北京师范大学基础教育发展管理部是北京师范大学的机关单位，肩负联结北京师范大学高等教育和基础教育的使命责任。基础教育发展管理部积极服务国家战略大局，践行使命担当，促进基础教育优质均衡发展；扎实服务大学“一体两翼”发展战略和“双一流”建设需求，面向基础教育前沿和基础教育学校发展需求，开展理论研究和资源整合工作，推动大学和基础教育学校共促共建，不断提升基础教育工作在大学事业发展中的协同力、支撑力和创造力。
根据工作安排和业务需要，北京师范大学基础教育发展管理部现公开招聘行政人事岗1名、资源建设岗1名，相关要求如下：
一、岗位介绍
招聘岗位：行政人事岗1人
（一）岗位职责：
1.负责建立和完善部门人事工作的各项规章制度，并监督、执行；
2.负责制定岗位规划，编制岗位说明书，建立并管理人事档案；
3.负责部门内部人员招聘及入转调离等流程办理；
4.负责编制部门培训与发展计划并组织实施；
5.负责人员考勤与薪资核算；
6.负责制订考核方案并组织实施；
7.统筹部门学生助理团队管理与建设；
8.负责日常行政事务；
9.完成上级交办的其他工作。
（二）应聘条件：
1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，身心健康；
2.硕士研究生及以上学历；
3.具有2年以上人力资源管理相关领域经验者优先；
4.熟悉人事管理相关法律法规及各项实务的操作流程；
5.熟练掌握办公软件，具备较好的公文写作能力；
6.具备良好的职业操守及保密意识，良好的自主学习能力、沟通协作能力；
7.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。
招聘岗位：资源建设岗1人
（一）岗位职责：
1.负责学科共同体（“大学-附校”学科一体化建设）内部建设；
2.负责统筹管理学科共同体各方单位制定合作备忘录、合作细则、委托服务协议等材料；
3.负责学科共同体相关大型会议的会务工作；
4.负责学科活动推文、周历、海报等外宣对接工作；
5.负责学科共同体各类项目的预决算和台账管理的辅助性工作；
6.负责学科共同体相关工作材料归档、备案；
7.完成上级交办的其他工作。
（二）应聘条件：
1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，身心健康；
2.硕士研究生及以上学历；
3.具有2年以上基础教育或自媒体行业经验者优先；
4.熟悉并能准确解读教育相关法规与政策；
5.具备熟练的公文写作能力，文字功底较好；
6.良好的沟通协调能力及语言表达能力，具有较强的服务意识和团队协作意识；
7.踏实稳重、敬业、责任心强、待人热情、善于思考；
8.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。
二、工作地点
北京
三、岗位待遇
聘用方式为劳动合同制（非事业编，不解决北京户口），缴纳五险一金，薪酬和待遇面议。
四、应聘所需提交材料及提交时间
1.《北京师范大学基础教育发展管理部应聘信息表》（附件）；
2.本人中文简历一份，学历、学位证书复印件及其他相关证明材料；
3.请于2024年9月30日前将电子版材料统一成文件夹并命名为“姓名+xxx岗应聘材料”，发送至邮箱：（点击查看），请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】；主题请注明“姓名+xxx岗应聘材料”；
4.笔试、面试时间将另行电话通知。
联系人：宗老师、杨老师，联系电话：010-58807192
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/qtzp1/24e1805efe054cfa8cc6bb9e644c8473.htm
