四川省雅安市名山区关于2022年公开选聘20名在编在职教师的公告

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基本信息
公告详情

为认真贯彻落实区委“教育强区”工作要求,进一步加强我区教师队伍建设,经研究,决定面向区外公开选聘在编在职教师20名。现将有关事项公告如下:

一、选聘对象

雅安市名山区外在编在职教师,凡符合选聘条件要求的人员均可报名参加。

二、选聘条件

(一)政治思想条件。政治思想素质好,遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的思想品德,无违法犯罪记录。

(二)年龄条件。年龄在35周岁及以下(于1986年7月1日后出生);具有硕士研究生及以上学历或中级及以上职务任职资格的,年龄可放宽至45周岁(1976年7月1日之后出生)。

(三)近三年年度考核均为合格及以上。

(四)报考岗位要求的其他具体条件。

(五)有下列情况之一者不能报考:

1.被开除中国共产党党籍的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.法律、法规规定不能聘用的其他情形。

三、选聘职位

详见附件《雅安市名山区2022年公开选聘在编在职教师职位表》(附件1)。

四、报名及资格审查

(一)报名时间及方式。

1.现场报名。时间:2022年7月18日-7月22日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30),请携带相关资料到雅安市名山区教育局二楼人事股(雅安市蒙阳镇茶都大道294号)进行现场报名;

2.网上报名。时间:2022年7月18日上午8:00--7月22日下午17:00,请将相关资料按顺序扫描后打包(文件名为本人姓名+手机号)发送至指定邮箱:690206954@qq.com。

(二)报名资料。考生报名请提交以下报名资料:

1.《雅安市名山区2022年公开选聘在编在职教师报名表》(附件2);

2.本人有效身份证(社会保障卡)原件及复印件;

3.毕业证及岗位要求的其他资格证书原件及复印件;

4.事业人员(教师)聘用文件复印件;

5.近三年事业人员年度考核登记表复印件(2019年-2021年);

6.近期一寸免冠标准彩照2张。

(三)资格审查:考生应在规定时间内提交报名资料,所有材料和信息须真实有效,资料不齐全视为不合格,过期不接受报名。考生请准确如实填写《雅安市名山区2022年公开选聘在编在职教师报名表》(附件2)。在任何环节发现考生不符合选聘岗位的条件均取消其选聘资格,所造成的一切后果由考生自行承担。网上报名资格审查合格的,一周内电话通知本人,开考前组织现场审核(考生带上审查相关资料原件)。

通过资格审查的报名考生,按照省发改委、省财政厅川发改价格[2017]472号文件规定缴纳报名费用后(面试考务费80元),发给《准考证》。面试具体时间、地点及相关要求见《准考证》。

五、考试

本次公开选聘采取面试形式进行,参加面试人员形成差额即可开考,未形成差额的,将调减考调名额或取消考调计划。

面试含试讲和答辩,主要测试考生教育教学水平。面试时间为15分钟(试讲12分钟,答辩3分钟),总分100分。

六、考察

面试结束后,根据岗位选聘计划按考生考试总成绩从高到低等额确定进入考察人选。进入考察人选须在一周内提供所在学校主管部门同意调出证明。因考察不合格或自动放弃出现的缺额,由雅安市名山区教育局按考试总成绩从高分到低分依次递补。递补工作原则上只进行一次。

七、体检

根据考察结果,等额确定体检人选,并组织体检。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。因本人原因在规定时间内不能完成所有体检项目的视为自动放弃。

八、公示

雅安市名山区人力资源和社会保障局根据考生的面试成绩、考察、体检结果确定拟调动人员,并通过雅安人事考试网进行不少于7个工作日的公示。公示期间接受社会监督,广大群众如有情况需要反映的应实名反映并提供必要的调查线索。

九、调动

经公示无异议者,按干部管理权限办理调动手续。在办理调动手续时,对拟调动人员资格再次进行确认。如发现有不符合调动条件的人员,取消其调动资格。所有调动人员须在2022年8月15日前到雅安市名山区教育局人事股报到,未按规定时间报到的,视为自动放弃。考调人员办理调动手续后,在聘用单位岗位空缺范围内重新进行岗位聘用,并签订聘用合同。在聘用程序中产生的空额,不再递补。

本公告由雅安市名山区人力资源和社会保障局、雅安市名山区教育局负责解释。

咨询电话:

雅安市名山区人力资源和社会保障局(0835)3223875

雅安市名山区教育局(0835)3236760

附件:

1.雅安市名山区2022年公开选聘在编在职教师职位表

2.雅安市名山区2022年公开选聘在编在职教师报名表

雅安市名山区人力资源和社会保障局

雅安市名山区教育局

2022年7月6日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/8485.html

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