四川创投富达投资管理有限公司关于2024年9月市场化选聘1名风控总监岗位人员的公告

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基本信息
  • 发布时间:2024-09-06
  • 截止日期:2024-09-18
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    其他
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

四川创投富达投资管理有限公司成立于201612月,是绵投集团下属控股子公司,中国证券投资基金业协会合格登记的私募基金管理人。公司坚持以基金为平台、以资本为纽带、以项目投资为抓手,通过股权投资支持科技型中小微企业发展和各类人才创新创业。目前,公司承接管理绵阳富达创新创业股权投资基金,是省双创基金(省级产业引导基金)在绵阳市设立的区域子基金,围绕市“4+8+1重点产业进行投资,助力区域产业转型发展,取得较好的经济和社会效益。公司(基金)先后荣获2017年“绵阳市投资机构先进单位”、2020年“绵阳市优秀科技金融服务机构”、2021年“绵阳市资本孵化先进单位”。

一、岗位信息

1.就职公司:四川创投富达投资管理有限公司

2.岗位名称:风控总监

3.选聘人数:1

4.学历要求:大学本科及以上文化程度,金融、财经、管理、法学类等相关专业,具备基金从业资格。

5.岗位描述:

1)履行职责范围内的经理层工作,对创投富达公司重大经营决策提供意见及风险防控措施。

2)负责创投富达公司风险管理体系建立与完善,制定业务风险管控框架、管理制度、执行流程。

3)负责公司基金业务“募、投、管、退”及股权投资全流程风险事务管理。

4)完成绵投集团及创投富达公司交办的其他工作任务。

二、报名时间

202494918。报名时间以递交纸质材料或发送电子邮件时间为准,逾时不再受理。

三、资格条件

(一)基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策,讲政治,顾大局,遵规守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,勤奋敬业,团结合作,敢于担当,有强烈的事业心和责任感。

2.熟悉现代企业经营管理,具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力,工作业绩突出,职业素养优良,管理能力、执行能力、创新能力强。

3.具有良好的心理素质,身体健康。

(二)任职资

1.年龄45周岁以下,大学本科及以上文化程度,金融、财经、管理、法学类等相关专业,具备基金从业资格。

2.具有5年以上投资相关的法律、会计、审计、监察、稽核,或者资产管理行业合规、风控、监管和自律管理等相关工作经历,3年以上风控合规条线中层及以上管理经验,符合中国证券投资基金业协会风控合规负责人的资格条件,近5年未从事与中国证监会、中国证券投资基金业协会所规定与基金管理相冲突工作。

3.具有扎实的金融风险管理理论基础,精通基金行业投资工作流程、基金行业相关的法律法规及规章制度能够独立履行对私募基金管理人经营管理合规性进行审查、监督、检查等职责。

4.具备良好的沟通协调能力和团队领导能力。

5.具有正常履行职责的心理素质、身体条件。

以上资格条件中涉及学历、年龄、任职年限等计算时间均截至公告发布当日。

(三)凡有下列情形之一的,不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.被开除公职的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.收到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的。

6.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

7.法律法规规定的其他情形。

8.有任职回避的情形。

以上情形核实均在考察(背景调查)阶段进行核实。

四、薪酬待遇

依据创投富达公司薪酬福利管理办法等相关制度体系合理确定。

五、选聘程序

(一)资格审查

报名结束后,根据报名人员提交的报名资料信息,对照报名资格条件要求,对报名人员进行资格审查。结果于2024923日前以短信、电话或邮件方式通知报名人员。所有报名资料不予退回,公司承诺对报名人员及资料保密。

(二)综合测试

岗位与通过资格审查的人员比例不低于1:3,方可以进入综合测试环节。综合测试为竞聘演讲及专业答辩两个环节,总分各为100分,综合测评成绩权重为:竞聘演讲占比50%,专业答辩占比50%

1.竞聘演讲。应聘者通过PPT进行现场演讲,内容主要包括:自身职业履历与历史业绩、自身竞聘该岗位的优势、结合创投富达基金管理公司现有资源禀赋作出的下一步工作思考等,竞聘演讲时间不超过15分钟。

2.专业答辩。专业答辩分为固定题目和随机提问,固定题目由应聘者对固定的2个专业问题进行现场答辩,每道题思考及答辩时间不超过5分钟,考核组可视情况与应聘者延伸询问和交流;随机提问由考核组以现场问答的方式,全面考察应试者对基金行业的理解,对于投资及基金管理的风险控制能力及对与目标岗位胜任程度。

3.结果公示。综合测试结束后,应聘者最终得分在市政府、市国资委、集团官网挂网公告,公示期为3个工作日,接受社会监督。

(三)差额考察

综合测试成绩总分100分,根据综合测试成绩(综合测试成绩=竞聘演讲×50%+专业答辩×50%,若综合测试成绩相同,以专业答辩成绩确定排名先后顺序)从高分到低分,按照岗位与考察人员不低于12的比例差额确定考察人选。由集团党委派出考察组,对考察对象的德能勤绩廉等情况进行全面考察了解(含背景调查)。

(四)体检

根据考察情况,按照人岗相适原则,择优等额确定体检人选。体检标准参照公务员录用体检标准执行。

(五)聘用任职

集团党委会集体研究确定任职人选,根据相关规定进行任前公示,公示时间不少于5个工作日。按照《中华人民共和国公司法》和公司章程等有关规定,履行有关程序,办理任职手续。

(六)特别声明

资格审查贯穿公开选聘全过程,对隐瞒有关情况或提供虚假应聘资料的,一经查实,即取消应聘资格或解除劳动合同,所产生的后果由应聘者本人承担。

六、报名方式

参与本次选聘人员将报名表(见附件),职业履历、业绩证明材料经本人亲笔签名,连同本人有效身份证件、学历/学位证书、基金从业资格等证明材料于91817:00前一式两份交绵投集团党群人事部,或以电子扫描件PDF格式压缩打包发送至指定邮箱:819078678@qq.com,联系人:刘先生,联系电话:15608262560

七、监督投诉渠道

1.绵阳市投资控股(集团)有限公司纪检部门:联系人:仇先生,联系电话:0816-2242615,监督邮箱:1006390488@qq.com

2.绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2212875

绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com

附件:创投富达公司经理层副职报名表

绵阳市投资控股(集团)有限公司

202494

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://gzw.my.gov.cn/mysgzw/c101662/202409/551d15f6562c46f78255397e46971225.shtml

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