天津环球磁卡集团有限公司是2001年10月由市政府授权经营，通过行政划转方式组建的有限责任公司，注册资本为24.4亿元，2002年开始正式运营。于2018年8月经天津市国有资产监督管理委员会(以下简称“市国资委”)批准，将100%股权无偿划转至渤化集团的法人独资公司。磁卡集团现拥有国有、国有控股及参股企业及单位8家，包括全资企业5家、控股企业1家、参股企业2家。
为合理配备磁卡集团管理层的专业结构、知识结构和年龄结构，进一步加强磁卡集团干部队伍建设，提高经营管理水平，增强市场竞争活力，建设高素质专业化的管理人员队伍，推进磁卡集团持续健康高质量发展，特面向社会公开招聘副总工程师2名。
一、招聘职位
磁卡集团副总工程师2人（负责安全生产1名、负责科技研发1名）
二、选聘范围
面向社会公开招聘
三、选聘人员岗位职责及条件
（一）岗位职责
1、负责安全生产副总工程师
（1）负责对企业安全生产和环境保护工作进行安排部署、监督检查、督促整改和总结通报；
（2）负责监督安全生产责任制的落实，确保安全生产责任制得到有效执行。
（3）负责组织全面的安全生产检查，及时发现并解决安全隐患。组织事故应急救援演练，提高员工应对突发事件的能力。
（4）负责进行安全风险评估，识别潜在的危险源，并制定相应的风险控制措施。
（5）负责组织安全教育和培训活动，提升员工的安全意识和操作技能。
（6）负责环保、综合治理工作的推动落实；
（7）负责对安全、环保各项突发事件进行协调处理；
（8）完成领导交办的其他工作任务。
2、负责科技研发副总工程师
（1）负责企业的科技管理、技术开发和产品研发等工作，参与制定公司的整体发展战略、年度经营计划和预算方案；
（2）组织制定年度科研和技术开发计划，负责科研和技术开发计划的实施和管理，组织解决科技项目中的技术关键和重大技术问题；
（3）负责组织建立和健全公司的技术管理、科研和产品开发管理等规章制度。
（4）负责组建、管理和激励研发团队，建立良好的团队文化和工作氛围。
（5）完成领导交办的其他工作任务。
（二）选拔条件及任职条件
1、选拔人选应具备的基本条件
（1）要具有较高的政治素质，对党忠诚，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，自觉坚持“四个自信”，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略，严守政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。认真执行市委市政府决策部署和磁卡集团党委工作要求，有搞好国有企业的强烈事业心责任感；
（2）具有较好的专业素养，较强的战略思维，突出的领导决策和经营管理能力，敢改革、能创效、勇创新、重实干，市场敏锐性强，善于捕捉商机、防控风险、把握规律，不断增强企业核心竞争力，提高企业发展质量和效益；
（3）具有良好的职业道德和个人品行，良好的心理素质和正常履行职责的身体条件，诚实守信，勤勉尽责，团结协作，敢于担当，遵纪守法，廉洁从业，作风形象和群众基础好。
2、选拔人选应具备的任职资格
（1）负责安全生产副总工程师
①具有大学本科及以上文化程度，取得注册安全工程师资格；
②具有正常履行职责的身体条件；
③具有8年以上安全、化工及其相关专业领域工作经历；
④在省（直辖市）管企业本部部长助理（非国有企业的需相当规模，以下相同）或二级企业中层正职或三级企业领导班子正职工作累计2年以上；或者二级企业本部中层正职岗位、三级企业正职岗位以及二级企业本部中层副职岗位或三级企业副职岗位工作累计3年以上。
（2）负责科技研发副总工程师
①具有大学本科及以上文化程度，取得高级工程师专业技术资格；
②具有正常履行职责的身体条件；
③具有8年以上化工、高分子材料及其相关专业领域工作经历；
④在省（直辖市）管企业本部部长助理（非国有企业的需相当规模，以下相同）或二级企业中层正职或三级企业领导班子正职工作累计2年以上；或者二级企业本部中层正职岗位、三级企业正职岗位以及二级企业本部中层副职岗位或三级企业副职岗位工作累计3年以上。
四、选聘人员任期及薪酬待遇
（一）任期
实行聘任制，本次聘期至2025年12月31日；考核合格方可续聘，每个聘期为三年。
（二）薪酬待遇
按照公司相关薪酬管理办法确定的薪酬待遇执行。
五、选聘程序
1、公开报名—资格审查—综合素质测评—考察（组织考察、背景调查、体检）—确定拟聘任人选—公示—履行聘任程序；
2、各环节实际执行时间请以通知及实际公布时间为准。
六、报名时间、方式
（一）报名时间：
2024年10月18日—2024年10月31日（共10个工作日）
（二）报名方式：
报名采取网络报名方式，报名者需要提交报名表、近三年工作总结、学历（学位）证明（证书扫描件，相对应的学信网学历（学位）认证材料，如涉及国外学历（学位）的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、职业资格、专业成果及重要奖励等）、身份证复印件（正反面）的电子文件、近期一寸证件照的电子文件打包发至公司邮箱ckzzbzp@bcig.cn，邮件主题格式统一为“姓名+岗位名称（报名岗位）”。
文件提交要求：
1、《应聘报名表》（word格式、PDF格式各一份）；
2、近三年工作总结或述职报告（word格式、PDF格式各一份）；
3、其他所有材料打包为压缩文件。
（三）联系咨询方式：
电话：022-58790658
邮箱：ckzzbzp@bcig.cn
工作日：上午9：00-11：30；下午14：00-17：00
节假日期间，相关问题可发送至邮箱，待工作日反馈处理。
（四）有以下情形之一人员，不得参与报名：
1、按照相关规定，与本公司系统干部职工（含关联关系）存在亲属回避关系的；
2、在其他企业从事兼职或经商办企业人员；
3、现役军人；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
5、曾被开除公职的人员；
6、有违法、违纪行为正在接受审查的；
7、党纪、政纪处分尚在影响期内的；
8、曾被相关部门列为失信联合惩戒对象的；
9、法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员。
七、有关要求
1、应聘人员应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消应聘资格，若已签订劳动合同的，公司有权与其解除劳动关系。公司因此受到任何直接及间接经济损失的，公司有权要求赔偿。
2、个人受到刑事或行政处罚有隐瞒者，或个人在企业经营管理从业过程中有不诚信记录者，报名视为无效，若已签订劳动合同的，公司有权与其解除劳动关系。公司因此受到任何直接及间接经济损失的，公司有权要求赔偿。
3、天津环球磁卡集团有限公司承诺对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，仅用于此次招聘工作使用。
八、解释权
本公告最终解释权归天津环球磁卡集团有限公司所有。
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来源链接：
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