热烈欢迎优秀博士等各类人才加盟河南师范大学教育学部。教育学部有如下优势：
（一）具备完整的本、硕、博一体化人才培养体系，拥有教育学一级学科博士学位授权点、教育博士专业学位授权点，心理学一级硕士学位授权点，教育硕士、应用心理学专业硕士学位授权点。
（二）获批国家级一流本科专业建设点4个（教育学、心理学、学前教育、教育技术学），省级一流本科专业建设点1个（小学教育）。
（三）拥有教育部“国培计划”中小学名校长领航工程培养基地，“河南省万名中小学校长培训计划”执行办公室等平台载体，构建了覆盖各级各类学校教师校长的职后培训研修体系。
一、招聘学科方向团队
为了进一步强化学科特色、凝练学科优势，开展有组织科研，根据学科研究团队建设发展需求，特在以下学科方向、研究团队中招聘高层次人才、教授以及优秀博士。
（一）教育学原理
1.道德教育研究团队（带头人和骨干：宋晔、崔振成、张晓阳）
2.比较教育研究团队（带头人和骨干：苗学杰、涂诗万）
支撑平台：河南省师德建设研究中心、河南省师德涵养基地、河南省师德教育文化馆（筹建）、河南省陶行知研究会、河南师范大学杜威研究中心。
（二）教育政策与领导学
1.教育科技人才一体化与教育宏观政策研究团队（带头人和骨干：罗红艳、孟轲、卢盈、朱胜晖）
2.高等教育政策与制度研究团队（带头人和骨干：孔国庆、罗红艳、王君健、祁晓）
支撑平台：河南省宏观教育政策研究中心、河南省教育管理研究专委会、河南省教育法律与政策研究专委会。
（三）教师教育学（课程与教学论）
1.教师教育理论研究团队（带头人和骨干：赵国祥、崔振成、卜彩丽）
2.课程教学论研究团队（带头人和骨干：魏宏聚、王彩琴、刘玉荣、刘晓红、石晓波、耿红卫、李玉周）
支撑平台：河南省教师教育协同创新联盟、河南省教师教育专委会、河南省中小学课堂教学研究中心。
（四）教育技术学
1.人工智能教育研究团队（带头人和骨干：梁存良、朱珂、卜彩丽、王春丽、李小娟）
2.教育信息化监测评价研究团队（带头人和骨干：朱珂、陈浩天、梁云真）
支撑平台：河南省基础教育发展监测与评价中心、智能教育河南省协同创新中心。
（五）职业技术教育学
1.职业、成人与劳动教育研究团队（带头人和骨干：姚文峰、陈醒）
支撑平台：河南省劳动教育研究中心。
（六）心理学
1.健康心理学研究团队（带头人和骨干：赵国祥、衡书鹏、刘小先）
2.认知神经心理学研究团队（带头人和骨干：熊建萍、张振、李双双）
支撑平台：中国心理学会、河南省普通心理与实验心理学分会。
二、招聘条件
（一）基本条件
1. 拥护中国共产党的领导，热爱教育事业。
2. 遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
3. 具有正常履职所需的身体条件（须符合我校教师入职体检要求）。
4. 年龄不超过35周岁。
5. 具有岗位所需的学历、学位、专业及技能，教学科研水平等符合学校有关规定和学部的具体要求。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
4. 曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
5. 违反教育部《新时代高校教师职业行为十项准则》的人员。
6. 其他不符合招聘单位有关要求的人员。
（三）具体标准
为了体现博士人才的层次性，博士引进区分为A（菁英博士）、B（潜力博士）两个类别，不同类
学部原则上只招聘A类博士。
三、相关待遇
（一）学校待遇
学校为A、B类博士分别提供最高达100万元、80万元的各类支持。具体如下：
1.安家费
A类博士：30万元。B类博士：20万元。
根据引进博士的意愿，一次或者不超过8次拨付。
2.科研启动费
A类博士：理工科20万元，文科10万元。
B类博士：理工科10万元，文科5万元。以项目申报立项形式支持。
3.博士奖励绩效
学校按博士入职时认定的职级兑现工资待遇、进行考核，享受为期5年的博士奖励绩效，标准为0.3万元/月。在此基础上，根据首段
聘期和准聘期考核结果，另发放最高12万元的奖励绩效。
4.子女上学
博士子女在学前和义务教育阶段享受在河南师范大学附属学校（幼儿园、小学、初中）上学的待遇。
5.直聘为硕导
博士来校工作时达到A类条件标准要求的，直接受聘为硕士生导师。
6. 配偶安置
学校原则上不
博士在校工作期间被学校聘为平原学者青年人才及以上人才，配偶年龄不超过45周岁且具有全日制硕士研究生学历和学位的，可申请按照人事代理方式安置工作。
7. 博士服务期内获得国家“四青人才”，学校再提供20万元奖励支持。
（二）学部待遇
在享受学校规定的上述待遇的基础上，学部另提供以下待遇：
1.配套安家费。根据博士首段聘期和准聘期考核结果，学部发放最高10万元的配套安家费。
2.
博士奖励绩效。根据博士首段聘期和准聘期考核结果，学部发放最高12
3. 全额报销博士来校考察、面试的国内交通住宿费用（需符合财务规定）。
（注：高层次人才、教授等根据学校相关人事政策待遇执行。）
四、应聘方法
招聘采用邮件报名的方式，应聘人员将本人详细简历发送至联系人邮箱，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。简历内容应包括：
1、个人基本情况：包括学习和工作经历、职称、职务情况。
2、科研成果情况：包括已发表、出版的论文、论著情况，已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况。
五、招聘政策咨询及联系方式
联系人：
联系电话：0373-3326163、15737370090（微信同号）
简历接收邮箱：（点击查看）
通讯地址：河南省新乡市建设东路46号河南师范大学教育学部
邮政编码：453007
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