中国科学院华南植物园参加2024第三届广州天河博士专场招聘会暨环五山创新策源区人才交流活动，欢迎海内外优秀博士人才报名参会，与中国科学院华南植物园现场交流。
1. 活动时间：2024年9月20日（周五）13:30-17:00
2. 活动地点：广州（国际）科技成果转化天河基地·一楼国际会议厅（广州市天河区天河北路886号）
3. 报名通道：点击查看活动详情，立即报名→
https://www.gaoxiaojob.com/a/1723702370?fromType=1
本次招聘会不收取参会人才任何费用。
4. 活动咨询
报名后请务必微信添加客服老师，随时掌握最新活动及招聘信息。（请扫描添加小文老师微信并备注“姓名+学历+专业+毕业院校+天河博士招聘会”，后续我们将邀请您加入活动交流群）
小文老师
5. 入场方式
参会人才现场扫码并出示签到序列号，验收个人简历后凭序列号进场。
中国科学院华南植物园是我国历史悠久的植物学研究机构，前身为国立中山大学农林植物研究所，由著名植物学家陈焕镛院士于1929年创建。1954年改隶中国科学院易名中国科学院华南植物研究所，1956年建立华南植物园和我国第一个自然保护区―鼎湖山国家级自然保护区，2003年10月更名为中国科学院华南植物园。2022年国务院批复设立华南国家植物园。
中国科学院华南植物园的定位是：立足华南，致力于全球热带亚热带地区的植物保育、科学研究和知识传播，在植物学、生态学、农业科学、植物资源保护与利用关键技术等方面建成国际高水平研究机构，引领和带动国家植物园体系建设与世界植物园发展，为绿色发展提供科技支撑。
根据中国科学院华南植物园“十四五”科研和人力资源规划的发展需要，2024年拟向国内外公开招聘相关专业科技人才，其中植物学3名、生态学2名、农学3名。新引进和执行中院级人才计划团队按协议保障其进人指标且不占各学科的年度进人指标。另外，根据工作需要，招聘支撑岗位工作人员4名，分别为：植物引种收集与育种岗1名、风景园林规划与设计岗1名、专类园管理岗1名、分子结构与功能分析岗1名。岗位招聘相关要求如下。
一、岗位应聘基本条件
具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；拥护中国共产党和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律；热爱科学事业，工作踏实，诚实正直，严谨治学，能独立开展工作；有良好的团队合作精神与奉献精神；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有符合岗位要求的工作能力。
有以下情形之一者，不得应聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为且尚在禁考期内的；
6.曾有学术不端等不良行为的；
7.聘用后即构成回避关系的，具体为：应聘人与本单位工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的；
8.法律、法规规定的其他情形。
除上述基本条件外，科技岗和支撑岗应分别符合下列条件：
（一）科技岗
1.博士研究生毕业并获博士学位，且具有不少于一个聘期的特别研究助理经历（即获得博士学位后有3年及以上的科研工作经历）或至少有一站的博士后经历（海外的博士后经历，时间不少于2年）。
2.发表过有影响的学术论文或取得了其他科研成果，满足《中国科学院华南植物园人才引进与管理办法》（南植[2022]64号）的基本任职条件，其中：
（1）应聘助理研究员岗位人员，要求发表高水平论文或出版专著或取得等效的科研成果(以下任一项)：
A.中心推荐期刊论文，2篇。
B.中国科学院文献情报中心期刊分区表一区期刊论文，1篇。
C.IF5年≥6，1篇。
D.出版30万字以上专著不少于1部。
E.1项省部级科技奖及以上[国家级科技奖仅认定排名前五；省部级一等奖仅认定排名前四；省部级二等奖仅认定排名前三]。
F.1个新品种权或品种审定/评定/认定（排名第1）。
G.2件授权发明专利（排名第1）。
H.1项地方或行业及以上标准（第1起草人）。
I.新药证书（第一持有人）。
(2)应聘副研究员究员岗位人员，要求：
A.国内应聘者应主持过国家级项目或等效的竞争性项目；
B.发表高水平论文或出版专著或取得等效的科研成果(以下任一项)：
a.中心推荐期刊论文，6篇。
b.中国科学院文献情报中心期刊分区表一区期刊论文，3篇。
