《中国网信》杂志是由中央网信办主管、中国网络空间研究院主办的全国网信领域的综合性、权威性期刊,是学习宣传贯彻党的创新理论的思想阵地,宣传解读中央网信委及其办公室重大决策部署的重要渠道,深化网信领域理论研究、科技创新和实践活动的交流平台。根据工作需要,现面向社会公开招聘劳动合同制工作人员1名。有关事项公告如下:
一、招聘岗位
美编岗(1名)
二、招聘要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律法规,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的道德品行和思想政治素质;
2.政治立场坚定,热爱网信事业,具有新闻敏感性、较强的事业心和责任感;
3.综合素质好,专业素养高,具有胜任报考岗位需要的相关专业知识和工作能力;
4.具有全日制普通高校大学本科及以上学历;
5.身体健康,年龄在45周岁以下,特别优秀者可适当放宽年龄要求;
6.符合报考岗位要求的其他具体资格和条件。
(二)凡有下列情况之一者不得聘用
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除中国共产党党籍的;
3.曾因违纪、违规被单位辞退的;
4.曾被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.处于受处分期间或者影响期限未满;
6.在各级公务员考录、企事业单位招聘中曾被认定有舞弊、隐瞒重要事项等不诚信行为的;
7.参照《事业单位人事管理回避规定》,聘用后构成回避关系的;
8.存在法律法规规定不得聘用为事业单位编制外人员其他情形的。
三、岗位要求
岗位职责:负责杂志封面设计、广告设计、视觉优化、版式提升、图片编辑等相关工作。
资格条件:3年以上相关工作经验,熟悉平面设计、美术制作,精通Photoshop、InDesign等设计软件;具有美编、摄影等相关专业背景及工作经验。
四、招聘流程
1.网络报名
2022年7月13日至7月20日,报名者将个人简历及部分设计作品投递至邮箱zhongguowangxin@vip.sina.com。邮件以“应聘+姓名+应聘岗位”形式命名。
2.资格审查
对报考人员进行网上资格初审,确定参加面试人员(将以电话方式通知本人)。资格审查贯穿招聘全过程,报考人员必须如实填写个人信息,凡弄虚作假者,一经查实,取消本次应聘资格。
3.面试
拟于7月下旬采用现场或视频方式进行,主要测试应试者综合素质、专业素质及与报考岗位的匹配度。根据面试成绩按照1:1的比例确定体检人选。面试前将组织资格复审,查验应聘者学历学位、专业资格、以往作品等相关材料证明。
4.体检
安排体检人选到指定医院进行体检。出现未通过或放弃体检的情形,按该岗位面试成绩从高到低顺序依次递补人选。
5.考察
体检合格者列为考察人选,到所在单位进行考察,并查阅个人人事档案。
6.公示
拟聘用人员名单将在“中国网信杂志”微信公众号进行公示,公示期为7个工作日。
7.聘用
经公示无异议的,按照规定签订劳动合同。试用期满考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
咨询电话:010—55624918
《中国网信》杂志
2022年7月13日
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