衡水恒通热力有限责任公司是衡水市城市投资控股集团有限公司控股的一级子企业，是衡水市唯一一家由市政府授权特许经营的供热企业，公司采用热电联产供热方式，以河北衡丰发电有限责任公司、衡水恒兴发电有限责任公司提供的热源，向主城区（桃城区、高新区、滨湖新区）提供冬季供暖服务，并向冀州区、枣强县城区、高新区北片区输送热源。
为满足公司不断发展的需要，根据工作岗位需求，面向社会公开招聘员工40名。现公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、公正的原则；德才兼备、择优录用的原则。
二、招聘专业、岗位
运行员岗、仪表工岗、工程技术员、工程预决算员岗、会计员岗、微机管理员岗、综合科员、劳资人事岗、法规员岗、宣传员岗等10类岗位共40人，专业要求详见附件。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
3.具有较强的事业心、责任感、团队意识和创新精神；作风正派，诚实守信，爱岗敬业。
4.具有较强的组织协调能力和沟通能力，具备符合岗位条件的身体素质和心理素质。
5.大学本科及以上学历，并具备相应的学士及以上学位，详见岗位要求。
6.年龄35周岁以下（
有下列情况之一的人员，不得应聘：
1.试用期内的公务员和事业单位工作人员，未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
2.为基层事业单位定向培养的人员，未满规定最低服务年限的；
3.未经用人单位及主管部门同意报考的已就业人员；
4.人事档案涉嫌涂改造假，或者出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等重要信息记载存疑的；
5.曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；涉嫌违纪违法、正在接受组织审查且尚未作出结论的；
6.现役军人；
7.曾被开除党、团籍的；
8.有较为严重的个人不良信用记录的；
9.因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
10.具有法律规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形的。
四、回避制度
招聘录用人员不得违反国有企业有关任职回避的规定。
五、招聘程序
（一）发布公告
（二）网上报名及资格初审
报名网址（电脑端）：https://rpta.cn
1.报名时间：
2.报名办法：采取网上报名、资格初审、网上打印准考证的方式进行。
3.网上报名、初审、打印准考证的基本流程：
（1）考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（3）按照规范填写材料，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改。
本次公开招聘收取报名费100元，通过初审后的应聘人员进行网上支付，在网上缴纳报名费100元。请认真核查信息，一经缴费，除不可抗力原因，一律不予退费。通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。未按期缴费者视为放弃报考。
（5）考生务必牢记报名和截止时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（6）笔试准考证打印：请考生于
1.笔试方式：闭卷。
2.笔试分为三部分内容：公共基础知识、职业能力测验、岗位相关专业知识，三科合并为一张试卷。
3.考试时间为120分钟，满分100分。
4.笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。
5.成绩查询。考生可登录报名网址查询笔试成绩。
笔试时间拟定于
本次笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办辅导培训班。
（四）资格复审
通过笔试环节的考生，由集团人力资源部同相关部门进行资格复审。进入资格复审环节的考生，须在规定时间内到指定地点参加复审。
笔试成绩从高分到低分，按计划招聘人数与进入面试人数1:3的比例，确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的一并进入面试，若达不到规定比例，按实有人数确定。
资格复审时间和地址：报名网站予以公告。进入资格复审人员需提供以下证明材料：
报名表、身份证原件及复印件
毕业证、学位证原件及复印件；
电子注册备案表（学信网下载打印）；
相关从业资格证书、原工作单位（如有）出具的工作证明等。
机关和企事业单位在编在职人员须提供现工作单位同意报考的书面证明（加盖单位公章）。
国外（境外）留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书。
诚信承诺书。
资格复审通过的考生具备进入面试环节资格。有资格复审不合格、自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的，可在同岗位内笔试合格人员中按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对弄虚作假行为保留追究法律责任的权利。
（五）面试
进入面试的考生登录（https://rpta.cn）自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合分析能力、适用工作的综合能力、与报考岗位匹配性、应变与自我控制力和语言表达与仪表举止。面试实行百分制，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。
总成绩合成：笔试成绩*60%+面试成绩*40%=考试总成绩（保留小数点后2位）。
（六）体检
依据报考岗位总成绩，按1:1的比例确定进入体检人选，比例内末位总成绩出现并列的，按笔试成绩高者确定人选。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。因体检不合格出现岗位空缺的，按总成绩从高分到低分依次递补，体检费用由个人承担。体检参照公务员录用体检标准执行。
（七）考察审档
体检合格的拟录用人员，由市城投集团对其政治思想、道德品质、工作能力和现实表现等进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料。考察审档不合格的拟录用人员不予录用。
如有体检、考察审档不合格或自动放弃人员，可按照综合成绩排名在同岗位同一面试组内参加面试的考生中依次递补。公示后不再进行递补。
（八）公示
体检合格的考生确定为拟聘用人员，在集团官网公示5个工作日。无异议后确定聘用人选，由用人单位与拟聘用人员办理聘用手续。
六、待遇
按照国家相关法律法规和参考应聘者实际工作能力约定试用期，试用期合格后，签订正式劳动合同。能力特别优秀的，可根据工作岗位需要，破格提拔任用。
七、其他事项
1.特别提醒：考生要24小时保持电话畅通，凡考生未在规定时间内按要求参加资格复审、笔试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假不符合招聘条件的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2.本《公告》由市城投集团公开并负责解释。
政策咨询电话：0318-2020075
技术咨询电话：0311-86857678
监督电话：0318-2026182
时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30
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