c.IF5年≥10，1篇。
d.出版30万字以上专著不少于2部。
e.1项省部级科技奖及以上[国家级科技奖仅认定排名前四；省部级一等奖仅认定排名前三；省部级二等奖仅认定排名前二]。
f.2个新品种权或品种审定/评定/认定（排名第1）。
g.4件授权发明专利（排名第1）。
h.2项地方或行业标准（第1起草人）。
i.1项国家标准（第1起草人）。
j.新药证书（第一持有人）。。
5.身体健康。应聘助理研究员，申请当年1月1日男性年龄未满34周岁，女性年龄未满36周岁；应聘副研究员，申请当年1月1日年龄未满38周岁。
（二）支撑岗位
1.具有较强的组织、管理、沟通、协调和写作能力；
2.年龄：博士研究生毕业并获博士学位，年龄不超过30岁（即1994年1月1日之后出生）；具有博士后经历者年龄不超过33岁(1991年1月1日之后出生)。
二、招聘岗位与相关要求
详见“中国科学院华南植物园科技岗位招聘需求表”（附件1）和“中国科学院华南植物园支撑岗位招聘需求表”（附件2）。
三、相关待遇
1.工资及福利等相关待遇按中国科学院华南植物园相关规定执行。
2.聘用到科技岗位人员，提供周转房或发放安家费，安家费标准为：助理研究员20万元，副研究员30万元、研究员50万元。
附件1：中国科学院华南植物园2024年科技岗位招聘信息表
学科和岗位数 | 研究方向 | 专业要求 | 其他相关要求 | |
植物学4名 | 植物分类与系统学 | 植物分类与资源研究组 | 植物学 | 具有较好的植物分类学、植物形态学和分子生物学基础，从事植物分类学、系统学和生物地理学研究工作 |
植物分类与区系地理研究组 | 植物学 | 具有较好的植物分类学、植物形态学和分子生物学基础，从事植物分类学、系统学和生物地理学研究工作。 | ||
植物分类和系统演化 | 植物分类和系统学 | 具有较好的植物分类学和分子生物学研究基础，从事植物分类和系统演化相关研究工作。 | ||
植物多样性与系统分类组 | 植物分类学 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
植物进化生物学 | 系统发育与繁殖生物学研究组 | 植物学、发育生物学、遗传学、生物信息学 | 雌雄异熟及自交不亲和研究 | |
植物学、生物信息学、演化生物学、比较基因组学 | 豆科植物生物多样性基因组学研究 | |||
植物遗传资源与进化研究团队 | 植物学或遗传学 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
榕一蜂专性系统生态适应与进化研究团队 | 进化生态学、生物信息学、植物学 | 具昆虫学、遗传学等相关专业；具基因组数据分析、生物信息学软件编写及使用、进化生态学和群落生态学中数据分析及模型构建等能力和经验者优先考虑。 | ||
植物基因组学 | 林木生态基因组学创新人才团队 | 进化生物学、基因组学等相关专业 | 具备群体遗传学或者基因组学研究经验，熟练使用python和R等编程语言，在国际主流刊物发表文章。初步具备独立设计并完成课题的能力。 | |
生态学3名 | 恢复生态学 | 土壤生物与生态修复 | 恢复生态学、土壤生态学等相关专业 | 具有恢复生态学、土壤学、地理学等研究背景，在大数据和空间分析方面有经验者优先考虑。 |
全球变化与生态系统生态学 | 磷素生物地球化学研究组 | 生态学、土壤学、生物地球化学、地质学等相关专业 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | |
生态系统生理学 | 生态学 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
生态系统管理研究组 | 生态学 | 具备全球变化生态学、森林生态学、生物地球化学、生态系统碳氮循环等研究基础；在相关领域发表高水平论文者优先考虑。 | ||
全球变化与陆地碳循环 | 生态系统生态学 | 方向一，生态系统过程模型模拟（具有生态学、地理学背景，具有较强的过程模型开发和大数据分析背景。 | ||
方向二，全球变化与植被多样性和碳循环（具有植被生态学、土壤学、地理学、遥感科学背景；具有数理统计背景以及熟练的大数据（例如高光谱遥感数据和激光雷达点云数据）处理和分析能力。 | ||||
生态系统生态学 | 地质学（水文地质学方向）、水文学及水资源（水文地质学方向）、地球化学（水文地球化学研究方向）、水文地质学、地质工程（水文地质、同位素方向）、资源与环境（水文、水环境方向） | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
