一、公司简介：
福州城投新基建集团有限公司成立于2022年5月，由福州城投集团贯彻落实市委市政府决策部署全额出资组建，注册资本金5亿元。公司旗下拥有福州市江北智慧城市建设运营有限公司、福州城投基础设施建设管理有限公司等子公司。
公司以国家、省、市数字经济十四五规划为指导，以福州市“十四五”数字福州专项规划为抓手，初步谋划构建“1+3+N”发展体系，暨以“数字福州新基建龙头企业”为战略定位，布局集团数字化提升转型、城市新基建融合创新、数字社会和数字生活3大重点业务方向，以及开展智慧公园、智慧园区、智慧社区、智慧工地、智慧停车等N个应用场景。通过加大科技创新投入，积极打造福州“数字应用第一城”，形成完整的新型信息智能化产业，深度服务于数字福州建设，强力支撑城投集团打造“成为一流的智慧城市建设运营商”的总目标。
二、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
三、招聘岗位
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岗位 名称 |
人数 |
学历要求（学历、专业） |
工作 经验 |
岗位要求 |
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资产管理岗 |
1 |
1.硕士及以上学历； 2.应用统计学、经济统计学、信息与计算机科学专业。 |
不限 |
1.对数字敏感，能运用数据统计工具进行资产、市场等相关数据的分析，有市场数据分析、市场业务工作推动经验者优先； 2.具有较强的项目策划，文案撰写能力，能够制定资产优化、国有资产保值增值等工作方案； 3.能够组织策划公司资产管理、资产运营等工作，包括拟定资产业务计划、资产管理实施计划等； 4.学习能力强，敢于创新，具有良好的沟通表达能力。 |
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业务支撑岗 |
1 |
1.本科及以上学历； 2.新能源科学与工程、储能科学与工程、能源与动力工程、测控技术与仪器、电气工程及其自动化专业。 |
不限 |
1.具备数据信息检测、设备检测等相关产品检测和研发经验者优先；有大型工业设备软件开发经验者优先； 2.熟悉多线程编程和网络编程技术；熟练掌握VS、GCC等常用开发工具，具备独立的软件调试能力； 3.熟悉软件工程规范，有良好的编程风，有良好的沟通能力，有较好的英语阅读能力； 4.具备业务相关甲方关系维护，协助团队工作开展等相关工作的能力。 5.有较强的学习能力，善于分析思考问题；整体概念明确，思路清晰，独立性强，具有团队合作精神； 6.具备良好的抗压能力，能随时响应紧急或突发事件，能适应出差、巡检轮班等工作节奏。 |
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市场运营岗 |
1 |
1.硕士及以上学历； 2.智能交通类、交通运输工程、物联网工程专业。 |
不限 |
1.具备市场拓展能力及市场化意识，有智能交通、功能系统规划模块方面的研究经验； 2.具备跟进客户、了解需求并获取客户意向等相关信息的工作能力； 3.具备协助拜访并及时处理客户问题，建立稳固客户关系，辅助领导公关客户、谈判，跟进项目签约及进场等相关工作的能力； 4.执行力强，具备处理基层综合类基础事务性工作经验和能力； 5.具备业务相关甲方关系维护，协助市场拓展团队工作开展等相关工作的能力。 |
四、招聘流程
（一）报名
1.报名方式：应聘人员在报名截止时间之前将报名材料发送至邮箱ctxjjzp@163.com
2.报名截止时间：
3.报名材料：
①《应聘人员登记表》
②个人简历
③身份证、毕业证、学位证书等扫描件
④学信网学籍验证报告
⑤个人所有的职称证书、执业资格证书等其他相关材料扫描件
⑥社保缴纳明细（应届生可不提供）
报名人员需将上述所有材料电子版（《应聘人员登记表》需电子版和打印签字的扫描件）统一压缩成一份文件，邮件标题及附件均命名为：应聘单位+岗位+姓名，发送至招聘邮箱：ctxjjzp@163.com。
（二）资格审查
公司对报名材料进行初步筛选，对于符合条件者将电话或邮件通知进入下一环节。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加招聘资格或聘用资格。
（三）组织笔试和面试
根据招聘岗位要求，分批、分类进行笔试和面试。根据面试综合情况，确定拟录用人员名单。
（五）体检
拟录用人选需提供三个月内县级以上综合性医院体检中心出具的健康体检证明，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。
（六）公示
对拟录用人选在福州人事人才网进行公示，公示期为5个工作日。
（七）研究聘用
拟录用人选经公示后，未发现影响录用问题的，通知办理入职手续。
福州城投新基建集团有限公司
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