为进一步引导和激励卫生健康人才下乡，建强基层卫生人才队伍，提升基层医疗卫生服务能力，推动市卫生健康事业高质量发展。根据《广东省卫生健康委关于印发<广东省百名卫生首席专家下基层计划实施方案（2023-2025年）>的通知》（粤卫人函[2023]13号）要求，组织开展卫生首席专家选聘工作。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位
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选聘单位 |
选聘首席专家人数 |
专业需求 |
咨询电话 |
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五华县第二人民医院 （五华县安流镇中心卫生院） |
1 |
妇产科 |
0753-4512300 |
二、待遇保障
1、首席专家服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。省财政给予每名首席专家每年20万元的补助，采取“逐月+年度考核评定”相结合的方式发放，即到岗工作后每月发放1.5万元补助，年度考核合格后另发放当年余下2万元补助。
2、中心卫生院为首席专家开展工作提供工作场所、设施设备、专业团队等条件，并配备周转宿舍及其他必要的生活设施。首席专家因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。带薪假期参照单位在职人员假期管理规定执行。
三、选聘条件
按照“公开、公平、择优”的原则，面向全社会公开选聘，首席专家需同时满足以下条件：
（一）具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，遵纪守法、作风正派，热爱医疗卫生事业，有一定的专业特长和较强的工作能力，具有吃苦奉献精神，愿意扎根基层为基层卫生健康事业发展作贡献。
（二）身体健康(提供最近1年内参照公务员录用体检项目的体检报告)。
（三）具有医学类大专及以上学历。
（四）具备非基层类别副高级或正高级卫生健康专业技术人才职称。
（五）从事卫生健康一线工作20年（含）以上，退休前在二级及以上公立医院工作，离开一线岗位不超过2年。
（六）男性年龄不超过67周岁，女性不超过65周岁，年龄计算计算截至
（七）具备符合报名岗位需求的相关专业条件。
（八）退休前所在单位同意报名的相关意见。
四、岗位职责
首席专家获聘后担任所在单位的学科带头人，负责组建专科团队，开展特色专科建设，引进开展新技术、新业务，全面提升团队在常见病、多发病诊治、急危重症及时处置以及预防保健、康复与慢性病管理的能力水平。充分发挥传、帮、带作用，积极开展临床带教工作，通过专题座谈、教学查房、手术示教、病例讨论等方式，定期对相关专业技术人员进行培训，全面提升服务能力及水平。
五、选聘程序
(一)网上报名
1、报名时间：即日起，额满即止。
2、报名方式：申报者登录“百名卫生首席专家下基层计划管理系统”(以下简称“管理系统”，网址：https://bmsx.gdwsrc.net/)报名，按管理系统指引真实、准确填报个人信息和上传相关佐证材料原件扫描件
(二)资格审核。由市、县卫生健康局分别登录管理系统对申报者进行资格审核。
(三)双向选择。市、县卫生健康局组织审核通过的申报者与中心卫生院通过现场面试或视频面试等方式，进一步了解双方情况，进行双向选择。双方达成共识后，申报者登录系统补充上传《体检报告》和《退休前所在单位意见书》（示例详见附件），在市、县卫生健康局审核通过后，确认拟聘用专家。
(四)结果公示。市、县卫生健康局将入选专家名单及相关信息在官网进行公示，中心卫生院在院内同步公示，公示期不少于5个工作日。
（五）签订协议。公示无异议后，由县卫生健康局、用人单位、拟聘专家签订三方服务协议，明确权利义务。
附件：广东省百名卫生首席专家下基层计划申报人退休前所在单位意见书
梅州市卫生健康局
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来源链接：
https://www.meizhou.gov.cn/zwgk/zfjg/swsjkj/tzgg/content/post_2664338.html
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