植物逆境生物学 | 植物生理生态学 | 具备扎实的植物生理生态学基础，具有逆境（包括水分胁迫、盐胁迫、臭氧胁迫等）生物学研究背景的优先 | ||
区域可持续发展 | 海岸带生态学过程与环境健康 | 生态学、环境科学、地学等相关专业 | 发表相关SCI论文2篇以上。 | |
环境生态学 | 环境生态学或生态学 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
农学4名 | 资源植物遗传基础与种质创新 | 植物营养高效利用与分子育种 | 作物学、遗传学、分子生物学 | 发表过高水平研究论文或培育审定新品种 |
经济植物抗逆与蛋白质修饰研究组 | 植物分子生物学 | 发表一区SCI论文5篇或在本专业权威期刊（IF>10）发表论文1篇。 | ||
资源植物研究与产业化应用 | 资源植物与微生物互作研究组 | 生物化学与分子生物学/微生物学 | 具有较强的英语阅读和写作能力，热爱科研工作，具有较强的团队精神和独立工作能力。 | |
资源植物功能基因组 | 生物化学与分子生物学/遗传学/生物信息学 | 具有较好的团队协作意识和沟通交流能力，符合华南植物园相应岗位的招聘条件。 | ||
药用植物种质创新与利用研究组 | 药用植物学、植物化学、分子遗传学等相关专业 | 英语熟练，具有海外学习或工作经历优先，有跨学科研究或工作经历者优先，具有蛋白研究积累者优先。 | ||
观赏植物质创新和利用研究组 | 园林植物和观赏园艺、生物化学和分子生物学、遗传学 | 具有园林植物与观赏园艺、生物化学和分子生物学和遗传等相关专业背景。 | ||
药用植物遗传育种研究组 | 分子生物学、遗传学 | 符合华南植物园相应岗位的招聘要求。 | ||
植物化学资源生物学课题组 | 药理学、化学生物学、药物化学、天然药物化学等相关专业 | 以第一作者发表高水平学术论文2篇以上。 | ||
果蔬保鲜技术研发与利用 | 植物学、生物化学与分子生物学、园艺学或食品科学等 | 获得过国家自然科学基金，以第一作者发表高水平SCI研究论文3篇及以上，具有竞争相应人才项目的潜力。至少2份推荐信（其中1份来自导师）以及任职的初步设想。 | ||
功能食品学研究 | 天然产物化学、合成生物学 | 发表过高水平SCI论文。 | ||
茶树次生代谢与资源利用 | 生物化学与分子生物学或植物化学或分析化学 | 热爱科学研究且能专注与坚持所选择的研究方向；有植物化学或分析化学或生物化学或植物分子生物学等相关专业背景；具有扎实的专业知识基础和良好的实验技能训练，有兴趣从事茶树生物学和茶叶品质化学方面的研究；具备较好的英文阅读和写作能力，能够即时跟踪本领域前沿研究动态。 | ||
附件2：中国科学院华南植物园2024年支撑岗位招聘需求情况表
序号 | 岗位名称及岗位数 | 岗位职责 | 岗位条件要求 | |||
学历学位 | 年龄 | 专业要求 | 其他要求 | |||
1 | 分子结构与功能分析岗1名 | 负责高分辨成像质谱等相关仪器的调试、日常使用和培训工作；围绕相关仪器设备开展先进分析方法开发与仪器功能拓展技术开发研究。 | 博士 | 应届毕业生不超过30岁（即1994年1月1日之后出生）。具有博士后经历者年龄不超过33岁(1991年1月1日之后出生)。 | 化学、生物学 | 熟悉质谱成像操作系统和有机先处理技术。 |
2 | 引种收集与育种1名 | 负责引种保育、资源植物遗传育种等，协助园地管理和科学普及。 | 植物学、生态学、环境科学、园艺学等 | 具有较强的植物分类学研究基础，有野外工作和植物保育经验。 | ||
3 | 专类园1名 | 负责专类园数据信息管理，参与科学普及与植物开发利用工作，协助日常园地管理和景观改造等。 | 植物学、生态学、环境科学、园艺学等 | 具有较强的植物分类学研究基础，具有专类园管理相关工作经验。 | ||
4 | 风景园林规划与设计岗1名 | 负责专类园园林景观、专题花展规划设计和实施、特色花境探索和营造等，协助园地管理、科普普及和植物资源开发利用。 | 植物学、生态学、环境科学、园艺学、景观规划、风景园林等 | 具有景观规划和设计背景及相关工作经历者优先。 | ||
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