根据丹棱发展控股集团有限公司业务发展需要，为进一步完善公司专业化人才队伍，经研究决定，面向社会公开招聘15名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
01、集团本部
1.党群工作部（党建宣传主管）1名
2.党群工作部（党群管理主管）1名
3.审计风控部（风险管理主管）1名
02、丹棱县文化旅游发展有限责任公司
1.运营管理部（运营主管）1名
2.财务资产部（会计主管）1名
03、丹棱县工业投资有限公司
财务管理部（会计主管）1名
04、丹棱县大雅建筑工程有限公司
工程技术管理部（施工员）1名
05、丹棱县孝安实业有限公司
1.财务管理部（出纳）1名
2.运营部（业务主管）1名
06、四川耀雅建材有限公司
1.市场部（业务专员）1名
2.市场部（业务内勤）1名
07、四川丹宏建设开发有限公司
综合部（工作人员）2名
08、四川顺源水务有限公司
供排水运行部（排水运行主管）1名
09、丹棱县大雅物流运输有限公司
运营管理部（运营管理专员）1名
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业、团结合作、作风严谨，有良好职业操守和个人品行；
2.具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，身体条件和心理素质；
3.特别优秀者可适当放宽条件。
招聘岗位的学历、专业、资历、年龄等资格条件详见附件《丹棱发展控股集团有限公司2024年秋季公开招聘岗位明细表》。本次选聘条件中涉及时间期限的，一律计算至本公告发布第一日（含）。
有以下情形的，不得参与报名：
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.有违法、违纪正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的；
3.尚在党纪、政纪（政务）影响期内的；
4.有《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列情形之一的；
5.不具有中华人民共和国国籍的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.原丹发展集团及下属各公司辞退的；
8.原任职丹发展集团及下属各公司员工，因个人原因辞职未满2年的；
9.原应聘丹发展集团及下属各公司人员，自动放弃面试，自动放弃体检，自动放弃入职的；
10.违反其他有关规定不适宜报名应聘的。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：
2.报名方式：应聘者只能选择公告中的一个岗位，采取现场报名与网络报名相结合的方式。
3.现场报名地址：丹棱发展控股集团有限公司四楼413办公室（眉山市丹棱县齐乐镇东升路211号）。
4.网络报名：在线投递公司邮箱：dlx_dfz@163.com。
5.报名资料：
（1）报名登记表；
（2）本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、近年来主要工作业绩（成果）、工作证明（指社保证明、劳动合同、加盖公章的公司证明）、获奖材料等资料的原件及复印件；
（3）充分体现本人能力、业绩和品行的自述材料，应聘岗位所需的其他有关材料；
（4）近期2寸红底证件照1张。
网络报名的将上述资料整理到一个Word文档中进行提交，邮件和报名资料文件标题统一命名为“应聘公司+应聘岗位+姓名”，提交资料格式不规范、不清晰的，影响资格审查将取消应聘资格。
（二）资格审查
按照招聘基本条件、岗位职责和任职要求，对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料进行审查，经审议后，确定进入下一环节。资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘者有不符合报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘或聘任资格。
各岗位资格初审合格的报名人数与聘任计划数之比原则上不低于2:1。在资格审查工作结束后，对聘任岗位未达到开考比例的，由招聘工作领导小组根据情况确定是否取消本次聘任岗位。
（三） 测评方式
采取专业化笔试与结构化面试相结合的方式进行。主要测评应聘者的专业知识、综合能力和人岗适配性等。结构化面试人员筛选比例不高于3:1。
测评成绩满分为100分，测评总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%，测评总成绩低于70分的应聘者一律不进入体检环节。
面试具体时间、地点另行通知。
（四）考察与体检
测评结束后，根据测评总成绩，按照招聘计划比例从高分到低分差额确定考察人选。重点考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律等方面情况。
根据测评成绩、考察结果，择优等额确定拟体检人选，确定的拟体检人选在丹棱发展控股集团有限公司微信公众号和官网（http://www.dlfztzkg.com/）进行公示，公示期不少于3个工作日。公示期间，对反映有严重问题并查有实据的，取消体检资格；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓体检，待查实后再决定是否体检。公示有问题出现的缺额，由招聘工作领导小组根据情况研究是否递补人员。公示结束后组织体检。体检在丹棱发展控股集团有限公司指定医院进行，体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次招聘体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。
应聘者对体检结果如有疑问，可申请复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。未按规定时间或指定地点以及未在规定期限内完成规定项目体检的应聘者，视为自动放弃。体检不合格或自动放弃出现的缺额，由招聘工作领导小组根据情况研究是否递补人员。
（五）公示
根据面试测评、考察情况和体检结果确定拟聘任人员，在丹棱发展控股集团有限公司微信公众号和官网（http://www.dlfztzkg.com/）进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期间，对反映有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示有问题出现的缺额，由招聘工作领导小组根据情况研究是否递补人员。
（六）录用
由丹棱发展控股集团有限公司具体通知，依规依法履行录用手续，签订劳动合同。
四、纪律要求及其他
应聘人员应对所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经发现，即刻取消应聘资格。
招聘工作咨询电话：028-37293866
招聘工作监督电话：028-37201756
本公告未尽事宜由丹棱发展控股集团有限公司负责解释。
特此公告。
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信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
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