因工作需要，根据《舟山市定海区机关事业单位编制外用工管理办法》（定党政办发[2018]40号）、《舟山市定海区机关事业单位公开招聘编制外用工人员规定（试行）》（定人社发[2018]29号）等文件的有关规定，舟山市定海区昌国街道决定面向社会公开招聘编外用工人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
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岗位类别 |
具体岗位 |
招聘人数 |
学历要求 |
专业要求 |
户籍要求 |
年龄要求 |
备注 |
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窗口 人员 |
管理辅助 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
浙江户籍 |
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二、招聘原则及方式
本次招聘工作按照公开报名、资格审查、面试、体检和考察、公示录用等程序进行，择优录取。
三、信息发布平台
定海区人民政府网站（http://www.dinghai.gov.cn/）公示公告栏。
四、招聘的范围、对象和条件
1、拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法、法律、法规，具有良好的道德品质；
2、无违法犯罪记录、无不良驾驶记录；
3、浙江户籍，以
4、身体健康，具备招聘岗位表所明确的具体要求，具有正常履行岗位职责要求的其他条件；
5、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学力、学位；
6、具备岗位要求的其它条件。
五、招聘程序
（一）报名
报名采用现场报名的方式。
1、报名时间：
2、报名地点：舟山市定海区昌国街道办事处党建工作办公室（511室）。
3、联系电话：0580-2032396，联系人：陈女士；
4、报名时携带材料：
（1）《舟山市定海区昌国街道公开招聘编外用工人员报名表》（见附件）；
（2）二代身份证、户口簿原件及复印件；
（3）学历、学位证书原件及复印件；
（4）近期一寸正面免冠彩色照片两张；
（5）无违法犯罪记录证明。
（二）资格审查
1、审查时间：报名后三天内。
2、审查内容：主要审查报名者相关资格材料。
3、注意事项：报考人员应保持通讯畅通接收资格审查结果及未通过理由。合格报考人数应达到招聘计划的3倍，报考人数不足3倍的，将取消招聘计划。
4、资格审查由舟山市定海区昌国街道负责。
（三）考试
本次招聘考试采用面试形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分的不能列入体检对象。面试时间、地点另行通知。如合格报名人数达到招聘岗位计划数20倍及以上，则增加笔试环节，经笔试后按1：5比例进入面试环节。笔试成绩不计入总成绩。
（四）体检和考察
1、体检。面试结束后，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序，按1:1比例确定体检和考察对象，并按要求进行入职职工体检，体检费用由应聘者本人承担，体检时间地点另行通知。
2、考察。对体检合格人员进行考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。
3、因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（五）公示录用
考察合格后，按照规定进行公示。公示合格人员，由定海区昌国街道委托劳务派遣机构签订劳动合同。公示不合格人员，由定海区昌国街道告知本人不予聘用。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（六）待遇
按照区级机关事业单位编外用工相关规定执行，缴纳“五险一金”。
六、其他相关要求
（一）报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施部门的安排。对有下列行为的人员，取消聘用资格：
1、伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取相应考试或聘用资格者。
2、应聘人员在面试过程中等作弊者。
3、有其它违纪情形者。
（二）各招聘环节由舟山市定海区昌国街道组织实施。
（三）公告未尽事宜，由舟山市定海区昌国街道负责解释。
附件：舟山市定海区昌国街道公开招聘编外用工人员报名表【附件下载】
舟山市定海区人民政府昌国街道办事处
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来源链接：
http://www.dinghai.gov.cn/art/
