一、单位简介：
浙江省现代纺织技术创新中心于2022年1月获批建设，是我省首批6家省技术创新中心之一。中心基于浙江省纺织产业的现实基础和发展优势，由绍兴市政府主导，柯桥区政府和浙江理工大学双牵头，联合纺织领域高校、科研院所和龙头企业共同建设。中心秉持“开放、交叉、融合”理念，聚焦先进纤维材料和绿色纺织染整两大主攻方向，围绕教育、科技、人才“三位一体”协同融合，面向浙江省现代纺织产业链高质量发展，开展技术创新、成果转化、人才培养集聚等工作，全力打造国内领先、国际一流的现代纺织技术创新策源地和高能级公益性技术创新平台。
二、招聘岗位信息
岗位一
1、岗位名称：财务管理
2、岗位职责：
（1）负责日常开票、记账等财务处理工作；
（2）负责报销初审工作；
（3）负责工商年检、报税等工作；
（4）完成领导交办的其他工作。
3、聘任条件：
（1）会计学或财务管理专业全日制本科及以上学历，具有会计从业资格证书；
（2）遵纪守法，品行端正，具有良好的团队合作和开拓精神，有事业单位、国企财务工作经验者优先；
（3）组织纪律性强，工作认真、踏实，责任心强，热爱本职工作；
（4）具有一般纳税人记账、税务申报经验以及良好的财务软件、办公软件操作能力。
岗位二
1、岗位名称：管理助理
2、岗位职责：
（1）负责部门内务管理，档案管理、耗材管理、收发工作、部门盖章和财务报销工作、部门文宣工作；
（2）负责中心房产和设施使用信息汇总和配置管理；
（3）负责展厅管理工作；
（4）协助综合管理、采购管理、实验室管理工作；协助部门其他人员工作；
（5）承担上级部门及领导交办的其他事项。
3、聘任条件：
（1）办公行政管理或实验室管理相关工作经验2年及以上，理工科专业优先；有第三方检测机构管理工作经验者优先；本科及以上学历，有长期相关工作经验者可适当放宽学历要求；
（2）工作具有主动性，责任心强，具有较强的逻辑思维能力，沟通、协调能力突出，具有良好的团队协作精神；
（3）吃苦耐劳，可接受因工作性质需要的临时加班；
（4）有一定的信息化工作能力；能主动进行工作流程建设；
（5）熟练使用Word、Excel、Powerpoint等办公软件；有较好的文字功底；
（6）有较强的学习能力，能跟随部门发展而自我提升。
岗位三
1、岗位名称：科技管理员
2、岗位职责：
（1）负责中心知识产权管理、转化、产学研推广以及相关的试点示范创建工作；
（2）负责各类科技奖励的培育、申报；
（3）负责其他各级创新平台管理工作；
（4）完成领导交办的其他工作。
3、聘任条件：
（1）全日制硕士研究生及以上学历，理工科类专业，有纺织、材料等相关专业背景者优先；
（2）有较好的组织协调沟通能力以及计算机应用能力，能熟练使用常用办公软件；
（3）品行端正，有较强的进取精神和团队合作精神，具有强烈的事业心和责任感；
（4）有科研平台工作经历，熟悉科技成果转化相关工作，有知识产权运维、科创金融等从业经验者优先。
岗位四
1、岗位名称：合作推动岗
2、岗位职责：
（1）负责校地合作、产业合作，配合对接头部企业、产业链下游企业，负责中试基地项目的日常管理；
（2）联合中心内部团队和企业研发人员，进行产业技术协同攻关，建立并持续完善高质量项目挖掘机制；
（3）组织项目阶段考核及结题考核
（4）根据工作需要，完成领导交办的其他工作。
3、聘任条件：
（1）全日制硕士研究生及以上学历，理工科专业背景优先考虑；
（2）3年及以上成果转化管理或企业研发管理经验；
（3）品德优良，乐于合作，勇于担当，敬业创新，热爱成果转化事业；
（4）熟悉成果转移转化的政策法规；
（5）熟悉技术经理人和知识产权运营专业知识；
（6）具有与科研人员、企业高管和政府相关部门较强的沟通能力。
三、岗位待遇
1、订立劳动关系，薪资待遇参照中心的薪酬管理制度执行，按属地政策缴纳五险一金；
2、工作时间：标准工时制，周末双休;
3、单位福利：单位配备食堂提供餐补、年度体检、节假日福利、生日福利，年休假、过渡性住房补贴等。
四、应聘程序
1、应聘者须提供以下材料：
（1）个人简历（附免冠照片）；
（2）毕业证、学位证、资格及获奖证书及其他能证明自身能力水平的证件材料,以PDF格式打包压缩发送。
2、符合条件的应聘人员请于
3、初选通过者，通知进入综合考核程序，具体事宜另行通知。
五、联系方式
联系人：
联系电话：0575-81163771
地址：浙江省绍兴市柯桥区跨境电商园7号楼
浙江省现代纺织技术创新中心
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来源链接：
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