吉林大学是教育部直属的全国重点综合性大学，是国家“211工程”“985工程”和首批建设“双一流”大学。吉林大学校医院是二级综合医院，省、市医保定点医院，中国高等教育学会保健医学分会副理事长单位。校医院负责十万余师生员工的体检、医疗服务，医患关系融洽，工作氛围和谐，发展势头良好。
一、招聘计划
招聘岗位条件一览表（附件）
二、招聘条件
（一）基本条件
1.符合应聘岗位所需的资格条件。
2.应聘人员须具有良好的思想政治素质，热爱本岗位工作，遵纪守法、诚实守信，品行端正。
3.具有较扎实的基础理论水平和系统专业技术知识，以及较强的实际操作能力。
4.口齿清晰，具有较强的语言表达能力。
5.对应聘的岗位工作，有较强事业心、责任感和敬业精神。
6.身心健康，具备应聘岗位要求的身体条件。
7.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
（二）岗位条件
符合岗位所需的学历、专业、工作经历等其他条件（详见附件）。
三、报名与资格审核
（一）报名方式
本次招聘实行电子报名形式，不受理现场报名，报名人员扫描下方“二维码”进行登记报名。报名须按照登记表要求如实填报，并上传个人近期免冠照片、身份证正反面、毕业证等有关证件。
登记二维码（请点击链接查看详情）
（二）报名时间
2024年9月20日-10月7日16：00止
（三）资格审核
彩虹公司将收到的报名资料根据招聘条件进行资格初审。通过资格初审人员，由吉林大学校医院以电话形式通知其笔试考核的具体时间和地点，并在笔试前现场进行资格复审，复审合格后方可进入考场。
资格复审时所需展示的佐证材料：
1.往届毕业生：身份证，本专业各阶段的毕业证、学位证、学信网学籍在线查询、学历在线验证报告即《教育部学历证书电子注册备案表》，执业资格证书，专业技术资格证书，技能竞赛奖励证书，外语等级证书（或成绩单），计算机等级证书，工作经历证明等。
2.应届毕业生：身份证，本专业各阶段的毕业证、学位证、学信网学籍在线查询、学历在线验证报告即《教育部学历证书电子注册备案表》，技能竞赛奖励证书，外语等级证书（或成绩单），计算机等级证书，应届毕业生就业推荐表等相关佐证材料。
以上证件均需原件，应聘者应保证提交信息的真实性、合法性，承担因不实而产生的一切后果，原件现场审核后即返还。
四、考核环节
初审→考核（笔试（专业综合知识）→技能操作）→面试三个环节组成。
考核内容不指定参考用书，内容为与应聘岗位所需的专业知识，主要测评应聘人员学科专业能力。
五、公示
吉林大学校医院官网对拟聘用人员名单进行公示，公示期为3个工作日。
六、其他事项
1.招聘人员实行劳务派遣制，按照国家及地方法律法规缴纳五险一金，应接受吉林大学校医院的管理，遵守吉林大学校医院的各项规章制度。
2.应聘人员提供的信息要与事实相符，如有隐瞒、伪造、弄虚作假，一切责任自负。一经查实，取消其应聘资格；如果应聘人员已上岗，劳务派遣公司将与其解除劳动关系。
3.应聘人员须确保招聘期间报名时所留联系电话的畅通，因通讯不畅影响报名、笔试、面试等招聘录用程序的，后果自负。
七、招聘咨询
吉林大学校医院董老师15526868163，0431-85167477
派遣公司贾老师0431-85611128
2024年9月20日
附件：招聘岗位条件一览表
招聘岗位条件一览表 | ||||||
序号 | 科室 | 岗位 | 招聘人数 | 岗位条件 | 招聘方式 | 备注 |
1 | 内科 | 医生 | 1 | 55周岁以下（1969年9月20日以后出生，以身份证出生日期为准）；大学本科及以上学历学位，临床医学类专业；具有医师资格证书。 | 人才派遣 | |
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