院系/所/中心(School) |
北京大学新闻与传播学院新媒体研究院 |
合作导师(Mentor) |
白麒钰,研究员,助理教授。入选中国科学技术协会2023-2025青年人才托举工程(全国心理学科共2人获奖,应用心理学方向仅评1名),获北京大学2023年黄廷方信和青年杰出学者奖。 致力于运用心理学、传播学、信息科学等交叉学科基础理论方法,研究新媒体环境下信息传播及与个体和群体心理、行为的关系,尤其关注新媒体传播机制、危机传播、新媒体舆论治理等方面。主持国家自然科学基金、中国科协青年托举项目、博士后面上项目、字节跳动等企事业单位委托的研究课题12项,参与国家自然科学基金重点项目和社科基金重大项目4项。发表SSCI/SCI论文15篇(一作/通讯12篇),其中一区10篇,包括Nature Human Behaviour, Journal of Vocational Behavior, Computers in Human Behavior等期刊论文。Google scholar引用1200次,ESI高被引1篇(一作)。多次受邀在全国心理学学术会议、国际传播学会年会等领域内权威国际会议作报告。相关成果应用于新浪微博算法推荐、学校网络安全教育及心理健康,效果显著。 |
研究专业/方向(Department/Area) |
心理学、传播学、管理学、信息管理、数据科学、人工智能等相关学科 |
招募人数(Number of recruits) |
1名 |
薪标准(Annual Salary) |
1.基本薪资:博雅博士后税前基本年薪20万元起;普通博士后税前基本年薪12万元起;另根据工作表现与成果核定年终绩效; 2.社保福利:按政策提供住房公积金、养老保险、职业年金、失业保险、工伤保险、工会会籍等福利待遇;享受北京大教职工公费医疗待遇; 3.住房补贴:提供博士后公寓或 6 万元/年的租房补贴;符合政策者另提供1.2万元/年的住房补助; 4.户口学籍:符合政策的非京籍博士后可将户口迁至北京大学集体户,享受北京大学教师子女入学北京大学附属幼儿园/小学/初中待遇; 5.科研经费:提供科研相关硬件软件配套,资助参加国内外学术会议、交流、培训、调研,鼓励并协助申请博士后基金、国社科、国自然等科研项目课题。 (*具体将参照北京大学博士后管理相关政策执行) |
职位描述(Position Description) |
1.根据合同条款和合作导师要求,完成传播心理学、危机传播、新媒体舆论治理等主题范围内的相应科研工作,包括研究设计、执行、数据分析、文章与报告撰写; 2.参与纵向横向科研项目课题的申请与研究; 3.参与教学与学术指导工作; 4.参与组织各类学术活动; 5.参与课题组建设及其他相关工作。 |
候选人基本条件(Basic Qualifications) |
1.具有较强的学术动机、认真敬业; 2.已获得(三年内)或近期将获得(相关专业)博士学位,年龄在35岁以下; 3.具有心理学、传播学、工商管理、信息管理、数据科学、人工智能等相关专业博士学位,并有相应的研究成果; 4.研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关。 5.全职从事博士后研究,档案转入北京大学,不得在外兼职。 北京大学博士后管理政策详见: http://postdocs.pku.edu.cn/ |
申请材料(Applicant Documents) |
将如下材料汇总为单个PDF文件(小于 1.个人简历(包括但不限于:个人基本信息、学习工作经历、研究成果列表、参与项目列表、获奖列表、外语与计算机能力水平); 2.不少于2名推荐人的联系方式(建议包含博士导师,无须附推荐信); 3.代表性成果或项目。 初审通过者将获通知参加面试,初审未通过者不再另行通知。 |
联系人(Contact Information) |
白麒钰 (点击查看) |
截止时间(Due Date) |
长期有效,如申报博雅博士后,请于 |
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
http://postdocs.pku.edu.cn/zpxx/8e47e95262b8413681906feb9defd332.htm
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