根据大兴区人力资源和社会保障局相关规定,结合我单位实际情况，面向社会公开招聘2名行政技能辅助岗人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
北京市大兴区残疾人联合会招聘临时辅助用工人员2名。
二、招聘对象
社会人员。
三、报考条件
1.拥护中国共产党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律、法规，政治素质好，责任心强，品行端正;
2.具有良好的职业道德和奉献精神;
3.具有一定的组织协调能力和解决实际问题能力;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.年龄18-40周岁以下(1984年8月至2006年8月期间出生);
6.具有大专学历及以上;
7.中共党员可优先考虑;
8.具有北京市常住非农业户口（大兴户籍优先）；
9.新录用人员在本单位最低服务年限为一年（含试用期）。
四、岗位职责及工作内容
负责协助做好新媒体运营、信息宣传及信息化等相关工作;负责协助做好残疾人康复、教育就业等残疾人政策的辅助性、事务性工作，完成领导交办的其他辅助性工作。
五、薪酬待遇
本次招聘人员为行政技能辅助岗，人均薪酬按照相关规定执行。
六、招录方式
按照区人力社保局下发的《关于规范大兴区临时辅助用工管理的工作意见》的文件要求，经笔试、面试、考察、体检、公示等程序进行公开招录。
七、招聘程序
(一)报名与资格审查
1.报名与资格审查方式：
采取现场报名、现场审核资格的方式进行报名。(报考人员只限报一个岗位)。
2.报名时间、地点：
3.资格审查需提交的材料：
(1)报名表(见附件)，报名表电子版需同步发送至电子邮箱(clbgs@bjdx.gov.cn)，纸质版本人签字;
(2)身份证原件、复印件;
(3)户口簿原件，户口簿首页及本人页复印件;
(4)学历学位证书原件、复印件;
(5)教育部学历证书电子注册备案表(请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/自行打印);
(6)能够证明符合招聘岗位所要求条件的其他证书或证明材料。
(二)考试内容和时间
1.笔试
笔试时间、地点另行通知。
2.面试
面试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分，采取结构化面试形式，笔试成绩与面试成绩各占50%的权重计算综合成绩，按照计划聘(录)用人数与面试人选1:3的比例，从高分到低分排序依次确定进入面试人选，笔试成绩低于合格线(60分)者不能进入面试。笔试成绩及进入面试人员名单将在北京市大兴区人民政府网站公布，详见公告。
面试时间、地点另行通知。
(三)录用原则
按照参加面试考生笔、面试综合成绩从高到低的排序确定进入考核和体检阶段人选。
(四)考察和体检
1.考察工作由“招聘工作领导小组”成员负责。考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核方式采取查阅本人档案，征求所在单位意见等形式。
2.组织拟录人选到大兴区医院进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。考核和体检不合格者，取消录取资格，按照笔、面试综合成绩从高到低的排序顺延至下一名考生进入体检和考察。
(五)公示
体检、考察结束后，根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在大兴区人民政府网站上公示
(六)聘用
对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，为其办理录用审批手续，与劳务派遣公司签订劳动合同。
八、特别提示
1.资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检中作弊的，一经查实，取消录用资格。
2.本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何单位或个人举办考试辅导培训班。
3.现场资格审核需由本人自行办理，不得他人代办。
4.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责。
5.报考人员上交材料不予退还。
咨询电话：010-89295575（区残联办公室）
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来源链接：
https://www.bjdx.gov.cn/bjsdxqrmzf/zwfw/tzgg/2181912/index.html
