河南交通云数字科技有限公司（以下简称交通科技）于2019年1月注册成立，交通科技在南阳交通建设投资集团有限公司（以下简称集团）五大支撑中发挥“数字化支撑”的作用，具体是：致力于打造成为集团内数字化建设的资源整合平台、专业管理平台、数据分析平台和人才平台，培养专业数字化决策与业务管理能力；围绕智慧高速、智慧工地、智慧城市和数字政企等业务领域，为集团各业务板块数字化智能化提升，提供咨询规划、智能产品、系统集成、专业运维和数据应用等一站式服务，推进集团管理更加有序、更加标准，最终实现“数字交投”；整合数据资源，为集团数字经济发现增长点，提供支撑；将可复制、可销售的产业数字化产品，结合交通系统数字化进程和我市智慧城市建设，逐步推向南阳交投集团外各类市场。
为加强公司治理能力和治理体系建设，引进高素质管理人才及优秀员工，实现公司高质量发展，拟面向社会公开招聘相关岗位人员。具体公告如下：
一、招聘原则
坚持党管干部、公平公正、择优录取的原则，坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准。
二、报名要求
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.具有符合岗位要求的资格条件和工作能力。
（二）有下列情形之一的不得报名
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾被开除公职、曾有刑事犯罪记录的；
3.尚未解除党纪、政纪处分的；
4.法律、法规规定不得聘任的其他情形。
三、招聘计划
根据公司业务发展和工作需要，现面向社会公开招聘。
招聘要求详见附件《河南交通云数字科技有限公司岗位说明书》。
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序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
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1 |
技术研发部 |
开发工程师（前端） |
1 |
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2 |
数字媒体工程师 |
1 |
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3 |
战略发展部 |
造价师 |
1 |
四、招聘程序
招聘流程按以下环节进行：公告发布→网上报名→资格审查→笔试→面试→背景调查→体检→公示→聘用签约等程序。
五、报名方式
（一）报名日期
自公告发布之日起至招满为止
（二）报名网址
登录南阳交投招聘门户网站“nyjt.zhiye.com”网址，搜索“河南交通云数字科技有限公司”在相应岗位投递简历，此网站为本次招聘唯一官方招聘渠道，其他网站不接收简历。
（三）资格审查
根据报名条件和岗位职责，按照人岗相适原则进行资格审查，确定参加笔试人选。
六、聘用管理
（一）工作地点
河南南阳
（二）薪酬待遇
不低于河南省同类型企业同岗位的工资薪酬，薪酬发放根据公司相关管理办法执行，按国家规定享受社会保险和相关福利待遇。
（三）劳动合同签订
聘用人员与南阳交通建设投资集团有限公司下属人力资源公司签订劳动合同。
七、其他事项
（一）经资格审查符合条件的应聘人员，将以短信或邮件形式通知笔试、面试安排，请确保通讯畅通并及时关注邮箱及短信，不同时段联系3次未接通的，视为自动放弃。
（二）每位应聘者只能申报一个岗位，同时明确是否同意调剂岗位。资格审查贯穿于整个招聘流程中，应聘者应对提交材料的真实性负责，一经发现虚假行为，即刻取消录取资格；
（三）招聘工作实行全过程监督、信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。如有违纪违规行为，一经发现，严肃查处；
（四）应聘人员在考试过程中如出现夹带违规物品、抄袭等作弊行为，本次招聘全部科目考试成绩无效，并将其作弊行为计入集团公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。
（五）应聘人员应自觉维护招聘工作秩序，服从工作人员管理。如扰乱工作秩序的，工作人员有权责令其离开考场，终止考试并取消本次应聘资格。若违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，交由公安机关依法处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（六）若通过笔、面试人员的综合能力素质与用人单位的用人实际要求偏差较大，本着择优、宁缺毋滥原则，可取消此次岗位招聘。
（七）在公告期结束后，若发现岗位有空缺或不满足笔试比例情况，可相应延长公告期。本次招聘流程组织的最终解释权归南阳市人力资本运营有限公司。
八、联系方式
联系人：付老师13333718203
赵老师13663775131
咨询时间：工作日9:00-12:00,14:30-18:00
监督电话：15737788995
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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