南涧县社会事业发展（集团）有限公司成立于2023年4月，是隶属于南涧彝族自治县人民政府的国有独资公司。为进一步激发南涧县社会事业发展（集团）有限公司经营活力，加快公司人才队伍建设，有效推进公司快速发展，经公司董事会研究，县财政局（国资委）备案，并报南涧彝族自治县人民政府同意，决定面向社会公开招聘工作人员9名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则开展此次公开招聘工作。
（二）坚持德才兼备的用人标准，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优录用。
二、招聘岗位及要求
（一）招聘岗位（岗位信息详见附件1）
（二）招聘要求
1.具有大学专科及以上学历，并符合报考岗位所需其他资格条件的人员。
2.年龄原则上在30周岁及以下（年龄计算统一截止时间为
3.户籍要求为大理州生源（或）户籍。
三、招聘条件
（一）遵纪守法，品行端正，能吃苦耐劳，拥护党的路线方针政策，具有良好的职业道德和工作作风。
（二）具有应聘岗位所需的经历、学历、专业知识技能和资质等相关要求。
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件。
四、有下列情况之一的人员，不予录用
（一）不符合招聘岗位条件的；
（二）受过刑事处罚或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
（三）被依法列入失信联合惩戒对象的；
（四）法律法规规定不得参加报考的其他情形。
五、招聘流程
（一）报名
1.报名方式：
（1）采取现场报名方式进行报名；
（2）采取简历投放方式进行报名（电子简历需附近期免冠电子照片），简历投放邮箱：richhet_9527@163.com。
（以上两种方式任选其一即可）
2.报名时间：
3.现场报名地址：南涧县金龙路南街居委会南侧供排水公司四楼（南涧县社会事业发展（集团）有限公司），联系人：李松，联系电话：8766447、13988543575。
4.报名材料：
①报名表（附件2）1份；
②身份证原件及1份复印件；
③户口簿原件及1份复印件（户主页及本人页）；
④个人信用报告原件；
⑤学历证明原件及1份复印件；
⑥职称证书、执业资格证书原件及1份复印件；
⑦近期小一寸免冠照片一张；
若采取简历投放方式报名的相关材料请传扫描件（报名表除外）。
5.报名注意事项
（1）报名人员可根据所学专业、学历等按照岗位招聘要求进行报名，每人限报一个岗位。
（2）报名人员应对提交的报名信息负责，弄虚作假或不符合报名条件者，一经查实取消聘用资格。
（二）资格初审
根据招聘岗位要求对简历信息和报名材料进行资格初审，资格初审合格进入下一阶段的人员，公司以短信或电话的方式进行通知，未通过资格初审的人员，不再另行通知。
六、招聘方式及时间安排
（一）招聘方式
招聘方式一：报名人数与招聘人数小于或等于3:1的岗位直接采用面试（或实作）等形式对报考人员的专业能力、综合素质进行考核测评。面试成绩按百分制计算，报名人数和招聘人数为1:1的最低合格分数线为70分，其余岗位最低合格分数线为60分。按照报考人员面试（或实作）成绩由高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员。
招聘方式二：报名人数与招聘人数超过3:1的岗位采用专业测试（笔试）和面试两个程序。专业测试（笔试）主要对报考人员履行岗位职责应具备的专业（或技能）素质、基本能力进行测评。专业测试（笔试）成绩按百分制计算，专业测试（笔试）结束后，按每个岗位报考人员的专业测试（笔试）成绩从高到低的顺序和招聘人数按3:1的比例确定每个岗位参加面试人员。面试成绩按百分制计算，面试最低合格分数线为60分，面试成绩未达面试最低合格分数线的人员，不得参与后续的招聘过程。
（二）时间安排
笔试、面试、体检时间和地点另行通知，请应聘者保持电话畅通。
（三）综合成绩
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，结果四舍五入保留两位小数。
（四）综合成绩公示后，依据综合成绩，在合格分数线以上从高到低的顺序与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员，如出现综合成绩并列的，以面试成绩优先确定进入体检人员。
七、体检
拟进入体检人员到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由参检人员承担。体检不合格者，不得参与后续的招聘过程。
八、考察、公示、递补及聘用
（一）考察
考察主要对拟聘用人员的人事（学籍）档案、诚信档案及思想政治表现、道德品质等进行调阅和考察，考察不合格者，不予聘用；填报信息不实或提供虚假证明材料者，不予聘用。
（二）公示
考察合格人员作为拟聘用人员，由南涧县社会事业发展（集团）有限公司进行公示，公示期5个工作日。
（三）递补
因下列情形之一导致拟聘岗位出现空缺的，按照本岗位报名人员的笔试和面试的总成绩从高到低顺序递补：
1.报考人员体检或者考察不符合要求的；
2.拟聘人选公示的结果影响聘用的；
3.拟聘人选放弃聘用的。
（四）聘用
公示期满无异议，按相关规定和程序办理聘用手续。
进入体检人员经体检合格（体检不合格依次递补），由南涧县社会事业发展（集团）有限公司与其签订聘用协议，聘用后服务期限不低于5年，服务期限不满出现违约，被聘用人员承担的违约金按照所签订的就业协议执行。
九、待遇
本次招聘的工作人员正式聘用后，依法签订劳动合同，实行试用期，试用期按《中华人民共和国劳动合同法》有关规定执行，试用期合格的，按《南涧县社会事业发展（集团）有限公司薪酬管理制度（试行）》规定执行公司人员薪酬待遇，即基本工资+岗位工资+绩效工资。公司购买五险一金，缴纳的基数和比例按照云南省相关规定执行。
十、工作纪律
（一）工作人员与报名人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的，实行回避。
（二）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开、接受社会的监督。
（三）严格管理招聘考试的命题，加强试题的安全保密措施，对在考试和招聘工作中泄题、漏题及舞弊的人员一经发现按规定从严处罚。
十一、注意事项
（一）应聘人员参加招聘期间食宿、交通、体检等费用自理，来往途中安全责任自负。
（二）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训班。
附件：
2.南涧县社会事业发展（集团）有限公司2024年招聘工作人员报名资格审查表
南涧县社会事业发展（集团）有限公司
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.zgnj.gov.cn/njxrmzf/c106460/202410/94e0733864ad43cb
[a1]多种方式，涉及邮箱，暂填其他
