中国工商银行股份有限公司厦门市分行是中国工商银行股份有限公司的直属分行。厦门分行紧紧围绕服务“六稳”、“六保”和新发展格局要求以及厦门市战略部署，充分发挥服务实体经济的“排头兵”“主力军”作用，助力厦门更高水平建设“两高两化”城市。
工于至诚，行以致远。为更好地为社会各界提供全面、优质、快捷的金融服务，中国工商银行厦门市分行现向社会公开招聘，诚挚欢迎广大人士加入我行!
一、招聘机构
中国工商银行厦门市分行。
二、招聘岗位（50人）
1、理财经理岗位。主要为我行个人客户拓展、服务方案设计、产品销售等营销人员，主要工作职责为：维护与拓展我行中高端客户，做好客户关系维护、财富规划、产品销售、客户提升与拓展，严格执行我行相关政策及制度规定，落实合规操作，积极防控风险等。
2、对公客户经理岗位。主要为我行对公客户拓展、服务方案设计、产品销售等营销人员。主要工作职责为：负责公司业务市场拓展、客户关系维护和全产品营销，提高客户贡献度和客户满意度，严格执行我行各项信贷政策制度，做好尽职调查和贷后管理，落实全面风险管理等。
录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
三、工作地点
厦门市（思明区、湖里区、集美区、海沧区、同安区、翔安区）。
四、任职资格
1.年龄一般不超过35周岁（1987年7月31日及以后出生）。
2.具有2年及以上全职工作经历。
3.具有国家承认的大学本科(含)以上学历及相应学位，其中，境外院校毕业人员应取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
4.专业不限，经济、金融、会计、管理、市场营销、计算机等专业优先。
5.具有良好的英语能力，具体如下：
（1）主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。
（2）主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
（3）英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平；其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
（4）以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
6.具备良好的道德品质和职业操守，身体健康，诚实守信；遵纪守法，未受过司法机关或金融监管机构处罚，无不良从业记录。
7.熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
8.具有较强的人际沟通影响能力和抗压能力，对市场及客户需求具有较强的洞察力和敏锐性。有金融同业相关从业经验者优先考虑。
9.应聘理财经理岗位人员的，有理财、保险、基金资格人员优先考虑；应聘对公客户经理岗位人员的，有同业信贷经验者优先考虑。
10.符合我行亲属回避及招聘录用管理的其他相关政策及规定。
工作年限、履职经历、取得学历学位时间等计算至2022年7月31日。境内院校毕业时间以毕业证书落款时间为准；境外院校毕业时间以国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证上的毕业时间为准。
五、招聘流程
本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施，包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。
1.网上报名。请应聘者于2022年7月31日前，登录我行统一招聘平台（https://job.icbc.com.cn）进行PC端报名，也可通过“中国工商银行人才招聘”微信公众号实现移动端线上报名申请。
2.资格审查。报名结束后，我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，择优甄选笔试人员。
3.笔试和面试。具体时间和地点安排，请以短信、邮件或统一招聘平台通知为准。
4.背景调查、体检录用等后续工作。
注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
六、相关说明
1.本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者只能选择一个岗位。
2.应聘者应对申请资料信息的真实性、一致性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
3.招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
4.我行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我行备选人才库保存，恕不退还。
5.我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息，请应聘人员提高警惕，谨防诈骗。
6.我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
联系方式
电子邮箱：renyuanzhaopin@xm.icbc.com.cn(请勿投简历至此邮箱)
联系电话：0592-5292716
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