职院校、国家优质高等职业学校、国家“双高计划”高水平专业群建设单位。获批全国首批现代学徒制试点院校、首批职业院校数字校园建设试点学校、首批1+X证书制度试点院校;国家级高技能人才培训基地、职业教育示范性虚拟仿真实训基地、教育部和工信部“计算机应用与软件技术专业领域技能型紧缺人才培养基地”;是自治区第二产业职教园区理事长单位。
学校主体位于乌鲁木齐市米东区,坐落于会展中心北沿,校园绿荫葱茏、风景秀丽。设有党政管理机构14个,教学教辅机构17个,附属机构4个;拥有专业55个,现开设合办本科招生专业1个,专科招生专业40余个,涵盖理学、工学、管理学等多个学科门类,面向19个省、市、自治区招生。
学校是自治区工科专业最齐全的高职院校。近年来,紧紧围绕新型工业化及制造强国、质量强国建设,和行业联合、与企业联盟、同园区联结,依托工信系统产业研究各类信息平台,对接自治区“九大产业集群”产业链、技术链和创新链,整体设计、系统规划构建学校化工环保、能源材料、装备制造、电子信息、食品生物、纺织服装、财经商贸和数字传媒八大专业群,培育扶持有潜力的交叉专业和新兴专业,提升专业(群)与区域产业的契合度,打造独特的专业优势。
学校现有教职员工900余人,其中专任教师720人,副高及以上职称教师占36%,硕士及以上学历教师占55%,双师型教师占54%以上。享受国务院特殊政府津贴1人;拥有全国行业职业教育教学指导委员会委员6人、教育部职业院校教学(教育)指导委员会委员1人;国家级新时代职业学校名师1人,全国技术能手2人,国家技能大师工作室3人;全国行业教学创新团队2个、行业教学名师2人;自治区突出贡献专家1人、自治区教学创新团队3个、教学名师6人、教学能手3人,自治区“天山英才”教育教学名师5人,自治区技能大师工作室5人、新疆工匠7人,青年科技拔尖人才1人。
二、引进需求岗位
序号 | 岗位代码 | 内设机构名称 | 岗位名称 | 岗位类别 | 招聘人数 | 岗位条件 | ||||
年龄 | 学历 | 专业名称 | 其他条件 | 岗位描述 | ||||||
1 | B01 | 化学工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 3 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 07(理学)、08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
2 | B02 | 食品工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 3 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 07(理学)、08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
3 | B03 | 电气工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 4 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 07(理学)、08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
4 | B04 | 信息工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 2 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
5 | B05 | 纺织服装工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 2 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
6 | B06 | 机械工程学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 2 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 08(工学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
7 | B07 | 马克思主义学院 | 专任教师 | 专业技术岗 | 3 | 年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁 | 博士研究生 | 03(法学) | 具有相应学历学位 | 从事教学、科研等工作 |
三、引进数量
教学科研岗位19人。
四、引进对象资格条件
1.具有中国国籍,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,忠诚于党的教育事业,遵纪守法,品行端正,学风正派,治学严谨,具有良好的职业道德和团队协作意识。
2.具备良好的科学精神、扎实的理论功底、较高的学术水平和科研能力,胜任科研建设与管理工作,胜任核心课程教学工作。
3.取得高等院校博士学位和学历的应历届毕业生,硕士和博士所学专业应一致或相近,身心健康,能适应引进岗位工作需求。
4.可带领团队完成中小企业技术服务,具有较强的竞争意识和拼搏奉献、团队合作精神。学术造诣和科学研究能力突出者优先引进。
五、引进基本条件及待遇
引进对象 | 条件 | 科研经费 | 待遇 | 配偶工作 | |
引进费 | 其他待遇 | ||||
博士研究生 | 第一层次人才:取得博士学位,年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的年龄可放宽至45周岁。学校重点建设专业或新建专业急需引进,近5年有标志性研究成果并且获得地厅级以上奖励的人才,相关成果需我院认定。(重点建设专业:化工类、纺织类、食品类、机电类、信息类;新建专业:根据学校学科建设动态调整) | 1.理工科类科研启动经费20万元; 2.人文社科类科研启动经费8万元。 注:项目(课题)自拟,由科研处或教务处牵头组织专家论证,立项后,项目(课题)经费按照申报书和学校相关制度执行。 | 一次性给予80万元引进费(税前) | 1.符合购买自治区及乌鲁木齐集资建房相关政策的,经学校同意可以购买学校集资建房; 2.已有副高及以上职称的,在有空缺岗位的前提下,按照《学校专业技术岗位聘任办法》进行聘任;没有副高及以上职称的,按照自治区及学院职称评审相关文件进行职称评审,通过后按照《学院专业技术岗位聘任办法》聘任。并享受相应职称国家规定工资,绩效按照《新疆轻工职业技术学院绩效工资考核和分配办法》执行。 3.按照《新疆维吾尔自治区本级行政事业单位通用办公设备家具配置标准》,提供必要的办公设施(办公桌椅、电脑等) | 配偶符合学校相关条件的,经学校同意后,采取一事一议 |
第二层次人才:取得博士学位,年龄原则上不超过40周岁。 | 1.理工科类科研启动经费13万元; 2.人文社科类科研启动经费5万元。 注:项目(课题)自拟,由科研处或教务处牵头组织专家论证,立项后,项目(课题)经费按照申报书和学校相关制度执行。 |
更多招聘安排,请点击→高校人才网2024招聘活动总览