环境与资源学院,博士后研究人员,
浙江大学环境与资源学院赵甲亭研究员课题组因科研工作需要,拟公开招聘博士后学者1-2名。
一、研究内容:
环境化学、元素同位素分析,环境及能源新材料设计与合成。另外,基于面向问题找方向的整体思路,欢迎自荐多学科交叉研究或者富有前景的多学科合作研究方向。欢迎具有化学、生物、微生物、植物、材料合成与表征、同步辐射分析、DFT计算、机器学习/编程(python)等背景的青年学者加入我们!
二、岗位要求
博士后具体要求:
1.身心健康,近三年内获博士学位,年龄不超过35周岁;
2.良好的科研素养、责任心和团队协作能力,能够独立从事科研工作,未来有志于继续从事科研工作;
3.写作能力较强,且在国际主流学术期刊发表高水平论文2篇以上。
岗位待遇:包括但不限于以下内容
1.工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行,根据已有业绩,一人一议,年薪20-30万人民币,课题组依据工作绩效另提供科研奖励;
2.可申请学校公寓(租赁价格优惠);
3.所依托的团队和平台具备优秀的科研条件,可与国内外相关研究团队合作。指导发表高水平论文,鼓励参加国内外学术会议,支持申报博士后基金和国家自然科学青年基金;
4.科研工作优秀、业绩突出者,可协助应聘本校或其他单位工作。人事关系进入浙江大学后从事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人员,可申报浙江大学高级专业技术职务以及专职研究员岗位。
三、应聘方式:
有意向者请将材料(个人简历、1-3篇代表性论文全文)合并为一个PDF文件,发送至(点击查看),主题注明“博后应聘-本人姓名-学校”,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】。我们会尽快与申请人联系并安排面试。招聘长期有效。
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来源链接:
https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1814863194637730057
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