中南大学材料科学与工程学院常智教授课题组2024年诚聘博士后

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基本信息
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一、合作导师简介

常智,博士,教授,升华学者(拔尖岗),博士生导师,2022年入选国家海外高层次青年人才项目。博士及博士后师从国际著名电池专家周豪慎教授(日本国立筑波大学&日本产业技术综合研究所-AIST)。主要从事高比能锂离子/锂金属电池电解液,功能性隔膜,固态电解质,正极材料,金属负极保护等方向的研究。近五年发表SCI论文100余篇,其中以第一及通讯作者在Chem. Soc. Rev.JouleNat. Commun. (x 2)Angew. Chem. Int. Ed. (x 5)Adv. Mater. (x 2)Energy Environ. Sci. (x 3)Adv. Energy Mater.Adv. Sci.Adv. Funct. Mater. (x4)Energy Storage Mater. (x 2)Small (x 2)J. Mater. Chem. A (x 4)等刊物上发表论文40篇,他引超过6000次,H因子39,申请国家发明专利8项。担任SCI期刊Materials客座编辑,eScience期刊青年编委以及Nat. Com., AM, Angew, EES, JACS, AFM, AEM, EnSM等国际期刊的审稿人。目前主持国家“海外高层次人才”青年项目、国家自然科学基金青年基金、中南大学科研启动项目、企业横向研究课题等多个科研项目,并协作主持国家自然科学基金重大研发计划重点项目1项(协作经费120万)。目前实验室研究方向包括:(1)高比能电池电解液,(2)功能性隔膜,(3)固态电解质:基于超微孔材料(MOF/COF/分子筛),(4)金属负极保护,(5)电化学储能界面机制与器件

课题组网站:https://www.x-mol.com/groups/zhichang-csu

二、招收计划及招收条件

(一)招收计划

招收博士后1-2人。

(二)招收条件

1.发表过高水平学术论文或取得其它高水平成果;

2.从事锂/钠离子电池、固态电池、正负极材料开发及退役电池回收等相关研究方向,具有较强的科研潜力;

3.热爱科研,身心健康,上进心和责任心强,具有独立科研能力,执行力强,具有团队合作精神。

三、岗位待遇

1.薪酬待遇:学校实行分档资助,待遇标准为18~48万元(含国家资助部分);团队为业绩突出者提供绩效奖励(不设上限);

2.科研经费:学校提供科研启动费,团队进行配套经费支持;

3.其他保障:享受在职职工同等的社会保险、住房公积金、子女入托入学等福利待遇;

4.职业发展:符合学校新进教师遴选标准,可在出站前六个月内提出留校申请,其中,入选“博新计划”及其他高层次博士后专项计划或获得“升华博士后”荣誉称号者,出站后申请留校不受相关条件限制。在聘期内鼓励并协助申报中国博士后科学基金、国家自然科学基金、湖南省自然科学基金等科研项目和人才项目。

四、联系方式

请将您的个人简历、论文发表记录及相关材料发送至邮箱(点击查看)请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】:承诺对所接收到的全部材料进行严格保密。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://bsh.csu.edu.cn/info/1071/6536.htm

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