根据公司发展需要，决定面向社会招聘雅安文化旅游集团有限责任公司及所属子公司工作人员3名。现将有关事项公告如下：
一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，对党忠诚;
3.具有良好的政治素质、道德品行和职业操守;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;
6.符合法律法规和岗位要求的其他资格条件。
二、招聘方式及报名岗位、名额、条件具体详见（附件1）《岗位需求表》
（一）公开招聘岗位名额具体如下：
雅安文旅集团本部：纪委办公室（驻集团纪检监察组综合室）主管1名
（二）考察聘用岗位名额具体如下：
1.雅安文旅集团本部：法务部副部长1名
2.雅安文旅开发建设有限公司：财务部副部长1名
三、有下列情形之一，不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;
2.被开除中国共产党党籍的人员;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.在招考中违纪违规在禁考期内的人员；
5.公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的人员；
6.因严重违反用人单位的规章制度、严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害，被用人单位解除劳动合同的；
7.现役军人；
8.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的；
9.有其他违反国家法律、法规行为的。
四、程序
（一）报名。
（1）报名方式：网上报名。应聘者将《报名登记表》、第二代居民身份证、毕业证、学位证、学信网学籍在线验证报告或学信网电子注册备案表、工作证明等招聘岗位要求的相关证明材料原件扫描压缩打包后，以附件形式发送至报名邮箱（文档命名：应聘者姓名+应聘公司+应聘岗位）。报名邮箱及咨询电话：
雅安文化旅游集团有限责任公司：邮箱：rlzy01@yaanwljt.com，电话：0835-2820150
雅安文旅开发建设有限公司：邮箱：923713499@qq.com，电话：0835-2351288；
（2）报名时间：公告发布之日至
（二）资格审查。根据报考条件，对报考者进行资格审查，资格审查合格的考生进入考试环节。资格审查将贯穿招聘工作全过程，在任何阶段发现报考者不符合职位要求情形的，取消其报考录用资格。
（三）笔试。笔试开考比例不低于1:3，满分100分，折算占总成绩的50%。笔试成绩低于笔试总分的60%（笔试成绩<60分）的，不得进入下一环节，即：该岗位仅一人达到笔试总分的60%，同样未达到1：2的面试比例，则取消该岗位的本次招考。（公开招聘岗位）。
（四）面试。
（1）公开招聘：根据笔试成绩，按不低于1:2的比例从高分到低分确定进入面试。面试满分100分，折算占总成绩的50%。
（2）考察聘用：采取结构化面试考核方式进行，资格审查合格的考生均可参加面试。面试按照百分制评分，面试成绩占总成绩的100%。面试人数比例不低于1:2。面试成绩低于总分的80%，不得进入下一环节，无合适人选则取消该岗位本次考察聘用。
（五）体检和考察。根据笔试、面试总成绩按照不低于1:1比例确定体检对象，体检合格者进入考察程序。体检参照事业单位录用体检标准执行。
体检和考察过程中，若体检和考察对象自动放弃或者不合格的，经公司研究，可按综合成绩排名，由高到低递补一次。
（六）公示。公示期为5个工作日。
（七）聘用。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，按程序办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
五、纪律与监督
招聘工作严格按照“民主、公开、竞争、择优”的原则进行。接受纪检监察部门和社会各界监督。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊、以权谋私等违纪违规行为，如有违纪情况发生，对考生违反招聘规定和纪律，视情节轻重，分别给予批评教育，取消面试资格，不予聘用或取消聘用等处理。对违纪的相关工作人员给予纪律处分。监督电话：0835-2612345。
雅安文化旅游集团有限责任公司
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