浙江丽水学院参加高校人才网2025年春季博士、博士后人才全国巡回招聘会，欢迎海内外优秀博士人才报名参会，与浙江丽水学院现场交流。
1. 参会场次
3月26日-南京·南京大学站（地点：南京大学）
3月27日-南京·东南大学站（地点：东南大学）
3月31日-上海·上海交通大学站（地点：上海交通大学）
4月1日-上海·复旦大学站（地点：复旦大学）
4月12日-北京·综合站2（地点：北京·星级酒店）
4月15日-广州站（地点：广州粤大金融城国际酒店 · 六楼如意厅）
2. 报名通道：点击立即报名→
https://www.gaoxiaojob.com/a/1736222995?fromType=1&isNeedStep=2
本次招聘会不收取参会人才任何费用。
3. 入场方式
参会人才现场扫码并出示签到序列号，验收个人简历后凭序列号进场。
硕士点高校|事业编制
为引进高素质人才，加强人才队伍建设，根据国家及浙江省事业单位公开招聘有关政策规定，丽水学院面向海内外公开招聘事业编制高层次人才（专业技术人员）81名。
一、学校概况
丽水学院是一所具有硕士学位授予权的公办全日制高等院校，公益二类事业单位，人员实行岗位聘用制。
学校座落于素有"中国生态第一市"之美誉的浙江省丽水市。2002年11月，习近平总书记第一次来到丽水，由衷赞叹“秀山丽水、天生丽质”。丽水生态环境状况指数连续17年全省第一，是首批国家生态文明先行示范区、国家森林城市、中国气候养生之乡、中国天然氧吧城市，是全国空气质量十佳城市中唯一的非沿海、低海拔城市。
+古堰画乡、缙云仙都配图
丽水学院历经118年的办学，已成为一所特色鲜明、文理并重、新兴学科发展迅速的综合性、应用型大学。现有2个校区，分别位于莲都区和松阳县。
+莲都校区、松阳校区配图
学校设有12个教学机构，学科涵盖法学、经济学、教育学、文学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学、交叉学科等11大门类，“十四五”省一流学科（民族学、教育学、农业资源与环境、智能科学与技术、口腔医学）5个；现有教育、农业、护理、会计、材料与化工、机械、体育、口腔、旅游管理、资源与环境、音乐等11个专业学位硕士点，硕士生导师400余人，硕士研究生200余人。现有47个本科专业，其中国家级一流本科专业2个，省级一流本科专业11个、优势专业2个、特色专业7个。
学校现有14个省部级科研平台，1个省级重点支持产业学院，1个院士（专家）工作站，2个省级博士后工作站。
学校大力实施人才强校战略，以优越的政策、最大的诚意引才、育才，以最佳的环境、最优的服务爱才、用才。诚邀海内外英才加入！
二、招引岗位
序号 | 岗位 | 岗位代码 | 学科或专业 | 人数 | 学历学位 | 备注 |
1 | 专任教师、专职研究员 | 01 | 法学门类、文学门类、理学门类、农学门类、艺术学门类、经济学门类、教育学门类、工学门类、管理学门类、医学门类、交叉学科门类 | 15 | 博士研究生 | 副高及以上职称 |
2 | 专任教师、专职研究员、教辅人员 | 02 | 哲学门类、经济学门类、法学门类、教育学门类、文学门类、历史学门类、理学门类、工学门类、艺术学门类、管理学门类、农学门类、医学门类、交叉学科门类 | 56 | 博士研究生 | |
3 | 专任教师、专职研究员（中医药产业关键技术攻关团队） | 01/02 | 医学门类、理学门类、工学门类、农学门类、交叉学科 | 10 | 博士研究生 | 其中副高及以上职称5人 |
三、引进待遇
我们诚挚地邀请海内外英才加入，为人才提供事业编制薪酬待遇或具有竞争力的综合年薪待遇。在这里，人才将享受市级与校级政策叠加的优厚人才引进待遇。其中包含丰厚的购房补贴，帮助人才扎根当地；贴心的安家补助，为人才开启新生活助力；充足的科研启动经费，让人才的科研事业扬帆起航；专属的括苍人才津贴，体现对人才价值的认可；可观的高水平科研成果奖励，激励人才勇攀学术高峰；还有项目激励费，助力人才在科研项目中大展身手。
此外，我们还为人才提供子女入学优先保障、人才公寓快速入住、面试免费入住招待所、附属医院优质医疗等一站式服务。
四、人才引进类别及条件
1.括苍顶尖学者。教学科研水平达到国际领先水平的海内外人才。
2.括苍特聘教授A类。教学科研水平达到国际先进或国内领先水平的海内外人才。
3.括苍特聘教授B类。教学科研水平达到国内先进水平的海内外人才。
4.括苍特聘教授C类。教学科研水平达到省级领先水平的海内外人才。
5.D1类人才。具备担任学科带头人的能力与水平。年龄一般在50周岁及以下，能够胜任本学科核心课程和前沿课程的讲授任务。具有正高职称，一般具有博士学位；或在国内外高水平大学任职的具有博士学位的副高职称人才。
6.D2类人才。年龄一般在45周岁及以下，能够胜任本学科核心课程和前沿课程的讲授任务。具有副高职称，一般具有博士学位；或在国内外高水平大学取得博士学位且具有较高水平教科研成果。
7.E类人才。年龄一般不超过45周岁的博士研究生，能够胜任本学科核心课程和前沿课程的讲授任务。按照近五年教科研业绩进一步分为E1、E2、E3等三个引进类别。
8.人才团队。团队带头人应为项目的主要研发人员，具有博士研究生学历学位、正高级专业技术职务，符合省级以上领军人才及相当层次的高层次人才条件。团队成员应具有博士研究生学历学位。
报考人员除应具备招聘岗位所需专业资格及其他所需的条件外，还应符合相关基本条件，详情可登入丽水学院官网首页招聘专栏查看公告。
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